Rekruter w Lvivoblenergo, PrAT

Cechy pracy:

• wybór kandydatów do zatrudnienia we wszystkich jednostkach strukturalnych i jednostkach strukturalnych Spółki, przeprowadzenie kompleksowej oceny;
• zbieranie i analiza informacji o wolnych stanowiskach pracy, określenie podstawowych wymagań;
• li>
• wsparcie nowo zatrudnionych pracowników zgodnie z programem adaptacyjnym;
• aktualizowanie informacji o wolnych stanowiskach pracy w sieciach społecznościowych i komunikatorach o wolnych stanowiskach, wyszukiwanie nowe sposoby informowania potencjalnych kandydatów o zatrudnieniu;
• szkolenia rozwojowe i tworzenie materiałów edukacyjnych.

Gwarantujemy :

• możliwość kariery i rozwoju zawodowego wzrost;
• oficjalne zatrudnienie z 5-dniowym tygodniem pracy;
• wypłata wynagrodzenia dwa razy w miesiącu; wszystkie gwarancje zgodnie z Kodeksem Prawa Pracy Ukrainy (płatny urlop, zwolnienie lekarskie itp.);
• skoordynowana praca zespołowa i przyjemne premie (bezpłatne korzystanie z siłowni, lunche po obniżonych cenach, aktywny wypoczynek ).

Zapewniamy taką możliwość:< /p>

• rozwój kariery;
• szkolenie zawodowe.

Wymagania kandydata:

• wykształcenie: pełne wykształcenie wyższe w zakresie zarządzania personelem, psychologia;
• doświadczenie w obszarze personelu zarządzanie będzie dodatkowym atutem;
• Znajomość komputera: na poziomie pewnego siebie użytkownika.

Kluczowe cechy osobiste: umiejętności organizacyjne, inicjatywa, aktywna pozycja życiowa, analityczne myślenie, umiejętność pracy z ludźmi.

Zostań częścią zespołu energetycznego.Niesiemy światło ludziom nawet w najciemniejszych czasach!