Rekruter w MOYO

• MOYO jest Ukraińcem sieć niezawodnego sprzętu i elektroniki, która zrzesza ponad 90 sklepów w ponad 45 miastach Ukrainy.
• MOYO to rodzina, która stale się rozwija i pozwala każdemu realizować swój potencjał.

Praca w naszej firmie to o niezawodności, bezpieczeństwie i stabilności - dołącz do naszego zespołu!

Obecnie poszukujemy specjalisty na stanowisko "Rekruter", który podziela nasze wartości i chce stać się częścią naszej firmy.

< strong style="font-weight: 700; Font-style: normal">Główne obowiązki:

• Zamieszczanie informacji o wolnych stanowiskach pracy w specjalistycznych zasobach Internetu i innych kanałach wyszukiwania;
• Przeprowadzanie rozmów kwalifikacyjnych, rekrutacja personelu na wolne stanowiska;
• Obsługa raportowania wewnętrznego w zakresie poszukiwania i rekrutacji personelu w firmie;
• Udział w innych projektach działu HR.

Wymagania:

• Masz doświadczenie na stanowisku kierownika personalnego/rekrutera od 1. roku;
• Posiadaj wiedzę i doświadczenie w aktywnym korzystaniu ze wszystkich narzędzi aktywnego wyszukiwania i przyciągania kandydatów;
• Posiadaj wysoki poziom odpowiedzialności i samoorganizacja, nastawienie na wynik;
• Masz wysokie umiejętności komunikacyjne;
• Jesteś pełen pasji o swojej pracy, chcący uczyć się i rozwijać w obszarze HR.
• Umieć ustalać priorytety

Warunki:

• Jesteśmy firmą odpowiedzialną, dlatego w pełni przestrzegamy Kodeksu Pracy, konsekwentnie i uczciwie wypłacamy wynagrodzenia, zwolnienia chorobowe, wyjazdy służbowe i urlopy (24 dni kalendarzowe);
• Dogodny harmonogram pracy - pracujemy od 09:00 do 18:00, ale efektywność mierzymy nie przepracowanymi godzinami, ale zrealizowanymi zadaniami masz możliwość indywidualnego dostosowania;
< li style="font-weight: 400">Praca w firmie odpowiedzialnej społecznie, podążającej za trendami rynkowymi i ceniącej pomysły pracowników;
• Nowoczesne biuro, komfortowe i bezpieczne warunki Wszystkie udogodnienia w jednym kompleksie (oddział Nova Poshta, Altbank, wiata z Wi-Fi i kawiarnia, mocne generatory itp.);
• Firmowetransfer z/na st.m. Obolon.

Jeśli chcesz dołączyć do naszego zespołu, skorzystaj z okazji i wyślij swoje CV!

Analizujemy każde otrzymane CV, więc nie zawsze możemy przekazać opinię tak szybko, jak można się tego spodziewać. Szanujemy jednak Twój czas i jeśli w ciągu najbliższych 14 dni nie otrzymamy od Ciebie odpowiedzi, będzie to oznaczać, że zapoznaliśmy się z Twoim CV, ale niestety obecnie w firmie nie ma wolnych stanowisk pracy odpowiadających Twoim kwalifikacjom i doświadczeniu.

Twoje CV zostanie dodane do naszej rezerwy kadrowej i gdy pojawi się odpowiednia oferta pracy, zaproponujemy Ci je do rozpatrzenia.

Szanowny Kandydacie, przesyłając CV wyrażasz zgodę na przetwarzanie danych osobowych zgodnie z ustawa Ukrainy „O ochronie danych osobowych”.