Mobilizator społeczności zajmujący się ochroną praworządności w International rescue committee

Międzynarodowy Komitet Ratunkowy (IRC) reaguje na najgorsze kryzysy humanitarne na świecie, pomagając przywrócić zdrowie, bezpieczeństwo, edukację, dobrobyt gospodarczy i władzę ludziom zniszczonym przez konflikty i katastrofy. Założona w 1933 roku na wezwanie Alberta Einsteina, IRC jest jedną z największych na świecie międzynarodowych humanitarnych organizacji pozarządowych (INGO), działającą w ponad 50 krajach i ponad 25 amerykańskich miastach, pomagając ludziom przetrwać, odzyskać kontrolę nad swoimi przyszłość i wzmacniać swoje społeczności. Będąc siłą ludzkości, pracownicy IRC wywierają trwały wpływ, przywracając milionom bezpieczeństwo, godność i nadzieję. Jeśli jesteś zorientowanym na rozwiązania i pełnym pasji twórcą zmian, dołącz do nas i wywrzyj pozytywny wpływ na życie milionów ludzi na całym świecie dla lepszej przyszłości.Stanowisko służbowe: CharkówKluczowe relacje robocze Podlegające stanowisko: starszemu specjalistowi ds. monitorowania i informacji ds. ochrony, UkrainePosition bezpośrednio nadzoruje: Nie dotyczy Wewnętrzna współpraca w ramach IRC: starszy specjalista ds. prawnych, urzędnicy prawni, pracownicy prowadzący sprawy, menedżer PRoL Współpraca zewnętrzna z IRC: podmioty, organizacje i agencje zajmujące się ochroną i usługami informacyjnymi Przegląd/podsumowanie stanowiska pracy Mobilizator społeczności PROL będzie odpowiedzialny za odwiedzanie społeczności, zbiorowe centra tranzytowe i inne węzły komunikacyjne, gromadzące dane i informacje od wysiedleńców i innych społeczności dotkniętych wojną na Ukrainie, udzielające odpowiednich informacji i kierujące osoby z pilnymi potrzebami do dalszych usług. Mobilizator Społeczny będzie miał siedzibę w Charkowie i będzie często podróżował do okolicznych miejscowości obwodu charkowskiego. Obowiązki Programu Ochrony i Praworządności Mobilizatora Społecznego mieszczą się w następujących celach: Gromadzenie danych i informacji za pomocą narzędzi Monitorowania Ochrony: wywiady indywidualne, wywiady z kluczowymi informatorami, dyskusje w grupach fokusowych, bezpośrednia obserwacja;Stałe aktualizowanie mapy usług w obwodzie charkowskim;Kierowanie osób potrzebujących dodatkowych usług do odpowiednich usługodawców zgodnie z procedurami i zasadami bezpiecznego skierowania. Zapewnienie monitorowania przekazanych spraw i aktualizację narzędzia do śledzenia skierowań; Zapewnienie responsywnych usług informacyjnych ludności dotkniętej konfliktem na Ukrainie oraz gromadzenie danych na temat potrzeb informacyjnych poprzez wypełnienie narzędzia komunikacji dwustronnej; Identyfikacja ośrodków zbiorowych, tranzytowych, centra wolontariatu i inne lokalizacje, w których przyjmują przesiedleńców i ludność dotkniętą wojną, a także odpowiednie zainteresowane strony i władze, a także regularnie aktualizuje wewnętrzną internetową listę ośrodków; odwiedzaj ośrodki zbiorowe i tranzytowe, domy kultury, centra wolontariatu i schroniska oraz identyfikuj środki ochrony problemy na poziomie społeczności w związku z najpilniejszymi potrzebami;Zbieranie PR w celu uzyskania pomocy materialnej w celu wsparcia ośrodków zbiorowych i tranzytowych, domów kultury, wolontariuszy i schronisk, za zgodą menedżera PRoL;Przeprowadzanie sesji podnoszących świadomość i uwrażliwianie ludności na ich prawa i dostęp do usług, we współpracy z starszym urzędnikiem prawnym oraz starszym specjalistą ds. monitorowania i informacji w zakresie ochrony;Identyfikować tematy wymagające organizacji działań podnoszących świadomość;Przeprowadzić ankietęi oceny w społecznościach oraz dostarcza informacji zwrotnych i sugestii dotyczących opracowania programu ochrony, w tym ochrony dzieci, ochrony kobiet, zdrowia oraz ożywienia gospodarczego i rozwoju (gotówka); pomaga starszym funkcjonariuszom i menedżerowi w identyfikowaniu, szkoleniu i wspieraniu wolontariuszy , (Społeczne Punkty Kontaktowe); W razie potrzeby przeprowadzaj inną ocenę potrzeb w zakresie ochrony; Dostarczaj cotygodniowe raporty z postępu działań informacyjnych. KwalifikacjeWymagania: Język: Biegła znajomość języka ukraińskiego i rosyjskiego, dobra znajomość języka angielskiego. Wcześniejsze doświadczenie w gromadzeniu danych, wywiadach, dostarczaniu informacji. Doświadczenie w prowadzeniu zajęcia grupowe, szkolenia i warsztaty oraz mentoring innychDoskonałe umiejętności komunikacyjne – wykazujące się empatiąWykazane zrozumienie i umiejętność zachowania poufności oraz szacunku dla klientów/beneficjentówPozytywne i profesjonalne podejście, w tym umiejętność przewodzenia i dobrej pracy w zespoleWysoki stopień elastyczności i duża zdolność do organizować pracę, dotrzymywać terminów, utrzymywać spokój, ustalać priorytety pracy pod presją, koordynować wiele zadań i zwracać uwagę na szczegóły. Standardy postępowania zawodowego: IRC i pracownicy IRC muszą przestrzegać wartości i zasad określonych w IRC Way – naszym Kodeksie Prowadzić. Są to uczciwość, służba, odpowiedzialność i równość. Zaangażowanie w kwestie płci, równości, różnorodności i włączenia społecznego: IRC angażuje się w tworzenie zróżnicowanego, włączającego, pełnego szacunku i bezpiecznego środowiska pracy, w którym wszystkie osoby są traktowane sprawiedliwie, z godnością i szacunkiem . IRC wyraźnie zabrania i nie będzie tolerować dyskryminacji, molestowania, odwetu ani znęcania się nad osobami IRC w jakimkolwiek środowisku pracy. Naszym celem jest zwiększenie reprezentacji kobiet, osób pochodzących z krajów i społeczności, którym służymy, a także osób identyfikujących się jako rasy i grupy etniczne niedostatecznie reprezentowane w globalnych strukturach władzy. Pokaż więcej Pokaż mniej Посадовий рівень Базовий рівень Тип зайнятості Повний робочий день Посадові обов’язки Інше, Інформаційні технології і Управління Галузі Некомерційні організації