Kierownik projektu w ZEZMAN

ZEZMAN to międzynarodowy holding inwestycyjno-rozwojowy, który tworzy Inteligentne, zrównoważone miasto poprzez transformację miast, rozwój terytoriów, tworzenie wielofunkcyjnych miast mieszkalnych, parków rekreacyjnych, przemysłowych i biznesowych, a także innych ważnych społecznie zespołów infrastruktury.

Tworząc projekty w koncepcji ZEZMAN eCity, chcemy zapewnić nowy cywilizacyjny model rozwoju terytorialnego, który pomoże Ukrainie wejść na listę rozwiniętych krajów europejskich.

Dzisiaj poszukujemy Project Managera, który dołączy do zespołu!

Opis obowiązków funkcjonalnych:< /b>

• opracowanie planu projektu, uzgodnienie terminów;
• udział w opracowywaniu budżetów projektów, kontrola zgodności;
• śledzenie projektu status i postęp zadań;
• li>
• podział zadań na podzadania (komponenty) i przypisanie ich wykonawcom;
• koordynacja pracy zespołu nad zadaniami;
• raportowanie postępu realizacji projektu;

Wymagania:

• wyższe wykształcenie ekonomiczne i/lub techniczne;
• doświadczenie we współpracy z działami projektowymi i podwykonawcami;
• doświadczenie w pomyślnej realizacji procesu projektowego i tworzenie projektów konkretnych produktów;

Warunki pracy:

• harmonogram pracy: 9.00 -18.00, pon.-pt;
• wygodne i nowoczesne biuro;
• ciekawe zadania i silny zespół;
• rozwój zawodowy i szkolenia;
< li>konkurencyjny poziom wynagrodzenia.

Zalety pracy w ZEZMAN:

• 10 lat pomyślnego rozwoju, lider branży, nie przestał działać ani na jeden dzień;
• innowacyjny Holding, zautomatyzowane procesy biznesowe i fajne usługi wewnętrzne;
• silny zespół i ciekawe wyzwania każdego dnia ;
• dostępność nowoczesnego, skutecznego systemu CPM;
• własny system szkoleń i Baza Wiedzy;
• mentoring i mentoring, codzienne wsparcie;
• zrozumiały rozwój finansowy i zawodowy;
• li>
• nowoczesne biuro i dogodny harmonogram pracy.

Czeka na Ciebie jasna kultura korporacyjna i przyjemne premie firmowe, w tym:

• udział we wsparciu Sił Zbrojnych;
• nauka języka angielskiego;
• imprezy sportowe (rozciąganie w biurze, firmowe przejażdżki rowerowe);< /li>
• uczestnictwo w różnych kursach mistrzowskich, wycieczkach i innych wydarzeniach;
• atmosferyczne wieczory filmowe z kolegami;
• edukacja i rozwój zawodowy.