Księgowa do spraw kadrowo-płacowych w SoftSvit

Wymagania:

• Wykształcenie wyższe w zakresie rachunkowości, audytu;

• Dogłębna znajomość norm PKU, prawa pracy;

• 3 lata doświadczenia na stanowisku księgowego wynagrodzenie (doświadczenie przeprowadzania audytów kadrowo-płacowych będzie dodatkowym atutem);

• Świetna znajomość programów 1C, m.e.doc, pakietu biurowego, szafy elektronicznej podatnika;

• Umiejętność pracy zespołowej i osiągania wyników orientacja;

• Wysoka znajomość obsługi komputera;

• Znajomość różnych form płatności: nocna, wieczorowa, nadgodzinowa, dodatkowe świadczenia.

Zadania:

Rekrutacja, przenoszenie i zwalnianie pracowników zgodnie z wymogami obowiązującego ustawodawstwa i regulacjami wewnętrznymi;

• Prowadzenie akt osobowych, wprowadzanie zmian związanych z czynnościami służbowymi pracowników;

• Tworzenie poleceń kadrowych, karta czasu pracy;

• Kontrola przestrzegania harmonogramu urlopów i realizacji polecenia przełożonego dotyczące pracy personelu;

• Wypełnienie raportu zbiorczego 1PV (EUV+PIT);

• Naliczanie wynagrodzeń i rezerw urlopowych według grupy spółek;

• Zarządzanie zwolnieniami lekarskimi i urlopami;

• Monitorowanie ustawodawstwa i dokumentów regulacyjnych w celu terminowego uwzględniania zmian w pracy;

• Wykonywanie bezpośrednich zadań od menadżera.

Oferujemy:

• Wygodny nowoczesne biuro w dogodnej lokalizacji - blisko metra;

• Stały grafik: od 9:00 do 18:00, poniedziałek-piątek;

• Perspektywy rozwoju zawodowego i kariery;

• Godziwe i terminowe wynagrodzenie;

• Urzędowe zatrudnienie, pełny pakiet socjalny: płatne urlopy i zwolnienia chorobowe;

• Przyjemne otoczenie biurowe atmosfera: zawsze świeża kawa, herbata, ciasteczka, owoce i przyjazny zespół.

Czekamy na Twoje CV ze wskazaniem pożądanego poziomu wynagrodzenia opłaty.