Koordynator Misji Integralnej w Vsesvitnya dopomoga v Ukrayini, BO, BF

Podsumowanie stanowiska:

Koordynator Misji Integralnej (IM) będzie pracował w biurze krajowym World Relief Ukraine z siedzibą w Użhorodzie w ścisłej współpracy z Dyrektor krajowy i zespół programowy wspierający projekty zaangażowania kościołów, tworzenie sieci kontaktów, raporty oparte na narracji/danych, umożliwiające zrozumienie sieci/krajobrazu kościołów na Ukrainie. Koordynator IM będzie ściśle współpracował z dyrektorem krajowym na Ukrainę, personelem, biurem głównym, a także z partnerami i interesariuszami, aby zapewnić terminową realizację zobowiązań w ramach programu, raportowanie zgodnie z wymogami dotacji oraz rozwój programu pod kątem ekspansji i nowych inicjatyw. Koordynator IM będzie także odgrywał kluczową rolę punktu kontaktowego i łącznika w zakresie komunikacji i interakcji z siecią Misji Integralnych World Relief, regularnie spotykając się z różnymi sieciami wewnętrznymi i przekazując wartości, cele i misję IM do Biura Głównego World Relief (HO) i World Relief Ukraine zespół. 

Zadania:

Projekt projektu zaangażowania Kościoła:

• Pracuj nad rozwojem kluczowych relacji z partnerami i innymi stronami zainteresowanymi projektu.
• Identyfikuje, ocenia, monitoruje wyniki organizacji partnerskich i przygotowuje odpowiednie protokoły ustaleń.
• Przypisuje działania lokalnemu partnerowi wdrażającemu biorąc pod uwagę wiedzę specjalistyczną i możliwości wdrożeniowe partnerów.
• Prowadź skuteczną korespondencję z zespołem WR, interesariuszami i innymi osobami, jeśli jest to wymagane.
• Reprezentuje WR Ukraine na spotkaniach, forach, grupach roboczych, sektorze rządowym biura, wydarzenia, procesy itp. zgodnie z zaleceniami Menedżera programu.

Zarządzanie dokumentacją i badaniami:< /strong>

• Utwórz i utrzymuj strategię zaangażowania Kościoła w koordynacji z Jednostką Misji Integralnej WR i dyrektorem krajowym.
• Badaj i mapuj interesariuszy sieci kościelnej na Ukrainie, analizuj kościół migracji i tworzyć ankiety (jakościowe i jakościowe), aby zrozumieć kontekst lokalnego kościoła. 
• Twórz, organizuj i utrzymuj dużą listę kontaktów związanych z sieciami kościelnymi. 
• Regularnie odwiedzaj najważniejsze miejsca kościołów, aby poznać kontekst i możliwości różnych sieci. 

Punkt centralny zintegrowanej misji:

• Przestrzegaj i dokładnie rozumieć zasady Misji Integralnej.
• Ułatwiać wdrażanie Zasad i praktyk IM w kontekście humanitarnym na Ukrainie. 
• Działanie jako łącznik z jednostką WR Integral Mission i biurem WR Ukraine, Home Office. 
• Opracuj spotkania i prezentacje w celu przeszkolenia biura WR Ukraina w zakresie zasad Integralnej Misji.

POSIŁEK (Monitorowanie, Ocena, Odpowiedzialność i Uczenie się):

• Dostosuj priorytety techniczne i strategiczne do zmian w programowaniu, aby sprostać szybko zmieniającym się potrzebom i zapewnić kontynuację programowania nabożeństw kościelnych na obszarach dotkniętych wojną, gdzie nie toczą się działania wojenne. 
• We współpracy z Menedżerem Programu, zespołami wsparcia Centrali, ekspertami i konsultantami, prowadzi oceny partycypacyjne, planowanie, wdrażanie, monitorowanie,oraz systemy oceny i informacji zwrotnej.
• Śledzenie postępu wyników projektu za pomocą narzędzia ITT, zgodnie ze strukturą MEAL i dostarczanie wyjaśnień dotyczących niedostatecznych/nadmiernych osiągnięć, czynników sukcesu i wyzwań.
< li>Przygotuj plan monitorowania, przeprowadzaj wizyty w terenie z personelem, interesariuszami i zapewniaj wsparcie techniczne, identyfikuj i rozwiązuj problemy na poziomie terenowym.
• Przygotuj, przeglądaj i przesyłaj okresowe raporty, postępy i wyzwania, najlepsze praktyki , wyciągnięte wnioski i wymagane aktualizacje zgodnie ze standardami i harmonogramem raportowania darczyńcy i lidera konsorcjum, zgodnie z ustalonymi harmonogramami, formatami i harmonogramami.
• Uchwyć najlepsze praktyki, wyciągnięte wnioski, wyzwania i podziel się nimi między zespołem .
• Ściśle współpracuj z kierownikiem programu i zespołami wsparcia centrali przy opracowywaniu ram, odpowiednich TOR na potrzeby przeprowadzania ankiet, badań oraz oceny śródokresowej i końcowej.

Partnerstwo, tworzenie sieci kontaktów i komunikacja:

• Analizuj i mapuj sieci kościelne na Ukrainie oraz rozwijaj i utrzymuj relacje z główni interesariusze i organizacje międzynarodowe współpracujące z innymi kościołami.
• Wspieranie wizyt terenowych w celu monitorowania i nadzorowania nowo zaprojektowanych działań oraz w celach wizytacji wysokiego szczebla. 
• Pracuj nad rozwojem kluczowych relacji z partnerami i innymi stronami zainteresowanymi projektu.
• Przypisz działania lokalnemu partnerowi wdrażającemu, biorąc pod uwagę wiedzę specjalistyczną i możliwości wdrożeniowe partnerów.
• Przeprowadź skuteczna korespondencja z zespołem WR, interesariuszami i innymi osobami, jeśli jest to wymagane.
• Reprezentuje WR Ukraine na spotkaniach, forach, grupach roboczych, biurach sektora rządowego, wydarzeniach, procesach itp., zgodnie z zaleceniami dyrektora krajowego.

Zarządzanie budżetem

• Zapewnia ustanowienie skutecznych i wydajnych procedur/systemów finansowych, administracyjnych i logistycznych oraz przestrzeganie ich przez partnerów i inne projekty zainteresowane strony.
• Monitoruje wykonanie budżetów dotacji i ułatwia wprowadzanie zmian, jeśli uzna to za konieczne.
• Zapewnia przydzielenie/wykorzystanie budżetu projektu na właściwy cel w opłacalny sposób.
< li>Przygotowuje podsumowanie stanu wykorzystania budżetu i aktualizuje Menedżera programu i Menedżera finansowego.

Wiedza, umiejętności i zdolności:< /p>

• Umiejętności komunikacyjne i koordynacyjne oraz wykazana umiejętność ułatwiania sukcesu grup roboczych i współpracy między osobami i organizacjami. 
• Umiejętności gromadzenia danych i interpretowania badań w celu informowania i wpływania na decyzje i kształtowanie polityki. 
• Wykazana umiejętność szybkiego reagowania na doraźne prośby o informacje i dotrzymywania napiętych terminów. 
• Znajomość programów rehabilitacji fizycznej będzie dodatkowym atutem. 
• Umiejętność i chęć bycia mobilnym i zwinnym w każdej chwili w przypadku wymaganej sytuacji awaryjnej. 
• Entuzjazm w służbie najsłabszym i dzieleniu się historiami jednostek i społeczności na całym świecie.
• Doskonałe umiejętności interpersonalne oraz pozytywne i profesjonalne usposobienie.
• To musi być szumdobry gracz zespołowy.
• Umiejętność elastyczności i zdolności adaptacyjnych.
• Umiejętność pracy przy minimalnym nadzorze oraz szybkiego i skutecznego rozwiązywania problemów.

Kwalifikacje i wymagania:

• Dojrzała i osobista wiara chrześcijańska.
• Chęć służenia Kościołowi i wzmacniania jego mocy, aby wywierał wpływ na bezbronne społeczności.
• Zaangażowany w misję, wizję i wartości World Relief.
li>
• Chęć służenia Kościołowi i wzmacniania jego pozycji, aby wywierać wpływ na bezbronne społeczności.
• Magister teologii, teologii lub pokrewnych dziedzin. 
• 1-3 lata doświadczenia w pracy w sieciach kościelnych w lokalnych lub międzynarodowych organizacjach pozarządowych. 
• Wykazano zainteresowanie rozwojem międzynarodowym, a także rozwojem włączającym, sprawiedliwością społeczną i zaangażowaniem na rzecz grup marginalizowanych i niedostatecznie reprezentowanych. 
• Doświadczenie międzykulturowe i umiejętność poznawania relacji i dynamiki międzykulturowej. 
• Znajomość systemów komputerowych i aplikacji takich jak Word, Excel i Outlook.
• Wymagana biegła znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie, znajomość języka rosyjskiego/ukraińskiego będzie dodatkowym atutem.
< /ul>