Ukrayinska oboronna promislovist
Niezależny członek rady nadzorczej jednej ze spółek z branży naukowo-chłonnej inżynierii mechanicznej (ekspert w zakresie zarządzania personelem)ZaporożeOgólne kompetencje Rady Nadzorczej:Kontrola działalności organu wykonawczego, podejmowanie kluczowych decyzji mających wpływ na strategiczny rozwój spółki;Zatwierdzanie dokumentów wewnętrznych regulujących działalność spółki, z wyjątkiem tych, które dotyczą wyłącznej kompetencji walne zgromadzenie;Wybór, wygaśnięcie uprawnień, zatwierdzenie waru
Niezależny członek rady nadzorczej jednej ze spółek z branży naukowo-chłonnej inżynierii mechanicznej (ekspert w zakresie zarządzania personelem)Zaporoże
Ogólne kompetencje Rady Nadzorczej:
- Kontrola działalności organu wykonawczego, podejmowanie kluczowych decyzji mających wpływ na strategiczny rozwój spółki;
- Zatwierdzanie dokumentów wewnętrznych regulujących działalność spółki, z wyjątkiem tych, które dotyczą wyłącznej kompetencji walne zgromadzenie;
- Wybór, wygaśnięcie uprawnień, zatwierdzenie warunków umów oraz ustalenie wynagrodzeń członków organu wykonawczego i pozostałych osób zarządzających spółką;
- Powoływanie i odwoływanie kierownika komórki audytu wewnętrznego;
- Zatwierdzanie warunków umów z audytorami, przegląd i rekomendacje na podstawie wyniki protokołu audytu;
- Podejmowanie decyzji dotyczących fuzji, reorganizacji, likwidacji i innych zmian w strukturze spółki;
- Zatwierdzanie postanowień dotyczących komitetów Rady Nadzorczej, zarządzania ryzykiem korporacyjnym oraz rozpatrywanie innych ważnych kwestii wykraczających poza codzienną działalność.
Wymagania zawodowe:
- Ponad 7 lat doświadczenia ogółem, w tym co najmniej 3 lata doświadczenia na stanowiskach kierowniczych i co najmniej 2 lata doświadczenia w zarządzaniu personelem w firmach przemysłowych;
- Doświadczenie w uczestnictwie w projektach transformacji zarządzania i systemów wynagrodzeń;
- Doświadczenie w rekrutacji i rozwoju personelu;
- Doświadczenie w pracy w zakresie rozwoju organizacyjnego, wynagrodzeń i benefitów;
- Doświadczenie w skutecznym wdrażaniu systemów motywacyjnych (CRC, KPA, inne);
- Znajomość aktualnego prawa pracy Ukrainy;
Dodatkowym atutem będzie:
- Doświadczenie w pracy w międzynarodowych firmach;
- Wcześniejsze doświadczenie jako członek Rady Nadzorczej;
- Znajomość języka angielskiego.
Wymagania ogólne:
- Nieskazitelna reputacja biznesowa;
- Nie był ścigany za popełnienie korupcji lub przestępstwa z nią związanego;
- liczba zaległych wyroków skazujących;
- Brak zakazu zajmowania stanowisk w organach zarządzających spółek gospodarczych;
- Bieżąca znajomość języka ukraińskiego dla obywateli Ukrainy.
Jeśli interesuje Cię ta oferta pracy, prześlij swoje CV do 15 grudnia 2025.
Przeanalizujemy Twoje CV i jeśli poziom wykształcenia i kwalifikacji oraz doświadczenie zawodowe będą zgodne, nasi pracownicy skontaktują się z Tobą w ciągu 10 dni od dnia wysłania CV.
Wysyłając CV automatycznie wyrażasz zgodę na przetwarzanie swoich danych osobowych. SA "UOP" gwarantuje poufność wniosków i procesu negocjacji.