Jesteśmy agencją Everstar. Naszym zadaniem jest pomoc prywatnym firmom sektora obronnego w znalezieniu utalentowanych ludzi i przybliżeniu Ukrainy do zwycięstwa.Jeden z naszych klientów zajmuje się produkcją sprzętu i urządzeń radioelektronicznych, które poprawiają efektywność działań bojowych.Firma stale się rozwija, rozwija i doskonali procesy pracy.Teraz Dział HR się rozwija, dlatego poszukujemy Menedżera HR.Wymagane umiejętności i doświadczenie:Doświadczenie w obszarze HR 2+ lata (doświadcze
Jesteśmy agencją Everstar. Naszym zadaniem jest pomoc prywatnym firmom sektora obronnego w znalezieniu utalentowanych ludzi i przybliżeniu Ukrainy do zwycięstwa.
Jeden z naszych klientów zajmuje się produkcją sprzętu i urządzeń radioelektronicznych, które poprawiają efektywność działań bojowych.
Firma stale się rozwija, rozwija i doskonali procesy pracy.
Teraz Dział HR się rozwija, dlatego poszukujemy Menedżera HR.
Wymagane umiejętności i doświadczenie:
- Doświadczenie w obszarze HR 2+ lata (doświadczenie w pracy na produkcji będzie dodatkowym atutem).
- Doświadczenie we wdrażaniu i kontrolowaniu niezbędnych procesów HR (Onboarding, Offboarding, adaptacja, systemy motywacyjne, rozwój i szkolenia, różne systemy oceny personelu itp.).
- Podstawowa znajomość podstaw zarządzania personelem.
- Chęć wdrażania zmian.
Przyszłe obowiązki:
style="font-style: inherit; Font-weight: 300">Tworzenie, doskonalenie i optymalizacja procesów HR.- Współpraca ze specjalistami działu personalnego.
- Organizacja onboardingu i offboardingu.
- Udział w wynikach zespołu.
- Zarządzanie zmianą: planowanie, informowanie, szkolenia.
- Rozwój zespołu i rozwój kultury korporacyjnej.
- Udział w różnych projektach HR.
dziedziczyć; Font-weight: 300">Urzędowe zatrudnienie.Wakacje - 24 dni kalendarzowe w roku.waga: 300">Umiejętność proponowania i wdrażania pomysłów.Ciągły rozwój i poszerzanie wiedzy.Rezerwacja poborowych pod warunkiem dostępności aktualnych wojskowych dokumentów rejestracyjnych.Otwarty i profesjonalny zespół pracujący nad innowacjami.