Specjalista ds. opieki zdrowotnej (oficer, służba zdrowia) w International Medical Corps

Międzynarodowy Korpus Medyczny nigdy nie wymaga datków, płatności ani innych datków pieniężnych od operacji kandydatów Jeśli w związku z zatrudnieniem zostaniesz poproszony o pieniądze, zgłoś to Międzynarodowemu Korpusowi Medycznemu na stronie internetowej umożliwiającej zgłoszenie niewłaściwego postępowania:www.InternationalMedicalCorps.ethicspoint.com. Prosimy nie przesyłać CV ani aplikacji na tę stronę, nie będą one brane pod uwagę.

Krótki opis stanowiska

Stanowisko obejmuje wsparcie Menedżera i Koordynatora Opieki Zdrowotnej oraz zespołu narodowego w koordynacji i wdrażaniu działań w zakresie opieki zdrowotnej na Ukrainie.

  Aby odnieść sukces na tym stanowisku, kandydat musi być w stanie wykonywać każdą niezbędną funkcję, po spełnieniu odpowiednich warunków lub bez nich.

Główne zadania i obowiązki

< li style="font -weight: 400"> Reaguj na sytuacje kryzysowe humanitarne w dziedzinie opieki zdrowotnej pod kierunkiem bezpośredniego przełożonego
• Koordynuj pracę z odpowiednimi władzami lokalnymi , klaster opieki zdrowotnej ja, placówki opieki zdrowotnej i inne podmioty sektora działające w kraju, jeśli to konieczne
• Pomoc w ocenie potrzeb medycznych i humanitarnych oraz istniejącego kontekstu< /li >
• Ocena potrzeb medycznych szpitali i innych placówek opieki zdrowotnej w różnych regionach i udostępnianie informacji bezpośredniemu przełożonemu
• Pomoc w tworzeniu i dostosowaniu mobilnych ośrodków medycznych
• Zapewnienie wsparcia w identyfikacji personelu medycznego dla obszaru realizacji projektu
• Opracuj plany dystrybucji artykułów medycznych do różnych placówek opieki zdrowotnej
• Zapewnij wsparcie zespołowi medycznemu i zespołowi logistycznemu w opracowywaniu i montażu zestawów medycznych do dystrybucji pomiędzy zakładami opieki zdrowotnej zdrowie
• Monitorowanie i nadzór (nadzór) nad szpitalami i zakładami podstawowej opieki zdrowotnej, poprzez wizytowanie i informowanie bezpośredniego przełożonego, jeśli pozwala na to sytuacja bezpieczeństwa
• Pomoc w szkoleniu personelu medycznego w celu zwiększenia jego potencjału imaksymalnie efektywne wykorzystanie swoich umiejętności
• Wsparcie bezpośredniego przełożonego w planowaniu, rozwoju i realizacji projektów
• Pomóż w przygotowaniu terminowych raportów z projektów i zapewnij skuteczne gromadzenie wymaganych danych zdrowotnych
• Wspieraj dział w przygotowywaniu miesięcznych raportów terenowych dotyczących spożycia narkotyków
• Ściśle współpracuj z personelem medycznym MMK, aby osiągnąć cele i zadania projektów związanych z opieką zdrowotną
• Przestrzegaj Kodeksu postępowania MMK i uznanych na arenie międzynarodowej zasad humanitarnych< /li>
• Przestrzegaj wszystkich zasad i przepisów MMK, w tym kontroli bezpieczeństwa przed podróżą
• Regularnie odwiedzaj miejsca realizacji projektu (każda placówka medyczna powinna być odwiedzana przynajmniej dwa razy w miesiącu)

Inne:

• Wszelkie inne zadania na zlecenie bezpośredniego przełożonego lub osoby upoważnionej
• Dodatkowe obowiązki na stanowiskach obejmują tymczasowe rozszerzenie odpowiedzialności terytorialnej, zastępowanie wolnych stanowisk na określony czas, zastępowanie współpracowników przebywających na chorobowym/rocznym urlopie/podróży służbowej, wewnętrzne duplikowanie stanowisk, a także wszelkie specyficzne zadania związane z potrzebami organizacji

Minimalne wymagania

• Absolwent uczelni/wydziału medycznego z dużym doświadczeniem klinicznym
• Minimum 3 lata doświadczenia doświadczenie zawodowe w realizacji projektów związanych z opieką zdrowotną
• Umiejętność czytania i pisania w języku angielskim
• Pewny siebie Użytkownik pakietu Microsoft Office

Prosimy o przesłanie CV w języku angielskim.

Kodeks postępowania

Zgodnie z tym stanowiskiem osoba ta musi promować i zachęcać do stosowania kultury przestrzegania zasad i etyki w całej organizacji oraz dobrze rozumieć standardy zgodności Międzynarodowego Korpusu Medycznego i standardy etyczne dotyczące darowizn. Pracownicy są również odpowiedzialni za zapobieganie naruszeniom naszego Kodeksu postępowania i zasad etyki, które mogą wiązać się z konfliktem interesów, zasadami etycznymi lub polityką bezpieczeństwa. Jeśli zobaczysz, usłyszysz lub dowiesz się o naruszeniu kodeksu postępowania i zasad etycznych lub zasad bezpieczeństwa, musisz to zgłosić.< /p>

Jeśli jest to stanowisko kierownicze, powinieneś dawać przykład etycznego postępowania poprzez własne zachowanie i nadzór nad pracą innych; upewnić się, że osoby podlegające Tobie posiadają wystarczającą wiedzę i zasoby, aby przestrzegać standardów określonych w kodeksie postępowania i etyki; monitorować przestrzeganie przepisów przez podległych pracowników; zapewnić zgodność z kodeksem postępowania oraz etyką i polityką Międzynarodowego Korpusu Medycznego, w tym polityką bezpieczeństwa i ochroną przed poniżeniem, znęcaniem się i molestowaniem seksualnym w miejscu pracy, w sposób konsekwentny i uczciwy; wspieraj pracowników, którzy w dobrej wierze zgłaszają takie problemy lub wątpliwości.

Bezpieczeństwo

Wszyscy pracownicy są współodpowiedzialni i zobowiązani do zapewnienia bezpieczeństwa i ochrony populacji, z którą współpracujemy, w tym szczególnie bezbronnych kategorii dorosłych i dzieci. Obejmuje to ochronę przed następującymi zachowaniami naszych pracowników lub partnerów: wykorzystywaniem i molestowaniem seksualnym; wyzysk w pracy, zaniedbywanie lub przemoc wobec dzieci, dorosłych z grupy ryzyka lub przedstawicieli LGBT; jakakolwiek forma handlu ludźmi.

Równe szanse

Międzynarodowy Korpus Medyczny z dumą zapewnia równe szanse zatrudnienia wszystkim pracownikom i wykwalifikowanym kandydatom bez względu na rasę, kolor skóry, religię, płeć, orientację seksualną, narodowość lub pochodzenie etniczne, pochodzenie, wiek, niepełnosprawność lub status weterana.

Wyślij CV w języku angielskim, proszę