Lead GRC (z siedzibą w Bangkoku, zapewniona relokacja) w Agoda

Informacje o AgodaAgoda to internetowa platforma do rezerwacji podróży, obejmująca zakwaterowanie, loty i nie tylko. Budujemy i wdrażamy najnowocześniejszą technologię, która łączy podróżnych z globalną siecią 4,7 mln hoteli i obiektów wakacyjnych na całym świecie, a także lotami, atrakcjami i nie tylko. Z siedzibą w Azji i częścią Booking Holdings, ponad 7100 naszych pracowników reprezentujących ponad 95 narodowości na 27 rynkach tworzy środowisko pracy bogate w różnorodność, kreatywność i współpracę. Wprowadzamy innowacje poprzez kulturę eksperymentów i własności, zwiększając zdolność naszych klientów do doświadczania świata. Nasz cel – łączenie świata poprzez podróże Wierzymy, że podróże pozwalają ludziom cieszyć się, uczyć i doświadczyć więcej niesamowitego świata, w którym żyjemy. Zbliża jednostki i kultury, sprzyjając empatii, zrozumieniu i szczęściu. Jesteśmy zręcznym, zmotywowanym i zróżnicowany zespół z całego świata, którego łączy pasja wywierania wpływu. Wykorzystując nasze innowacyjne technologie i silne partnerstwa, dążymy do tego, aby podróżowanie było łatwe i satysfakcjonujące dla każdego. Poznaj nasz zespół: Dział Bezpieczeństwa nadzoruje bezpieczeństwo, zarządzanie, zarządzanie ryzykiem, zgodność i bezpieczeństwo w całej witrynie Agoda. Zachowujemy czujność, upewniając się, że nie ma żadnych naruszeń ani luk, które zagrażałyby naszej firmie lub naszym pracownikom, aby zapewnić bezpieczeństwo i ochronę serwisu Agoda. Biorąc pod uwagę, że ekosystem bezpieczeństwa rozwija się z ogromną szybkością, lubimy jako pierwsi adaptować najnowsze technologie i produkty. Byłoby to wielkie wyzwanie dla tych, którzy chcą pracować z najlepszą technologią w dynamicznym i zaawansowanym środowisku. Szansa: Poszukujemy dedykowanego profesjonalisty z doświadczeniem w GRC (Governance, Risk Management i Compliance). Idealny kandydat będzie współpracował z wewnętrznymi interesariuszami i audytorami zewnętrznymi w celu zarządzania ryzykiem związanym z bezpieczeństwem informacji i zgodnością. Chociaż brane będzie pod uwagę doświadczenie na różnych wiodących stanowiskach audytorskich, preferujemy przede wszystkim wiedzę specjalistyczną w zakresie wiodących audytów PCI, SOC2 i Cloud Security. Na tym stanowisku przeznaczysz 20–35% swojego czasu na zapewnienie ciągłości działania, a pozostałą część na domeny GRC w najbardziej efektywnym miejscu pracy. Rola ta będzie wymagać niezależnego, proaktywnego myślenia, silnego zarządzania interesariuszami i naturalnego zespołu player.To stanowisko jest otwarte zarówno dla kandydatów lokalnych, jak i międzynarodowych. Dla kwalifikujących się kandydatów dostępne jest wsparcie w zakresie relokacji, które pomoże zapewnić płynne przejście do pracy i życia w Bangkoku. Na tym stanowisku będziesz mógł: Kierować, posiadać i kierować projektami, audytować oraz proaktywne inicjatywy przy minimalnym nadzorze, zapewniające pomyślną realizację od koncepcji do zakończenia, przy jednoczesnym zachowaniu zgodności z wewnętrznymi i zewnętrznymi standardami i przepisami. Bogate doświadczenie i wiedza specjalistyczna przy jednoczesnym ciągłym ulepszaniu strategii ryzyka, zgodności i odporności, planów działania i zgodności z ramami branżowymi PCI DSS, SOC2, BCP itp. Prowadzi i zarządza złożonymi projektami z zakresu bezpieczeństwa IT, zapewniając jasną komunikację w celu osiągnięcia zamierzonej wizji, a także stoi na czele głównych inicjatyw wieloplatformowych i międzyfunkcjonalnych. To stanowisko wymaga sprawdzonego eksperta merytorycznego z wykazanymi kompetencjami w zakresie pltworzenie, rozwój, realizacja programu, konserwacja i testowanie funkcji GRC, w tym Business ContinuityŚledź i zapewniaj odpowiednie i terminowe rozwiązanie wszystkich ustaleń audytu i oceny ryzyka lub problemów związanych z bezpieczeństwem informacji, i nigdy nie przeocz terminów. Proaktywnie i skutecznie komunikuje wszelkie luki lub ulepszenia, zarówno wewnętrznie i zewnętrznie, poprzez komunikację pisemną i werbalną Pozytywnie wpływa na zespół i zespoły rówieśnicze, proaktywnie kierując postępami. Czego potrzebujesz, aby odnieść sukces: Doświadczenie w pracy nad doświadczeniem w zakresie analizy ryzyka w obszarach zagrożeń IT, podatności, ciągłości działania i oceny ryzyka, przepisów krajowych i międzynarodowych Zgodności i ramy, takie jak NIST Cyber ​​Security Framework, ISO, PCI DSS, RODO itp. Dogłębna wiedza na temat praktyk zarządzania ryzykiem w zakresie zarządzania bezpieczeństwem IT. Licencjat w pokrewnej dziedzinie, takiej jak biznes, komputerowe systemy informacyjne, informatyka, zarządzanie systemami informacyjnymi lub równoważny specjalista doświadczenie5-7 lat doświadczenia w pracy na stanowisku technologicznym, najlepiej na stanowisku związanym z bezpieczeństwem. Silne zrozumienie międzynarodowych standardów bezpieczeństwa informacji Możliwość pracy nad wieloma projektami jednocześnie i równoważenia sprzecznych wymagań Komfortowe analizowanie danych operacyjnych i technicznych, praca pod presją i dotrzymywanie terminów Niezależność, samodzielność, nastawienie na rozwiązywanie problemów, umiejętność gry w zespole i umiejętność wielozadaniowości Silna komunikacja, w tym umiejętności prezentacji umożliwiające przekazywanie złożonych koncepcji różnym odbiorcom Silne umiejętności zarządzania projektami Elastyczność w podejmowaniu szybkich decyzji w miarę zmian i rozwoju katastrof Świetnie się sprawdza, jeśli posiadasz: Doświadczenie w prowadzeniu globalnych projektów w różnych lokalizacjach Osoby muszą posiadać doświadczenie związane z IT, wykazujące każdą z czterech kompetencji wymienione poniżej: Dbałość o szczegóły – jest dokładny w wykonywaniu pracy i sumiennie dba o szczegóły Zarządzanie interesariuszami – Współpracuje z klientami i kierownictwem Komunikacja ustna – Skutecznie przekazuje informacje jednostkom lub grupom. Rozwiązywanie problemów – Identyfikuje problemy; określa dokładność i przydatność informacji Pakiet relokacyjny jest dostępny w przypadku, gdy wolisz przeprowadzić się do Bangkoku w Tajlandii. Nasze korzyści to… Model pracy hybrydowej Dodatek na konfigurację WFH 30 dni pracy zdalnej z dowolnego miejsca na świecie każdego roku Zniżka dla pracowników na zakwaterowanie na całym świecie Globalny zespół ponad 90 narodowości Ponad 40 biur i ponad 25 krajów Roczna CSR / Wolontariat Subskrypcja Benevity dla darowizn pracowników Możliwości wolontariatu na całym świecie Bezpłatna subskrypcja Headspace Bezpłatne subskrypcje Odilo i Udemy Dostęp do Programu pomocy pracownikom (strona trzecia zapewniająca wsparcie osobiste i w miejscu pracy) Rozszerzony urlop rodzicielski Ubezpieczenie na życie, TPD i wypadkowe#sanfrancisco #sanjose #losangeles #sandiego #oakland #denver #miami #orlando #atlanta #chicago #boston #detroit #newyork #portland # filadelfia #dallas #houston #austin #seattle #sydney #melbourne #perth #toronto #vancouver #montreal #shanghai #pekin #shenzhen #praga #Brno #Ostrawa #kair #aleksandria #giza #estonia #paryż #berlin #monachium #hamburg # stuttgart #kolonia #frankfurt #dusseldorf #dortmund #essen #Brema #leipzig #dresden #hanover #nuremberg #athens #hongkong #budapeszt #jakarta #bali #dublin #telaviv #jerusalem #milan #rome #venice #florencja #neapol #turyn #palermo #bologna #tokyo #osaka #yokohama # nagoya #okinawa #fukuoka #sapporo #kualalumpur #malta #amsterdam #oslo #manila #warszawa #krakow #bukareszt #doha #alrayyan #moscow #saintpetersburg #riyadh #jeddah #mekka #medina #singapore #capetown #johannesburg #seoul #barcelona # madryt #stockholm #zurich #taipei #tainan #taichung #kaohsiung #bangkok #Phuket #stambuł #dubai #abudhabi #sharjah #london #manchester #edinburgh #kijów #hcmc #hanoi #amsterdam #bukareszt #lodz #wroclaw #poznan #katowice # rio #salvador #bandung #yokohama #nagoya #okinawa #fukuoka #newdelhi #Pune #Hyderabad #Bangalore #Mumbai #Bengaluru #Chennai #Kalkuta #Lucknow #IT #4Pracodawca zapewniający równość szans W Agoda jesteśmy dumni z tego, że jesteśmy firmą reprezentowaną przez ludzi o różnym pochodzeniu i orientacji. Naszym priorytetem jest przyciąganie różnorodnych talentów i kultywowanie włączającego środowiska, które zachęca do współpracy i innowacji. Zatrudnienie w Agoda opiera się wyłącznie na zasługach i kwalifikacjach danej osoby. Zależy nam na zapewnieniu równych szans zatrudnienia bez względu na płeć, wiek, rasę, kolor skóry, pochodzenie narodowe, religię, stan cywilny, ciążę, orientację seksualną, tożsamość płciową, niepełnosprawność, obywatelstwo, status weterana lub wojskowego oraz inne cechy prawnie chronione. zachowa Twoją aplikację w aktach, abyśmy mogli uwzględnić Cię w przypadku przyszłych wakatów, przy czym zawsze możesz poprosić o usunięcie Twoich danych z pliku. Aby uzyskać więcej informacji, przeczytaj naszą politykę prywatności. Do wszystkich agencji rekrutacyjnych: Agoda nie przyjmuje CV osób trzecich. Prosimy nie wysyłać CV na nasz pseudonim, do pracowników serwisu Agoda ani do żadnej innej lokalizacji organizacji. Agoda nie ponosi odpowiedzialności za jakiekolwiek opłaty związane z niezamówionymi CV. Pokaż więcej Pokaż mniej Посадовий рівень Старший середній рівень Тип зайнятості Повний робочий день Посадові обов’язки Інше Галузі Технологія, інформація та інтернет