Administrator baz danych (PostgreSQL) / Programista SQL (biuro w Kijowie) w King Grup

Tworzymy wysoce obciążoną platformę internetową w niszy społecznościowej/kasyn online, która stale się skaluje, ewoluuje i przekształca. To projekt, w którym dostępność 24 godziny na dobę, 7 dni w tygodniu to nie tylko słowa, ale krytyczny wymóg biznesowy.

Szukamy inżyniera zorientowanego na produkt, a nie tylko wykonawcy. Osoba, która rozumie: za każdym zapytaniem SQL kryje się doświadczenie gier tysięcy użytkowników, a za każdym skonfigurowanym parametrem konfiguracyjnym kryje się stabilność dużego biznesu. Poszukujemy przyszłego kolegi w zespole Kijowa (w BIURZE).

Twoja platforma technologiczna:

• Infrastruktura: Pracujemy na TOP sprzęcie serwerowym z szybkimi dyskami NVMe, gdzie często problemem nie są zasoby, ale ograniczenia PostgreSQL i systemu operacyjnego.

• Bazy danych: PostgreSQL 12/14 (przygotowujemy skok do v17).

• Skala: Dziesiątki terabajtowych baz danych działających pod stałą presją loading.

• Analiza: Google BigQuery (oraz przyszła implementacja wysokowydajnej warstwy OLAP w czasie rzeczywistym do natychmiastowego przetwarzania dużych zbiorów danych).

• Stos monitorowania: Prometheus, Grafana, ELK, Zabbix.

Twoje kluczowe wyzwania i projekty:

1. Ewolucja do PostgreSQL 17: Bezproblemowe aktualizacje wersji wszystkich projektów przy minimalnych przestojach. Twoim celem jest wyciśnięcie jak najwięcej nowych funkcji wersji bez konieczności zakupu nowego sprzętu.

2. Walka o milisekundy: Optymalizacja „ciężkich” żądań w warunkach ciągłego wzrostu ruchu. Kiedy jest wystarczająco dużo żelaza, ale żądania trwają 2-3 sekundy, wchodzisz do gry. Dogłębna analiza planów zapytań i dostrajanie parametrów OS/DB.

3. Optymalizacja potoku danych: Poprawa synchronizacji z BigQuery w celu zapewnienia dokładnej analityki biznesowej.

4. Architektura przyszłości: Budowa od podstaw warstwy analitycznej w czasie rzeczywistym (OLAP) — od pomysłu do wdrożenia w infrastrukturze. Poszukujemy rozwiązania architektonicznego, które można skalować wielokrotnie. Każda milisekunda wygrana podczas optymalizacji jest bezpośrednio przekształcana w wartość biznesową.

   • Dla biznesu: to stabilność i zysk.

   • Dla Ciebie: pełna carte blanche do wdrażania pomysłów. Szukamy kogoś, kto powie nam, jak działać lepiej, a nie tylko czekać na mandat.

   Oczekujemy, że:

   • Głęboka znajomość PostgreSQL: Ponad 2 lata doświadczenia w administracji lub programowaniu, zrozumienie odwaga(architektura komponentów).

   • Doświadczenie przy dużym obciążeniu: wiesz, jak bazy danych o pojemności ponad 1 TB zachowują się 24 godziny na dobę, 7 dni w tygodniu i jak je konserwować.

   • Wysoka dostępność: praktyczne doświadczenie z replikacją, tworzeniem kopii zapasowych/przywracaniem

   • Dostrajanie wydajności: wiesz, jak znaleźć „wąskie gardło” w planie zapytań i jak to zrobić "cure"

   • Umiejętności w zakresie infrastruktury: Pewna praca z UNIX, Bash, wyrażeniami regularnymi i systemami monitorowania.
     
     Będzie znaczącym plusem:

     • Znajomość Pythona do automatyzacji

     • Zrozumienie zasad budowania repozytoriów analitycznych

     • Doświadczenie z bazami kolumnowymi (kolumnowy DB) i konstrukcją procesów ETL/ELT.

   Oferujemy:

   • Brak biurokracji w procesach decyzyjnych i możliwość bezpośredniego wpływu na produkt/projekt;
   • Możliwość nauki - lub nauczania (realizujemy projekty stażowe i mentorskie);
   • Wdrażanie pomysłów poprzez własne projekty - nie bój się eksperymentować! Oferuj i wprowadzaj innowacje w procesie wdrażania;
   • Wspierające środowisko i zespół, dzięki któremu można budować naprawdę fajne, zmieniające rynek produkty;
   • Wynagrodzenie na poziomie rynku IT/iGaming i pełen pakiet świadczeń (ubezpieczenie zdrowotne, konsultacje terapeuty w gabinecie, zwrot kosztów siłowni, zwrot kosztów za obiady z dowozem itp.);
   • Wygodne biuro w centrum Kijowa (pieszo od Zvyrinetskiej/Lybidskiej) z zielonym panoramicznym tarasem. Problem blackoutów został w 100% rozwiązany;
   • Wakacje - będziesz miał 17 dni płatnego urlopu i 5 dodatkowych dni wolnych (na ślub, narodziny dziecka, nieprzewidziane zdarzenia itp.);
   • Premie za rekomendacje. Zawsze nas cieszy i doceniamy, że koledzy z zespołu polecają swoich znajomych, dlatego do zalet współpracy ze sprawdzoną i rzetelną osobą dodajemy bonus;
   • Relokacja. Zmiana miasta zamieszkania zawsze wiąże się z dodatkowymi wydatkami, a nasza premia pozwala przetrwać ten okres bez niepotrzebnego stresu.
     

   Informujemy, że od przyszłego współpracownika oczekujemy współpracy z zespołem w biurze w Kijowie.