Następna praca

Konsultant ds. praworządności i jakości wymiaru sprawiedliwości / Ekspert ds. praworządności i jakości w OSCE Support Programme for Ukraine

20 grudnia

8 wyświetleń

OSCE Support Programme for Ukraine

OSCE Support Programme for Ukraine

0
0 recenzji
Brak doświadczenia
Kijów
Część etatu

Przetłumaczone przez Google

Jeśli chcesz aplikować na to stanowisko, skorzystaj z linku do aplikacji internetowej OBWE znajdującego się pod adresem ???Konsultant ds. praworządności i jakości wymiaru sprawiedliwości / Експерт, Верховенство права та якість правосуддя - Kariera OBWE???Termin składania wniosków upływa 24 grudnia 2024 r.??Tło ?informacje:?Ten projekt został opracowany i jest realizowany przy wsparciu Specjalnego Przedstawiciela Urzędującego Przewodniczącego OBWE – Koordynatora Projektu OBWE na Ukrainie, przy za

Jeśli chcesz aplikować na to stanowisko, skorzystaj z linku do aplikacji internetowej OBWE znajdującego się pod adresem ???Konsultant ds. praworządności i jakości wymiaru sprawiedliwości / Експерт, Верховенство права та якість правосуддя - Kariera OBWE???

Termin składania wniosków upływa 24 grudnia 2024 r.??

Tło ?informacje:?

Ten projekt został opracowany i jest realizowany przy wsparciu Specjalnego Przedstawiciela Urzędującego Przewodniczącego OBWE – Koordynatora Projektu OBWE na Ukrainie, przy zaangażowaniu Programu Wsparcia Pozabudżetowego OBWE dla Ukrainy (SPU) w ramach Celu Programowego Demokratyzacji ODIHR UBP2021. Partnerem projektu jest Sąd Najwyższy.

W ramach projektu mającego na celu wzmocnienie zdolności instytucjonalnej i orzeczniczej Sądu Najwyższego w celu zapewnienia spójnego, inkluzywnego i opartego na prawach człowieka wymiaru sprawiedliwości, OBWE ogłasza konkurencyjny wybór ekspertów w zakresie praworządności i jakości wymiaru sprawiedliwości.

Celem planowana współpraca polega na opracowaniu i zinstytucjonalizowaniu praktycznych narzędzi, wytycznych metodologicznych i materiałów referencyjnych, które dostosowują działalność Sądu Najwyższego do standardów międzynarodowych, w tym praw człowieka, standardów etycznych i równości płci. Współpraca będzie obejmowała przeprowadzenie badań prawnych, analiz porównawczych, konsultacji eksperckich i warsztatów tematycznych.

Informujemy, że jest to ogłoszenie o naborze w celu powiększenia personelu. Oczekuje się, że wybrani kandydaci będą pracować w ramach kilku krótkoterminowych zadań doradczych przez cały okres realizacji Projektu. Szczegółowe informacje dotyczące terminów i czasu trwania umów zostaną podane w późniejszym terminie. Konsultanci będą musieli pracować z domu, z możliwością podróżowania w celu wykonania zadań, jeśli to konieczne.

Zadania

OBWE jest lposzukuje wysoko wykwalifikowanych ekspertów w zakresie praworządności i jakości wymiaru sprawiedliwości, którym zostaną powierzone następujące zadania:

  • Przeprowadzanie analitycznych przeglądów orzecznictwa Sądu Najwyższego, a także orzecznictwa sądów apelacyjnych i pierwszej instancji w postępowaniach administracyjnych, cywilnych, karnych i handlowych, dostarczanie metodologii zapewniających spójność orzecznictwa.
  • Przeprowadzanie analizy orzecznictwa Trybunału Europejskiego Praw Człowieka i jego zastosowanie w krajowej praktyce sądowej.
  • Przeprowadzanie analizy orzecznictwa Trybunału Sprawiedliwości Unii Europejskiej i Sądu Unii Europejskiej w kontekście jego znaczenia dla krajowego porządku prawnego, z uwzględnieniem realizacji norm i zasad prawa UE.
  • Badanie i analiza praktyki międzynarodowych organów sądowych, w tym Międzynarodowego Trybunału Karnego, Międzynarodowego Trybunału Sprawiedliwości i innych.
  • Opracowywanie polityk instytucjonalnych i rekomendacji metodologicznych w zakresie wdrażania międzynarodowe (w szczególności europejskie) podejście do praktyki sądowej i doskonalenie orzecznictwa krajowego, w tym orzekanie uwzględniające aspekt płci i prawa człowieka, rozliczalność i integrację standardów międzynarodowych.
  • Przygotowywanie opracowań analitycznych, wytycznych metodologicznych, materiałów referencyjnych, kompendiów zagranicznego orzecznictwa lub dokumentów badawczych mających na celu poprawę jakości wymiaru sprawiedliwości oraz promowanie integracji zasad praworządności, niezawisłości sędziowskiej i jakości wymiaru sprawiedliwości, w tym odpowiedzialności, inkluzywności i stosowania prawa międzynarodowego, standardów w prawie międzynarodowym działalność Sądu Najwyższego.
  • Prowadzenie szkoleń i warsztatów tematycznych z zakresu orzecznictwa uwzględniającego płeć i prawa człowieka, reformy sądownictwa, praworządności, praw człowieka, standardów etycznych i równości płci, stosowania standardów międzynarodowych w orzecznictwie krajowym; brać udział w dyskusjach eksperckich i grupach roboczych poświęconych tym zagadnieniom.
  • wykonywać inne zadania analityczne przyczyniające się do osiągnięcia ogólnych celów projektu.

Niezbędne kwalifikacje

  • Wykształcenie wyższe drugiego stopnia z prawa, prawo międzynarodowe; stopień doktora będzie dodatkowym atutem.
  • Minimum pięcioletnie odpowiednie doświadczenie zawodowe na poziomie krajowym i/lub międzynarodowym, w szczególności w obszarach praworządności, reformy sądownictwa oraz analizy lub uogólnienia praktyki sądowej sądów krajowych i międzynarodowych.
  • Doświadczenie w opracowywaniu i prowadzeniu badań w obszarze jakości wymiaru sprawiedliwości.
  • Głęboka wiedza i zrozumienie zagadnień związanych z praktycznym wdrażaniem praworządności, reformą sądownictwa i praktyką sądową, a także zrozumienie jakość wymiaru sprawiedliwości jako standard międzynarodowy i jego wdrażanie w systemach krajowych.
  • Znajomość ustawodawstwa ukraińskiego, w tym prawa procesowego, praktyki sądowej ijej uogólnienia, a także zrozumienia międzynarodowych standardów sądownictwa i funkcjonowania sądów międzynarodowych.
  • Umiejętność pracy z dużą ilością informacji, w tym jej przetwarzania i systematyzacji.
  • Doświadczenie w dyscyplinach dydaktycznych/szkoleniowych związanych z praktycznym wdrażaniem praworządności, reformy sądownictwa i praktyki sądowej, a także zrozumienie jakości wymiaru sprawiedliwości jako standardu międzynarodowego i jej wdrażania w systemach krajowych będzie dodatkowym atutem.
  • Doświadczenie w korzystaniu z otwartych źródeł danych i rejestrów identyfikacja odpowiedniej praktyki sądowej zarówno na poziomie krajowym, jak i w orzecznictwie sądów zagranicznych i międzynarodowych.
  • Wysoki poziom samodyscypliny i umiejętność dotrzymywania terminów.
  • Dobre umiejętności analityczne, interpersonalne i umiejętność pracy w zespole.
  • Zawodowa biegła znajomość języka angielskiego i ukraińskiego z doskonałymi umiejętnościami komunikacji (zarówno w mowie, jak i piśmie).
  • Umiejętność obsługi komputera poparta praktycznym doświadczeniem w korzystaniu z aplikacji Microsoft.
  • Wykazana świadomość i wrażliwość na płeć, oraz umiejętność integrowania perspektywy płci w zadaniach i działaniach.
  • Umiejętność i chęć pracy w zespole z osobami o różnym pochodzeniu kulturowym i religijnym, różnej płci i odmiennych poglądach politycznych, przy jednoczesnym zachowaniu bezstronności i obiektywizmu.

Pakiet wynagrodzeń

Wynagrodzenie będzie wypłacane zgodnie ze stawkami za doradztwo ustalonymi w Programie Wsparcia OBWE dla Ukrainy. Zachęcamy wnioskodawców do dołączenia do swoich wniosków propozycji finansowych dotyczących przewidzianych usług.

Rozpatrywane będą wyłącznie wnioski składane online. Aby złożyć wniosek, prosimy skorzystać z systemu składania wniosków online pod adresem https://vacancies.osce.org; numer zamówienia/wolnego stanowiska to OSC000502. Termin nadsyłania zgłoszeń upływa 24 grudnia 2025.

Zgłoszenia otrzymane po opublikowanym terminie nie będą rozpatrywane. Skontaktujemy się wyłącznie z kandydatami, którzy zostaną zakwalifikowani do udziału w kolejnych etapach rekrutacji. Szczegóły przydziału i umowy mogą zostać szczegółowo omówione podczas rozmów kwalifikacyjnych.

OBWE zastrzega sobie prawo do ponownego ogłoszenia o naborze, anulowania rekrutacji, zaproponowania spotkania ze zmienionym opisem stanowiska lub na inny czas trwania.

OBWE dba o różnorodność i włączenie wśród swojej siły roboczej oraz zachęca wykwalifikowane kobiety ikandydatów płci męskiej ze wszystkich grup narodowych, religijnych, etnicznych i społecznych, którzy powinni ubiegać się o członkostwo w organizacji.

Kandydaci powinni mieć świadomość, że konsultanci OBWE podczas pełnienia obowiązków powinni zachowywać się na najwyższym poziomie osobistym i zawodowym i nie mogą postępować w sposób, który mógłby ogólnie zdyskredytować Organizację. OBWE zobowiązuje się do stosowania najwyższych standardów etycznych podczas wykonywania swojego mandatu. Więcej informacji na temat wartości określonych w Modelu Kompetencji OBWE można znaleźć w artykule https://jobs.osce.org/resources/document/our-competency-model.

Prosimy pamiętać, że OBWE nie żąda płatności na żadnym etapie procesu składania wniosku i rozpatrywania wniosku.

Przetłumaczone przez Google

Brak doświadczenia
Kijów
Część etatu
Czy chcesz znaleźć odpowiednią pracę?
Nowe oferty pracy w Twoim Telegram
Subskrybuj
używamy cookies
Akceptować