Ukrayinska oboronna promislovist
Poszukujemy doświadczonego specjalisty, który pomoże firmie wejść na nowy poziom efektywności operacyjnej. Twoja rola będzie kluczowa w transformacji procesów zarządzania, produkcji i świadczenia usług, procesów administracyjnych i budowaniu kultury ciągłego doskonalenia. 400">Tworzenie i opis docelowego modelu działania przedsiębiorstwa.Tworzenie wizualnych diagramów procesów w notacji BPMN i opracowywanie regulaminów ich wdrażania.Opracowywanie propozycji usprawnień procesów z wykorzystaniem p
Poszukujemy doświadczonego specjalisty, który pomoże firmie wejść na nowy poziom efektywności operacyjnej. Twoja rola będzie kluczowa w transformacji procesów zarządzania, produkcji i świadczenia usług, procesów administracyjnych i budowaniu kultury ciągłego doskonalenia. 400">
Tworzenie i opis docelowego modelu działania przedsiębiorstwa.Tworzenie wizualnych diagramów procesów w notacji BPMN i opracowywanie regulaminów ich wdrażania.Opracowywanie propozycji usprawnień procesów z wykorzystaniem podejść Lean.Opracowywanie standardów opisu procesów i pomaganie zespołom w ich przestrzeganiu.Wsparcie integracji procesów z systemem ERP, przygotowanie pracowników do zmian, prowadzenie szkoleń i demonstracji.Wymagane cechy zawodowe, umiejętności i wykształcenie:
- Wykształcenie wyższe (ekonomia, zarządzanie, inżynieria systemów lub IT). Certyfikaty z zakresu Lean, zarządzanie projektami będą dodatkowym atutem.
- 3-5 lat doświadczenia zawodowego, najlepiej w sektorze przemysłowym.
- Dogłębne zrozumienie, jak działa nowoczesne przedsiębiorstwo produkcyjne.
- Doświadczenie we wdrażaniu procesów w ramach ERP projekty.
- biegłość w zakresie metodologii zarządzania projektami (PMBoK, Scrum, Kanban itp.).
- praktyczne umiejętności stosowania narzędzi Lean w celu eliminacji marnotrawstwa.
- profesjonalna znajomość Microsoft Visio (doświadczenie z Camundą, Bizagi lub Signavio będzie znaczącym plusem).
- Umiejętność przekształcania skomplikowanych szczegółów technicznych w zrozumiałą dokumentację projektową.
- Umiejętność uporządkowania chaosu i podkreślenia najważniejszych rzeczy.
- Analityczny sposób myślenia i dbałość o szczegóły.
Co oferujemy:
- Kształcenie zgodnie z Kodeksem pracy od pierwszego dnia.
- Pełnie oficjalne wynagrodzenie, wypłacane dwa razy w miesiącu.
- Płatne urlopy (ponad 24 dni kalendarzowe) i zwolnienia chorobowe liczone od rzeczywistych dochodów.
- Przygotowanie i złożenie dokumentów do rezerwacji pracowników poborowych
- Płatne kursy i certyfikaty.
- Udział w zakrojonym na szeroką skalę projekcie transformacji kadry zarządzającej procesów.
- Możliwość wdrożenia własnych pomysłów i zobaczenia ich realnego wpływu na wskaźniki firmy.