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Anforderungen:
— 2+ Jahre Erfahrung als PSR/Account Manager oder BDM/Sales Manager (B2B),
— Erfahrung in der IT-Outstaffing-Branche,
— Outsourcing-Erfahrung wäre von Vorteil,
— erfolgreiche Fälle von Upsales/Crosssales,
— Verständnis für Softwareentwicklung,
— Kenntnisse über Verkaufstechniken,
— Fähigkeit, Kundenbedürfnisse zu erkennen,
— Fähigkeit, eine Annäherung an den Kunden zu finden,
— Berufserfahrung mit CRM, Jira, Excel,
— Fähigkeiten im Schreiben von Briefen,
— fortgeschrittene Kommunikationsfähigkeiten,
— kundenorientierte und ergebnisorientierte Person,
— Englischniveau (B2+).
Verantwortlichkeiten:
— pflegt regelmäßige Kommunikation mit Kunden/Partnern/Lieferanten und geht auf Bedürfnisse ein,
— beeinflusst die IT-Strategie des Kunden, indem er neue oder alternative Lösungen vorschlägt und Effektivität und Effizienz in Einklang bringt,
— Strategiepläne für die Zusammenarbeit mit Kunden erstellen,
— Durchführung regelmäßiger Feedback-Gespräche mit Kunden und Aufrechterhaltung eines hohen Niveaus ihrer Zufriedenheit,
— Bewältigung organisatorischer Fragen,
— Kontrolle der Forderungen und Eintreibung überfälliger Schulden,
— Arbeiten mit CRM, Jira, Confluence, Excel,
— die bestehenden Organisationsprozesse im Team verfolgen und verbessern,
— Upsales an Kunden.
Wir bieten:
1. 24 Kalendertage bezahlter Urlaub pro Jahr (nach der Probezeit);
2. Bezahlte Krankheitstage (nach der Probezeit);
3. Möglichkeit zur Fernarbeit;
4. Möglichkeit zum Besuch von Englischkursen;
5. Möglichkeit der Beratung durch einen Psychologen.
Senden Sie einfach Ihren Lebenslauf und wir werden uns mit Ihnen in Verbindung setzen!)