HR people partner in Everad

Hallo!

EVERAD ist ein internationales CPA-Netzwerk mit Direktwerbetreibendem, das Unternehmen seit über 10 Jahren erfolgreich dabei hilft, ihre Kunden in über 45 Ländern zu finden. Der Schwerpunkt unserer Tätigkeit liegt auf der Nische Health & Beauty. Renommierte Fachkonferenzen haben uns wiederholt als bestes SRA-Netzwerk ausgezeichnet.

Unser Ziel als Unternehmen ist es, Top-Spezialisten zu vereinen und ihnen Werkzeuge für die berufliche Weiterentwicklung an die Hand zu geben. Starke Fachkräfte, Ausbildung, internes Fachwissen und eine freundliche Atmosphäre sind unser wichtigstes Kapital. Dank dessen wurde Everad im Zeitraum 2018-2019 vom Portal dou.ua als einer der besten IT-Arbeitgeber in der Ukraine ausgezeichnet.

Das Unternehmen wächst und wir eröffnen einen Wettbewerb für die Position eines HR People Partners mit Englischkenntnissen im Call Center.

Schauen Sie sich unten die Herausforderungen und unsere Vorteile an. Vielleicht stärken Sie unser Projekt bald.

Senden Sie Ihren Lebenslauf, wenn Sie:

• Sie sprechen Englisch auf der oberen Mittelstufe und darüber;
• Sie haben Erfahrung im Personalwesen von 1 Jahr;
• Sie haben Erfahrung in der Arbeit mit Teams aus verschiedenen Regionen;
• Sie haben Erfahrung im Umgang mit Leistungsindikatoren: Personalbindung und eNPS.

Hauptaufgaben:

• Arbeiten Sie mit eNPS-Mitarbeitern in Asien, Lateinamerika und Europa zusammen.
• Verbesserung des Mitarbeitermotivationsprozesses (Remote-Arbeitsformat der Mitarbeiter);
• Suchen Sie nach wirksamen Tools zur Aufrechterhaltung und Unterstützung des Teams.
• Entwicklung und Umsetzung des Mitarbeiterbindungsprogramms;
• Entwicklung von Prozessen und Strategien zur Anpassung von Mitarbeitern aller Ebenen (unter Berücksichtigung des hybriden Arbeitsformats);
• Arbeiten mit Entlassungsrichtlinien im Unternehmen;
• Durchführung regelmäßiger 1:1-Meetings;
• Durchführung einer Leistungsüberprüfung – Organisation des Prozesses von Anfang an und Kontrolle der Umsetzung.

Wir bieten dir:

• Flexible Arbeitszeiten 5\2, Hauptschichten 9:00-18:00 oder 14:00-23:00;
• Stabiles Einkommen, das von Ihnen abhängt! Tarif + Boni;
• Remote-Arbeit: Heutzutage können Sie bequem von überall auf der Welt arbeiten.
• Der bezahlte Haupturlaub beträgt 18 Arbeitstage pro Jahr;
• Firmenveranstaltungen, Teambuilding mit einem Team, Wettbewerbe und Nominierungen;
• Anreise zu den Büros des Zentrums nach Abschluss der Probezeit in Absprache mit dem Leiter;
• Unternehmensschulungen, Schulungen, Entwicklung eines individuellen HRD-Entwicklungsplans.

Wir erwarten Sie in unserem Team!

Senden Sie Ihren Lebenslauf – wenn Sie über einschlägige Erfahrung verfügen, erwarten Sie innerhalb eines Tages einen Brief per Post!