Vizepräsident für Ingenieurwesen in REDI

Senden Sie eine Direktnachricht an das Mitglied, das die Stelle bei Redi gepostet hat Tetiana Waschtschenko Tetiana Waschtschenko Auf der Suche nach einem VP of Engineering | @REDI Hallo! REDI ist ein internationales Produktunternehmen mit Fachwissen im Internetmarketing, das sich darauf spezialisiert hat, Traffic und Kunden für unser Produkt zu gewinnen. Wir sind seit 12 Jahren im Geschäft. In dieser Zeit haben wir umfangreiche Erfahrungen im Bereich Marketing gesammelt, in die Länder Europas, Asiens und Lateinamerikas expandiert und mehr als 200 Mitarbeiter auf der ganzen Welt versammelt. Wir haben erkannt, dass wir für Veränderungen bereit sind, und haben daher eine Marke für die Kommunikation mit Talenten geschaffen, um gemeinsam das ukrainische Geschäft auf der ganzen Welt zu entwickeln. Unsere Mission als Unternehmen ist es, Top-Spezialisten im Bereich digitales Marketing zusammenzubringen und ihnen Tools zur Verfügung zu stellen für die berufliche Weiterentwicklung Das Projekt wird erweitert und wir sind auf der Suche nach neuen Talenten. Wir suchen einen VP of Engineering als rechte Hand des CTO, der die Verantwortung für die Infrastrukturentwicklung und die IT-Geschäftskontinuität übernimmt. Sehen Sie sich unten unsere Verantwortlichkeiten und Vorteile an. Vielleicht stärken Sie unser Unternehmen bald im IT-Bereich. Ihre Aufgaben: Entwicklung und Umsetzung von IT-Infrastrukturentwicklungsstrategien zur Sicherstellung der Geschäftskontinuität; Leitung des technischen Teams; Entwicklung, Koordination und Motivation; um strategische Ziele zu erreichen; interne und funktionsübergreifende Geschäftsprozesse aufzubauen, neue Ansätze zur Effizienzsteigerung umzusetzen; Lieferanten und Partner für die effektive Entwicklung der technischen Komponente des Unternehmens; Implementierung fortschrittlicher technologischer Lösungen, um das Unternehmen zu skalieren und ein hohes Maß an Datensicherheit und Cyberschutz des Unternehmens aufrechtzuerhalten; Führungsposition; Expertenwissen im Bereich IT-Geschäftsmanagement: Entscheidungen treffen und umsetzen, externe Auftragnehmer finden, ein Team bilden und entwickeln: Linux (Debian), Asterisk, Nginx, PostgreSQL, ClickHouse, Redis, RabbitMQ, Elasticsearch usw.; tiefe Kenntnisse in relationalen Datenbanken (SQL, Design und Optimierung); ausgezeichnete Verhandlungsfähigkeiten, Schwerpunkt auf Strategie und Geschäftsorientierung; ab Level B2 sind von Vorteil: Erfahrung mit den Cloud-Diensten AWS und DigitalOcean. Im Gegenzug bieten wir: die Möglichkeit, die strategische Entwicklung des Unternehmens mitzugestalten technischer Vektor, der zu einem wichtigen Bindeglied bei der Geschäftsskalierung wird; die Arbeit mit einer großen und komplexen Infrastruktur, die nicht nur eigene Produkte und moderne Technologien umfasst;Menschen, die nie gleichgültig sind – wir generieren ständig neue Ideen, tauschen Erfahrungen aus und unterstützen uns gegenseitig; die Abwesenheit starrer Rahmenbedingungen – unser Fokus auf Ergebnisse: Sie können um 9:00 oder 11:00 Uhr beginnen und um 18:00 Uhr aufhören - 20:00 Uhr - nach Ihren Wünschen; derzeit remote, aber wir haben ein modernes Büro für die Arbeit in Kiew (auf Anfrage), das mit einem großen Bürogenerator ausgestattet ist Glasfaser-Internet, das auch bei ausgeschaltetem Licht funktioniert; Englisch ist immer eine relevante Fähigkeit auf dem Arbeitsmarkt, daher führen wir anlässlich von Familienanlässen Firmenpsychologen durch; Feiertage und wichtige Ereignisse für Sie; Ausgleich für externe Studien; Hilfe bei der Organisation von Meisterkursen, Teambuilding und Partys; So hart wir arbeiten, das Wichtigste für das Unternehmen ist die Entwicklung: Talent, Branche und Markt. Wir legen Wert auf Originalität, Unabhängigkeit, eine aktive Einstellung, Ergebnisorientierung und Sorge auch bei der routinemäßigsten Arbeit. Wenn Ihnen unsere Werte gefallen und Sie bereit sind, Teil unseres Teams zu werden, freuen wir uns über Ihren Lebenslauf und Ihr Anschreiben. Unser Einstellungsprozess läuft wie folgt ab: Wir schreiben Ihnen ein Gegenschreiben mit Erläuterungen – wir laden Sie dazu ein ein Vorstellungsgespräch mit einem Personalvermittler – wir führen ein technisches Vorstellungsgespräch mit STO – wir lernen den CEO kennen – wir sammeln Empfehlungen – wir senden Ihnen ein Stellenangebot. Wir werden Ihren Lebenslauf auf jeden Fall prüfen und, wenn er relevant ist, innerhalb von 5 Jahren mit Ihnen Kontakt aufnehmen Arbeitstage Wir suchen nicht das Perfekte, wir suchen . Und vielleicht bist du das. Wir werden mit Freude zusammenwachsen! MEHR ÜBER UNS UND DAS TEAM – SUCHE IN SOZIALEN NETZWERKEN:- Instagram- Facebook- Linkedin Mehr anzeigen Weniger anzeigen Positionsebene Nicht zutreffend Art der Beschäftigung Vollzeit Arbeitspflichten Ingenieurwesen und Informationstechnologien Branchen IT-Dienstleistungen und IT-Beratung