Koordinator für Schulung, Überwachung und Bewertung in Oksfam, Predstavnictvo inozemnoyi neuryadovoyi organizaciyi

КОМАНДА: Реагування в Україні

МІСЦЕЗНАХОДЖЕННЯ: Київ з регулярними виїздами на місця

ТИП КОНТРАКТУ: Строковий до серпня 2026 року

КВАЛІФІКАЦІЯ: C1

РОДИНА РОБОТИ: Програма

ЗАРОБІТНА ПЛАТА: Відповідно до шкали заробітної плати Оксфам

ГОДИНИ 40 годин

МЕТА РОБОТИ: Забезпечення належного документування результатів роботи програми Оксфам в Україні, вироблення стратегічного навчання для подальшого використання всередині мережі Оксфам та на зовнішніх ринках для стратегічної адвокації та впливу. Координатор з питань знань та харчування відповідає за безперебійне та систематичне документування результатів роботи Oxfam у сфері ЛГБТ в Україні, фіксацію досвіду та його поширення в рамках реагування на ситуацію в Україні, як частини ширшої мережі Oxfam, а також для зовнішньої аудиторії з метою адвокації та впливу на ситуацію з ЛГБТ та феміністичним рухом. Координатор керує командою з 2 офіцерів з питань харчування.

ПОСАДОВА ОСОБА ПІДПОРЯДКОВУЄТЬСЯ: Керівникові ЛХЛ та програм

РОБОЧІ МІСЦЯ, ЩО ПІДПОРЯДКОВУЮТЬСЯ ЦІЙ ПОСАДІ: 2 офіцери з харчування

БЮДЖЕТНА ВІДПОВІДАЛЬНІСТЬ: немає

КЛЮЧОВІ ОБОВ'ЯЗКИ:Конкретні обов'язки включають, але не обмежуються ними:

- Моніторинг та оцінка (40%):

- Підтримка впровадження системи моніторингу та оцінки шляхом координації з ЛГБТ та програмною командою для відстеження прогресу

- Управління та оновлення системи моніторингу та оцінки для реагування, зосереджуючись на вимірюванні ЛГБТ та феміністичного підходу. Включаючи розробку інструментів моніторингу.

- Надавати підтримку партнерам у створенні та управлінні їхніми системами МПД.

- Забезпечення впровадження феміністичного підходу через процеси моніторингу та надання підтримки команді з питань ЛГБТ та програмній команді, щоб забезпечити адаптацію підходу в рамках реагування та в роботі з партнерами.

-Планування та розробка процесів міжсекторального управління даними (збір, аналіз та інтерпретація даних) для Оксфам, а також надання партнерам (за потреби) необхідних інструментів, рекомендацій та підтримки.

Навчання та управління знаннями (40%)

- Забезпечення стратегічного керівництва програмою OXFAM в Україні, пов'язаного з розробкою стратегічних навчальних продуктів, які будуть доступні від імені програмного відділу для подальшого використання всередині мережі Oxfam та з метою зовнішньої адвокації.

- Управління програмою навчання з питань реагування на надзвичайні ситуації. Включаючи навчальні заходи, планування стратегічного навчання та надання підтримки/очолення, коли це необхідно, оперативного навчання з різними командами, що беруть участь у реагуванні.

- Підтримувати партнерів у виконанні їхніх навчальних планів і забезпечувати зміцнення потенціалу та навчання щодо процесів навчання.

- Координувати з командою ACE, LHL та програмним менеджером підготовку навчальних матеріалів для впливу відповідно до політики та стратегії адвокації.

- Планувати та координувати навчальні вправи та огляди, забезпечуючи залучення всіх відповідних членів команди.

- Координувати з відповідними членами команди цілеспрямований план розповсюдження навчальнихMaterialien, während gleichzeitig die Konsultation mit Partnern und deren Beteiligung an allen Prozessen sichergestellt wird

- Sicherstellung der Koordination mit dem umfassenderen Oxfam-Schulungsprogramm und -Schulungsprodukt.

Verantwortung (20 %)< /p>< p>- Unterstützung bei der Einrichtung und Verwaltung von Rechenschaftsmechanismen für Partner, um Feedback zu Oxfams Ansätzen für gesundheitsbasiertes Lernen zu geben.

- Koordinierung, um den Partnern ausreichende Möglichkeiten zur Stärkung ihrer Kapazitäten und zur Verwaltung von Rechenschaftsmechanismen zu gewährleisten.

- Stellen Sie sicher, dass die Feedbackschleife geschlossen wird, und binden Sie das Programm und Vital Hospitals in den Prozess der Schließung der Feedbackschleife ein.

- Arbeiten Sie mit Partnern und dem Programmteam zusammen, um sicherzustellen, dass dies angemessen ist und zufriedenstellende Lösung aller Beschwerden und Rückmeldungen im Zusammenhang mit Programmaktivitäten und Partnerprozessen.

PERSONENSPEZIFIKATION

Am wichtigsten ist, dass jeder Mitarbeiter von Oxfam GB in der Lage sein sollte:

- Leben Sie unsere Werte INKLUSION, VERANTWORTLICHKEIT und WIRKUNG (lesen Sie hier mehr darüber).

- Stellen Sie die Einhaltung unserer ORGANISATORISCHEN ASPEKTE sicher (einschließlich der Einhaltung des Verhaltenskodex):

2. Seien Sie bereit, eine Sicherheitsschulung zu absolvieren und relevante Richtlinien einzuhalten, um maximale Sicherheit für alle Menschen zu gewährleisten, die zu Oxford International Charities kommen.

Erfahrung, Wissen und Kompetenzen

Grundlegend – Selbstbewusstsein – Entschlossenheit – Beziehungsaufbau – Agilität und Komplexität – gegenseitige Verantwortung

ZUSÄTZLICH

– Bachelor-Abschluss in Informatik und Informationswissenschaft, Business Analytics, Datenmanagement oder Informationssystemen, Software oder in einem anderen relevanten Bereich .

- Mindestens 2 Jahre einschlägige Erfahrung im Daten- und/oder Informationsmanagement im humanitären Bereich.

- Gute Kenntnisse in Datenbanken und Infografiken.

- Hohe Computerkenntnisse mit guten Tabellenkalkulationskenntnissen.

- Effektive mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten; die Fähigkeit, anderen die eigene Meinung angemessen zu vermitteln.

- Gute Präsentationsfähigkeiten, einschließlich der Fähigkeit, komplexe Sachverhalte digital einem breiten Publikum klar und prägnant darzustellen.

- Selbstvertrauen im Umgang mit anderen Teammitgliedern.

- Fähigkeit, auf Details zu achten und unter Druck zu arbeiten.

- Gutes Zeitmanagement und Organisationstalent, strukturierter Umgang mit Problemen.

- Die Fähigkeit, mit minimaler Aufsicht zu arbeiten, ist von Vorteil.

- Abgeschlossene Kurse und Zertifikate im Informationsmanagement (einschließlich PIM) sind von Vorteil.

Sicherere Beschäftigung: Alle Stellenangebote unterliegen zufriedenstellenden Referenzen und angemessenen Hintergrundüberprüfungen (einschließlich Terrorismusbekämpfung, Sicherheit und Vorstrafen). Was das bedeutet, erfahren Sie hier.

 https://jobs.oxfam.org.uk/jobs/vacancy/knowledge--meal-coordinate...