Schulungs- und Lernspezialist mit Portugiesischkenntnissen in Nestle Ukraine LLC / Nestle Ukrayina, TOV

Lviv, UA  

Vollzeit vor Ort oder remote  

Haben Sie eine Leidenschaft für Koordination und Verwaltung? Das Team von Nestle Business Services Lviv ist auf der Suche nach Mitarbeitern, die bereit sind, die Herausforderung anzunehmen und Teil unseres loyalen und dynamischen Teams zu werden. In dieser Position können Sie Ihre Fähigkeiten und Kenntnisse im internationalen Umfeld anwenden, mit Nestle-Kollegen auf der ganzen Welt zusammenarbeiten und Ihre Karriere im größten Unternehmen der FMCG-Branche vorantreiben. Wir sind stolz darauf, ein aktiver Arbeitgeber zu sein, der Chancengleichheit fördert und so Vielfalt und Inklusion in unserem Unternehmen fördert.  

Sie sind:  

• Ein Fachmann mit Kommunikations-, Koordinations- und Organisationsfähigkeiten; ein schneller Lerner, der auf Details achtet; 

•  Ein Spezialist mit Hochschulabschluss (im Bereich Betriebswirtschaftslehre oder gleichwertig);  

• Fähig, unter Zeitdruck in einem sich verändernden Umfeld zu arbeiten; 

• Erfahrener Benutzer von MS Office (MS Excel, MS Power Point); 

• Sichere Englisch- und Portugiesischkenntnisse auf mindestens mittlerem Niveau (sowohl schriftlich als auch mündlich);   

Mit Ihnen werden wir:  

• Koordinieren Sie technische Probleme und stimmen Sie Lösungen mit den betroffenen Teams ab.  

• Fungiert als Fachexperte für relevante Prozesse und marktspezifisches Wissen und führt zugewiesene Aufgaben gemäß Standardroutinen aus. (Beispiel: Daten-Uploads in iLearn, SucessFactor, Berichtsanalysen usw.);                 

• Koordinatensystemtests, Analyse der Ergebnisse, Bereitstellung neuer Funktionalitäten und Dienste;  

• Verantwortlich für die Bereitstellung von Feedback zu betrieblichen Anfragen, die Ihnen vom Contact Center übermittelt werden;  

• Kontinuierliche Überprüfung von KPIs und Arbeitsweisen, um Möglichkeiten für eine kontinuierliche Verbesserung mithilfe der NCE-Methodik zu identifizieren;                 

• Sorgen Sie für eine ordnungsgemäße und zeitnahe Dokumentation von Prozessaktualisierungen der Standardarbeitsanweisung;  

• Durchführung von Funktions- und Auffrischungsschulungen für neue Mitarbeiter und versetzte Mitarbeiter;                        

• Geben Sie dem Schulungs- und Lernleiter Feedback zur betrieblichen Leistung, um die Bewertung der Kompetenzmatrix und die Erstellung eines funktionalen Schulungsplans zu unterstützen.         

• Führen Sie Validierung und Abgleich durch und erstellen Sie Kontrollberichte für bestimmte kritische Daten/Prozesse.  
   

Was Sie dabei haben:   

• Vergütungspaket: jährliche Gehaltsüberprüfung & Bonus, 28 Tage bezahlter Urlaub, bezahlter Krankheitsurlaub, Krankenversicherung, Mittagsgeld, IT-Club-Rabattprogramm;  

• Offizielle Beschäftigung;  

• Persönliche und berufliche WeiterentwicklungGelegenheiten  

• Internationales Umfeld und vielfältiges Team;  

• Möglichkeit der Fernarbeit  

 So gehen wir vor:  

Sie senden uns Ihren Lebenslauf > Wir kontaktieren relevante Bewerber > Vorstellungsgespräch mit einem Personalvermittler > Technische Aufgabe Einreichung > Interview mit dem Einstellungsteam > Stellenangebotskommunikation an der Finalist > Erster Arbeitstag  

Klingt spannend? Reichen Sie noch heute Ihren Lebenslauf ein!