Spezialist für Schulung und Entwicklung in Nestlé

Vollzeit vor Ort oder remote. Koordinieren und verwalten Sie leidenschaftlich? Das Team von Nestlé Business Services Lviv ist auf der Suche nach Mitarbeitern, die bereit sind, die Herausforderung anzunehmen und Teil unseres loyalen und dynamischen Teams zu werden. In dieser Position können Sie Ihre Fähigkeiten und Kenntnisse im internationalen Umfeld anwenden, mit Nestlé-Kollegen auf der ganzen Welt zusammenarbeiten und Ihre Karriere im größten Unternehmen der FMCG-Branche vorantreiben. Wir sind stolz darauf, ein aktiver Arbeitgeber zu sein, der Chancengleichheit fördert und Vielfalt und Inklusion in unserem Unternehmen fördert. Sie sind: Ein Fachmann mit Kommunikations-, Koordinations- und Organisationsfähigkeiten; ein schneller Lerner, aufmerksam für Details, erfahren im Projektmanagement; ein Spezialist mit Universitätsabschluss (im Bereich Management, Betriebswirtschaft, internationale Beziehungen oder gleichwertig); Fähig, unter Zeitdruck in einer sich verändernden Umgebung zu arbeiten; Erfahrener Benutzer von MS Office (MS Teams, MS Excel, MS Power Point); Sichere Englischkenntnisse auf mindestens einem Niveau der oberen Mittelstufe (sowohl schriftlich als auch mündlich); Gemeinsam mit Ihnen verwalten wir die Beziehungen zu Stakeholdern, stellen sicher, dass die Erwartungen der Partner durch Serviceorientierung und Servicequalität erfüllt und übertroffen werden, priorisieren und planen Schulungssitzungen auf der Grundlage des jährlichen Schulungsplans und der Konsolidierung des Lernbedarfs, organisieren Veranstaltungen und Sitzungen in iLearn und bereiten Geschäftsanalysen für die Schulungsverwaltung vor Effizienz, um Erkenntnisse zu gewinnen und diese mit Function/Business/NIM L&D SPOC zu teilen. Erleichtern Sie die Überprüfung von Geschäftsmaßnahmen. Steigern Sie die Bewertungsreaktionsrate mit dem Funktions-/Geschäfts-/Markt-SPOC. Führen Sie wöchentliche Betriebsüberprüfungen mit dem Funktion-/Geschäfts-/Markt-SPOC gemäß der festgelegten Agenda durch. Fördern Sie die kontinuierliche Verbesserung innerhalb des T&L-Hubs mit Fokus auf den Wert für den Kunden. Handeln Sie als Fachexperte für relevante Prozesse und marktspezifisches Wissen, Lösung eingehender L&D-Anfragen. Koordinieren Sie die Lösung technischer Probleme und treiben Sie sie mit den betroffenen Teams voran. Was Sie davon haben: Vergütungspaket: jährliche Gehaltsüberprüfung und Bonus, 28 Tage bezahlter Urlaub, bezahlter Krankheitsurlaub, Krankenversicherung, Mittagszuschuss, IT-Club-Rabattprogramm; Offizielle Anstellung; Persönliche und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten Internationales Umfeld und vielfältiges Team; Möglichkeit der Fernarbeit. So gehen wir vor: Sie senden uns Ihren Lebenslauf → Wir kontaktieren relevante Bewerber → Interview mit einem Personalvermittler → Interview mit dem Einstellungsteam → Mitteilung des Stellenangebots an den Finalisten → Erster Arbeitstag Klingt spannend? Reichen Sie noch heute Ihren Lebenslauf ein! Mehr anzeigen Weniger anzeigen Посадовий рівень Помічник Typ зайнятості Erster Robotertag Weitere Informationen Verwaltung GaluziSpeisen- und Getränkeservice