Trainee/Junior Marketing Manager (Google Ads) in expla

Hallo!
Ich bin Roma, Marketingleiterin bei expla
Wie ich sehe, haben Sie unsere Stelle bereits geöffnet?

• Kreativität .< /li>
• Leidenschaft für Mathematik und Analytik.
• Systematisch.
• Logisches Denken.
• Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und durchzuziehen Fristen.
• Fähigkeit, aus schwierigen Situationen einen Ausweg zu finden und nicht aufzugeben.
• Unabhängigkeit bei der Entscheidungsfindung.
• Erfahrung im digitalen Marketing ab 1 Jahr .< /li>

Wenn es nur um Sie geht und Sie Everest im digitalen Marketing weiterentwickeln und erobern möchten – ich warte auf Ihren Lebenslauf. 

Ich frage mich, was genau Sie in der Zeit zwischen Ihren freien Tagen tun werden?

• Einrichten und Ausführen von Werbekampagnen in Google Ads ( Performance Max, Display-Kampagnen, Nachfragegenerierung, Videokampagnen).
• Creatives für Werbung erstellen.
• Marketing-Trichter erstellen, um Benutzer anzulocken.
• Arbeiten mit großen Marketingunternehmen Budgets.
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• Testen Hypothesen.
• Erstellung von TK und Kontrolle ihrer Umsetzung.

Wenn Sie keine Erfahrung in der Arbeit mit Google-Anzeigen haben, aber den brennenden Wunsch haben, sich in dieser Position weiterzuentwickeln - Kein Problem, wir sind bereit, Sie zu unterrichten.
Jetzt sind wir TOP-1 in unserer Nische und steigern den Gewinn von Jahr zu Jahr um das Zweifache. Sie erhalten das Fachwissen, das wir bei Google Ads haben, einen Mentor und einen für die Entwicklung verantwortlichen Manager.

Sie senden Ihren Lebenslauf nicht, weil Sie nicht wissen, was wir Ihnen zu bieten haben?

• Karrierewachstum, sowohl horizontal als auch vertikal. Sie arbeiten in einem Team von Fachleuten, die Sie bei der Entwicklung und Verwirklichung Ihrer Ambitionen unterstützen. Übrigens kommen 80 % unserer Teammitglieder als Junkies ins Unternehmen.
• Konkurrenzfähiges Gehalt in $$$ mit regelmäßigen Bewertungen das ganze Jahr über sowie einem Bonussystem: Wer gute Leistungen erbringt, der auch Verdienen Sie noch mehr.
• Büros in Kiew und Warschau
• Das Büro in Kiew ist rund um die Uhr geöffnet und liegt 5 Minuten von der U-Bahn-Station Olimpiyska entfernt. Es ist mit einem Generator, Satelliteninternet, einer Dusche, einer Wasser- und Lebensmittelversorgung für mehrere Wochen ausgestattet – wir sind sogar für einen kompletten Stromausfall gerüstet.

Es ist wichtig für „Everest“ des Marketings, deshalb nehmen wir einige Ihrer alltäglichen Sorgen auf uns und bieten:

• kostenloses Frühstück und Mittagessen und Snacks im Kiewer Büro (Sie können jederzeit Leckereien, Obst oder Red Bull genießen);
• 100 % Entschädigung für unbegrenzte Krankheitstage, Krankenversicherung: Ihre Gesundheit hat Priorität;
• Entschädigung für Dienstleistungen eines Psychologen;< /li>
• 20 Tage Urlaub + für jedes Arbeitsjahr im Unternehmen erhöht sich die Anzahl der freien Tage um einen weiteren. Sie arbeiten länger, Sie ruhen sich mehr aus)
• Tageszeit für das Fitnessstudio im Kiewer Büro;
• Ihre Entwicklung: Training mit der Möglichkeit, bezahlte Konferenzen, Kurse, Seminare zu besuchen, usw.;
• Ihre Freizeit: Reisen mit dem Team durch die Ukraine und ins Ausland für gemeinschaftliche Erfolgeihre Ziele nach unserem Sieg (vor der groß angelegten Invasion gingen wir in Andorra Skifahren, sonnten uns in Sri Lanka und gingen gemeinsam im ägyptischen Blue Hole tauchen). Wir werden nicht einmal die jährliche Eroberung der Karpaten erwähnen;
• wir sind ein sozial verantwortliches Team, wir glauben an unseren Sieg und helfen regelmäßig den Streitkräften (seit Beginn der groß angelegten Invasion). Die Summe unserer Hilfsleistungen und umgesetzten Projekte für die Streitkräfte belief sich auf etwas mehr als 17 Millionen Griwna), wir besuchen auch Tierheime und sortieren auch während des Krieges weiterhin Müll;
• wir kümmern uns um die Sicherheit von Unsere Mitarbeiter: Zu Beginn einer umfassenden Invasion wurde das gesamte Team zusammen mit seinen Lebensgefährten an einen sicheren Ort evakuiert.

Zögern Sie nicht, senden Sie Ihren Lebenslauf, wir warten für Sie in unserem Team!< br/>Ich frage mich, warum wir Sie „auf Sie“ angesprochen haben?
Einer unserer Unternehmenswerte ist die informelle Kommunikation zwischen Kollegen.
Dies hat uns geholfen, ein Team aufzubauen, das effektiv mit Marketingbudgets in Millionenhöhe arbeitet – und wir reden hier nicht über Griwna