Trade Insights Manager in JTI / Japan Tobacco International

Ihr Verantwortungsbereich umfasst: 

• Leitung und Entwicklung der Richtung der Handelsforschung, Bereitstellung von Daten für umfassende Analysen und Empfehlungen für das Management, die Vertriebsabteilung, das Marketing, CA&C, andere lokale Funktionen und Hauptsitz in Fragen der Handelsforschung.  
• Entwicklung und Genehmigung des Forschungskalenders
• Planung und effektive Verwaltung des Handelsforschungsbudgets
• Gewährleistung einer effektiven Zusammenarbeit, Kontrolle und Verwaltung der Forschungsagenturen zum richtigen Zeitpunkt Umsetzung des Forschungsplans
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• Analyse der Forschungsmarktchancen und Empfehlungen für neue Tools, Forschungsarten, Forschungsagenturen und Forschungsprozessverbesserungen
• Unterstützung und Entwicklung der Zusammenarbeit mit einem Dienstleister im Bereich Einzelhandelsprüfung (Nielsen) sowie Verwaltung und Unterstützung der Funktionsweise des internen Informationszugriffssystems (Nielsen Pivot)
• Kommunikation mit dem Global Joint Service Center in Warschau (GBS, Warschau) und Hauptsitz bezüglich Datenbereitstellungsprozessen für lokale und globale Berichtssysteme. 
• Leitung anderer regelmäßiger Untersuchungen und Projekte zur Analyse von Branchen- und Markttrends sowie Leitung unregelmäßiger Handelsforschung
• Enge Zusammenarbeit mit der Beschaffungsfunktion, um Partnerschaften mit neuen Marktforschungsanbietern zu entwickeln, Teilnahme an Verhandlungen/Ausschreibungen und Überarbeitung von Budgets
• Durchführung notwendiger Vorgänge in SAP, Unterstützung des Dokumentenflusses (Verträge, Bestellungen, Konten usw.)
• Bereitstellung hochwertiger Analyseberichte für die Unternehmensleitung, die auf der Grundlage von Einzelhandelsprüfungen und anderen Forschungsdaten erstellt wurden, zeitnahe Aktualisierung und Bereitstellung zuverlässiger und wirksamer Empfehlungen. 

Erforderliche Erfahrung, Fähigkeiten und Fertigkeiten: < /p>

• Hochschulbildung (vorzugsweise Wirtschaftswissenschaften/Marketing/Statistik)

• Mindestens 5 Jahre im FMCG-Bereich (Analyse-/Forschungs-/Marketing- oder Vertriebsfunktionen)

• Ausgezeichnete MS Office-Kenntnisse (mit Schwerpunkt Excel – Fortgeschrittenes Niveau), SAP-Kenntnisse

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Kenntnisse in Power BI und Nielsen-Software sind von Vorteil

• Fließende Englischkenntnisse (ab Oberstufe der Mittelstufe)

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Entwickelte analytische und qualitative Fähigkeiten zwischenmenschliche Kommunikation

• Als verantwortungsbewusster Arbeitgeber führt JTI Ukraine militärische Aufzeichnungen über alle eingezogenen Mitarbeiter. Für die Erstellung eines Stellenangebots und den Abschluss eines Arbeitsvertrages ist das Vorliegen eines entsprechenden Wehrdienstausweises für Wehrpflichtige zwingend erforderlich

Was wir bieten:    

• Offizielle Anstellung von der erste Arbeitstag Tage (befristeter Arbeitsvertrag)
• Gemischtes Modell rbeides - 50/50 (Arbeit im Büro/Fernarbeit). Während der Zeit des Kriegsrechts in der Ukraine - das Format der „Fernarbeit“ mit einem Besuch im Büro für Unternehmen mit dringendem Bedarf
• Arbeiten im Kiewer Zentralbüro in Podil mit einem für die Arbeit während einer Zeit ausgestatteten Bereich Luftalarm
• Flexible Arbeitszeitgestaltung
• 28 Tage bezahlter Urlaub
• Konkurrenzfähiges Gehalt
• Attraktives Vergütungspaket inkl Krankenversicherung, Lebens- und Invaliditätsversicherung, teilweise Entschädigung für Mittagessen sowie Sport- und Wellnessangebote, eine einmalige Zahlung zur Unterstützung bei der Organisation von „Fernarbeit“
• Kostenloser vertraulicher Service der psychologischen Unterstützung für Mitarbeiter und Angehörige
• Teilnahme am BeWell-Programm, das Online-Wohlfühl-Webinare, sportliche Herausforderungen, Zugriff auf die Online-Bibliothek des Unternehmens und Zugriff auf umfasst Mental State Tracker, Teilnahme an Freiwilligeninitiativen usw.
• Umfangreiche Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten

< b style="font-weight: 700">Nächste Schritte:

Während des Auswahlprozesses wird von Ihnen Folgendes erwartet:

• Kommunikation mit Talent Search Specialist > Predictive Index Test > Online-Treffen mit Manager und Vertreter der Personal- und Kulturabteilung > Stellenangebot.

Bereit, sich uns anzuschließen? Schreiben Sie Ihre eigene Erfolgsgeschichte bei JTI. Bewerben Sie sich jetzt!

Wir bei JTI Ukraine streben danach, ein vielfältiges und integratives Arbeitsumfeld zu schaffen. Als Arbeitgeber mit Chancengleichheit schätzen wir die Einzigartigkeit jedes Einzelnen. Wir diskriminieren nicht aufgrund von Alter, Geschlecht, sexueller Orientierung, Militär- oder Veteranenstatus. Bei der Prüfung von Kandidaten sind wir nur an Informationen über Sie interessiert, die Sie betreffen Anforderungen der Stelle.