Technischer Systemadministrator in Raiffeisen Bank

Die Raiffeisen Bank ist die größte ukrainische Bank mit ausländischem Kapital. Seit mehr als 30 Jahren schaffen und bauen wir das Bankensystem unseres Landes auf.

Rife beschäftigt mehr als 5.500 Mitarbeiter, darunter eines der größten Produkt-IT-Teams mit mehr als 800 Spezialisten. Jeden Tag arbeiten wir Seite an Seite, damit mehr als 2,7 Millionen unserer Kunden qualitativ hochwertigen Service erhalten, die Produkte und Dienstleistungen der Bank nutzen und Geschäfte entwickeln können, denn wir sind #Gemeinsam_mit_der_Ukraine. 

Ihre Erfahrungen und Fähigkeiten:

• Höhere/spezielle technische Ausbildung
• Berufserfahrung im Bereich technischer Sicherheitssysteme seit mindestens 2 Jahren
• Technische Fähigkeiten und Kenntnisse von mindestens Ein System (andere sind optional) in den folgenden Bereichen: Videoüberwachungssysteme, Zugangskontroll- und Verwaltungssysteme, die Fähigkeit, die neuesten Technologien zu studieren und zu integrieren (Analyse, Systemintegration, Prozessautomatisierung), ein erfahrener Benutzer von Windows Server, Windows 11, Microsoft 365
• Verantwortung, Aufmerksamkeit, Initiative

Gewünschte Fähigkeiten:

• Verständnis der Prinzipien lokaler Netzwerke (TCP/IP)
• Kenntnisse in Windows-Diensten (AD, DHCP, DNS...)
• Grundlegende Kommandozeilen- und PowerShell-Kenntnisse
• Erfahrung in Sicherheitsabteilungen

Wir bieten, was für Sie wichtig ist:

• Konkurrenzfähiges Gehalt: garantiertes stabiles Einkommen und jährliche Prämien für Ihren persönlichen Beitrag. Darüber hinaus verfügen wir über ein Empfehlungsprämienprogramm, um neue Kollegen für die Raiffeisen Bank zu gewinnen. 
• Sozialpaket: offizielle Anstellung, 28 Tage bezahlter Urlaub, zusätzliche „Verordnung“ für Väter und finanzielle Unterstützung der Eltern bei der Geburt ihrer Kinder. 
• Komfortable Arbeitsbedingungen: Möglichkeit eines hybriden Arbeitsformats, Büros ausgestattet mit Unterständen und Generatoren, Bereitstellung moderner Ausrüstung.
• Wohlfühlprogramm:Eine Krankenversicherung ist für alle Mitarbeiter ab dem ersten Arbeitstag verfügbar; Konsultationen eines Psychologen, Ernährungsberaters oder Anwalts; Rabattprogramme für Sport und Shopping; Familientage für Kinder und Erwachsene; Massage im Büro. 
• Lernen und Entwicklung: Zugriff auf mehr als 130 Online-Lernressourcen; Unternehmensschulungsprogramme in CX, Daten, IT-Sicherheit, Führung, Agilität. Firmenbibliothek und Englischunterricht. 
• Cooles Team: Unsere Kollegen sind eine Gemeinschaft, in der Neugier, Talent undund Innovationen. Wir unterstützen uns gegenseitig, lernen gemeinsam und wachsen. Gleichgesinnte finden Sie in mehr als 15 Berufsgemeinschaften, Lese- oder Sportvereinen.
• Karrieremöglichkeiten:Wir fördern den Aufstieg innerhalb der Bank zwischen den Funktionen.
• Förderprogramm für Verteidiger:Wir behalten Arbeitsplätze und zahlen den Mobilisierten das Durchschnittsgehalt. Wir haben ein Unterstützungsprogramm für Veteranen und die Veteranengemeinschaft der Bank entwickelt sich weiter. Wir arbeiten daran, das Bewusstsein von Führungskräften und Teams für die Fragen der Rückkehr von Veteranen in das Zivilleben zu schärfen. Die Raiffeisen Bank gilt als einer der besten Arbeitgeber für Veteranen (Forbes)

Warum Raiffeisen Bank?

Unser Hauptwert sind die Menschen und wir geben ihnen Unterstützung und Anerkennung, schulen sie und beziehen sie in Veränderungen ein. Treten Sie dem Raif-Team bei, denn SIE sind uns wichtig! 

• Einer der größten Kreditgeber für Wirtschaft und Agrarwirtschaft unter den Privatbanken
• Anerkannt als bester Arbeitgeber von EY, Forbes, Randstad, Franklin Covey, Delo.UA
• Der größte Geber humanitärer Hilfe unter den Banken (Rotes Kreuz der Ukraine, UNITED24, Superhumans, SMILYVI)
• Eines der größten IT-Produktteams unter den Banken des Landes
• Eines der größten Den Steuerzahlern in der Ukraine wurden für 2023 6,6 Milliarden Griwna gezahlt

Chancen für alle: 

• Rife orientiert sich an Prinzipien, die den Menschen und seine Entwicklung in den Mittelpunkt stellen, wobei 5.500 Mitarbeiter und mehr als 2,7 Millionen Kunden im Mittelpunkt stehen.
• Bei Rife unterstützen wir die Prinzipien der Vielfalt, Gleichheit und Inklusivität.
• Wir entwickeln uns weiter Programme zur Unterstützung von Verteidigern

Bei Rife sind Sie wichtig! 

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Personalvermittlerin Tetiana Buryak [email protected]