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Teamleiter der Target-Abteilung der Werbeagentur Jonex Agency in Jonex Agency

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Jonex Agency

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WIR BERÜCKSICHTIGEN KANDIDATEN NUR ÜBER DEN FRAGEBOGEN!____________________Treten Sie einem Team bei, das bereits internationale Projekte leitet und aktiv skaliert. Mit uns können Sie Ihre Fähigkeiten verbessern und Ihr Potenzial zu 100 % entfalten.Unsere Kunden sind Autoserviceunternehmen in der EU, Tattoo-Studios in Kanada, Premium-SPA-Salons in Dubai und andere. Wir wählen nur Projekte aus, in denen wir echtes Potenzial sehen und mit denen wir wachsen können.  Fachliche Fähigkeiten;-Hat Erfah

WIR BERÜCKSICHTIGEN KANDIDATEN NUR ÜBER DEN FRAGEBOGEN!
____________________

Treten Sie einem Team bei, das bereits internationale Projekte leitet und aktiv skaliert. Mit uns können Sie Ihre Fähigkeiten verbessern und Ihr Potenzial zu 100 % entfalten.

Unsere Kunden sind Autoserviceunternehmen in der EU, Tattoo-Studios in Kanada, Premium-SPA-Salons in Dubai und andere. Wir wählen nur Projekte aus, in denen wir echtes Potenzial sehen und mit denen wir wachsen können. 

Fachliche Fähigkeiten;
-Hat Erfahrung in der Führung eines Teams, ist in der Lage, Verantwortung zu übernehmen, Aufgaben festzulegen und zu erklären, Termine zu verwalten und die Qualität der Arbeit der Untergebenen zu überwachen.
- Ist in der Lage, aktuelle Probleme im Werbebüro zu lösen, eine kompetente und detaillierte Marktanalyse durchzuführen, ein Budget zuzuweisen, eine Strategie für die Entwicklung von Werbekampagnen zu entwickeln;
- Verfügt über professionelle Kommunikationsfähigkeiten und weiß, wie man kontroverse Situationen mit löst Kunden;
- Wird mit uns an der Entwicklung der Meta-Anzeigenabteilung arbeiten.

Was bieten wir an? 
- Arbeiten Sie an interessanten Auslandsprojekten;
- Remote-Arbeit, ohne an das Büro gebunden zu sein;
- Flexibler und bequemer Arbeitsplan für Sie, aber Sie müssen in Kontakt bleiben Mo-Fr - 10:00-19:00, Sa 10:00-15:00;
Gelegenheit, auf Kosten der Agentur zu lernen und zu wachsen beruflich;
- Nutzung professioneller Abonnements des Teams;
- Karriereentwicklung, angefangen bei der Erhöhung der Anzahl von Projekten bis hin zur Position des Betriebsleiters.

Was die finanzielle Motivation betrifft:
- 17 % des Projekts im ersten Monat und 25 % aller folgenden Monate im selben Projekt (zur Verlängerung)
+ von 5 % bis 10 % der Untergebenen Projekte.

Füllen Sie jetzt das Formular aus - und in wenigen Tagen können wir gemeinsam an echten internationalen Projekten arbeiten. Ich werde alles persönlich lesen und mich mit Ihnen in Verbindung setzen

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