Senden Sie eine Direktnachricht an das Mitglied, das die Stelle bei Promodo veröffentlicht hat
Valeriia Liubovetska
Valeriia Liubovetska
Leiter des Rekrutierungsteams Promodo
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Valeriia Liubovetska
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Leiter des Rekrutierungsteams Promodo
Promodo ist die größte Full-Cycle-Marketingagentur in der Ukraine und wurde 2004 gegründet. Das Personal beschäftigt mehr als 450 Spezialisten in 5 Büros auf der ganzen Welt (Ukraine, USA, Großbritannien). Hauptarbeitsgebiete: Performance-Marketing, Medienwerbung, Marke und Kreativität, Promodo gilt laut der Version des IAB Ukraine-Ratings als Nr. 1 unter den Performance-Marketing-Agenturen. In die Bewertung der besten Medienagenturen der VRK (Allukrainische Werbekoalition) aufgenommen. Seit 2023 ist es Mitglied der Allianz der Digitalagenturen Ost- und Mitteleuropas CEEDA. Was erwartet Sie im Promodo-Team? Eine offene Führungsposition, die ein Verständnis für die Strategie des Unternehmens und die Bedeutung der Leistungen jedes Teammitglieds vermittelt. Unterstützung der Kollegen und ihrer Familien während des Krieges, Urlaubsentschädigung und dienstliche Beschäftigung. Lernen und Lehren an der Promodo Academy. Erfahrungsaustausch zwischen Kollegen und Teilnahme an Fachkonferenzen. Jährliches Assessment-Center und Leistungsüberprüfung zur Notenverbesserung, Überprüfung von Aufgaben und Belohnungsniveau. Transparente interne Wettbewerbe für alle Führungspositionen. Arbeitsformat. Vollbeschäftigung. Die Möglichkeit, aus der Ferne oder in einem der offenen Büros des Unternehmens zu arbeiten (Kiew, Lemberg, Charkiw). Die Qualität der Arbeit der Abteilung verbessern interne Prozesse), den Mitarbeitern regelmäßig Feedback in Form von Team- und Einzelbesprechungen zu geben, den Prozess der Mitarbeiterschulung entsprechend den erforderlichen Aufgabenanforderungen aufzubauen und zu steuern, eine qualitativ hochwertige Aufgabenerfüllung durch das Team sicherzustellen Überwachen Sie die betriebliche Effizienz des Teams (Planung, Priorisierung, Rentabilität) und der Teams in Bezug auf Monat/Quartal/Jahr. Nehmen Sie an wichtigen Verhandlungen mit Kunden teil, bereiten Sie kommerzielle Vorschläge für den Verkauf neuer und die Wartung bestehender Projekte vor Wichtig für uns: Berufserfahrung in Richtung E-Mail-Marketing ab 2 Jahren Erfahrung in leitender Position ab 1 Englisch auf B2-Niveau Erfahrung in der Arbeit mit Projekten in verschiedenen Nischen (E-Commerce, B2B) Fähigkeit, mit Web zu arbeiten Analyse- und interaktive Berichtssysteme (Looker, PowerBI, Tableau, AppsFlyer) und Verständnis der wichtigsten Retention-Metriken (CRR, CR, LTV, ARPU, ROI). Bekanntschaft mit beliebtenESP und CDP: eSputnik, Bloomreach, SendPulse, Klaviyo, Selligent, MailChimp, SendinBlue, HubSpot, SalesForce, etc. Verhandlungsgeschick, Kommunikationsflexibilität, analytische Fähigkeiten und Fähigkeiten Wir warten auf Sie!)
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Positionsebene
Oberstufe der Sekundarstufe
Art der Beschäftigung
Vollzeit
Branchen
Marketingdienstleistungen