Spezialist für Talentakquise in Genesis

Genesis ist ein ukrainischer Mitbegründer IT-Unternehmen und eines der größten Herausgeber von Nicht-Spiele-Anwendungen. Gemeinsam mit den besten Unternehmern Mittel- und Osteuropas gründen und entwickeln wir globale Technologieunternehmen. Unsere Hauptmärkte sind die USA, Europa und Afrika.

Genesis. Wir erreichen Geschäftsziele, indem wir starke Teams aufbauen, die die Branche beeinflussen und innovative Produkte auf den globalen Markt bringen.

Unser Team wächst derzeit und wir sind auf der Suche nach einem Spezialisten für die Talentakquise, der uns bei der Skalierung von Unternehmen und der Gewinnung der besten Fachkräfte unterstützt.

Ihre Aufgaben:

• Entwickeln und implementieren Sie Rekrutierungsstrategien für verschiedene Ebenen (von Junior bis C-Level).
• Arbeiten Sie mit Personalmanagern zusammen, um Geschäftsziele zu verstehen und personalisierte Recruiting-Ansätze zu entwickeln.
• Führen Sie Vorstellungsgespräche durch, indem Sie die Methoden anpassen an die Bedürfnisse bestimmter Positionen anpassen.
• Sorgen Sie für eine positive Kandidatenerfahrung in allen Phasen der Einstellung.
• Arbeiten Sie mit ATS (Breezy HR), automatisieren Sie Prozesse und analysieren Sie Daten.
• Markt erforschen, Trends analysieren und neue Ansätze im Recruiting umsetzen.

Was uns wichtig ist:

• Erfahrung im Full-Cycle-Recruiting ab 1 Jahr mit erfolgreicher Schließung sowohl technischer als auch nicht-technischer Positionen (Marketing, Analytik, Management usw.).
• Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten zum Aufbau vertrauensvoller Beziehungen zu Kandidaten und Personalmanagern.
• Analytisches Denken für datengesteuerte Entscheidungsfindung und Prozessverbesserung.
• ProacFähigkeit, Probleme zu lösen und sich auf Ergebnisse zu konzentrieren.
• Englisch auf Mittelstufe+ oder höher.