SysAdmin/Helpdesk (Büro Kiew) in Playtini

Hallo,
Lass uns einander kennenlernen!

Playtini ist ein ukrainisches IT-Unternehmen, das seine eigenen Produkte entwickelt und Performance-Marketing im Bereich iGaming.

Und das gelingt uns erfolgreich dank:

• unserem Team, das ehrgeizige Menschen vereint, die sich in ihrem Lieblingsgeschäft engagieren
• unsere Interaktion im Format einer Partnerschaft, die hilft, zu wachsen und Ergebnisse zu erzielen
• unsere Prozesse, die transparent und unbürokratisch sind
• unsere Produkte, die modernen Trends entsprechen und an denen es sich lohnt, weiterzuarbeiten.

Wenn Ihnen das genauso am Herzen liegt wie wir, können Sie Systemadministrator unseres Unternehmens werden.

Ihre zukünftigen Aufgaben:

• Vorbereitung für die Ausgabe, Einrichtung, Wartung von Computer- und Bürogeräten, deren Abrechnung und regelmäßige Inventarisierung
• Verwaltung und Kontrolle des Zugriffs auf Unternehmensdienste und -ressourcen
• technische Unterstützung der Mitarbeiter
< li>Diagnose von Systemen, Konfiguration und Wartung von Servern
• Auswahl, Installation und Wartung von Büro- und Netzwerkgeräten sowie Peripheriegeräten
• Implementierung und Support sicherer Unternehmenslösungen
• Verwaltung von Atlassian-Produkten, Design und Konfiguration von Workflows in Jira.

Deine Erfahrung ist für uns relevant, wenn Sie:

• 2 + Jahre Erfahrung in einer ähnlichen Position
• Sie verschiedene Betriebssysteme auf der Verwaltungsebene kennen (MacOS, Linux, Windows)
• Sie können Benutzern qualitativ hochwertigen und zeitnahen technischen Support bieten, Sie wissen, wie man mit Menschen eine gemeinsame Sprache findet
• Sie haben Erfahrung im Umgang mit Netzwerkgeräten und verstehen die Prinzipien von Netzwerkprotokolle (TCP/IP, HTTP)
• verstehen die Prinzipien von DNS, DHCP-Servern
• haben Erfahrung in der Produktadministration von Atlassian (Jira, Confluence).

Wir bieten:

• Büroarbeitsformat
• komfortables und modernes Büro mit allem, was zum Arbeiten notwendig ist (Generator, Starlink, Dusche). , Unterkunft)
• vollständige buchhalterische Unterstützung des FOP und Zahlung der Steuern durch das Unternehmen
• 20 Ruhetage und 10 Krankheitstage bezahlt
• Dienstleistungen eines Masseurs im Büro
• Geldgeschenke für Familienfeiertage und finanzielle Unterstützung in schwierigen Lebenssituationen
• angenehme und stressfreie Eingewöhnung, bei der man genau weiß, welche Ziele erreicht werden müssen
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• Teilnahme an Fachkonferenzen und thematischen Veranstaltungen
• und sobald wir gewinnen – sehr unterhaltsame Teambuildings und Firmenfeiern.

Unsere weitere Interaktion besteht aus folgenden Phasen:
1. Phase: Kennenlernen des Talent Acquisition Managers
2. Phase: Online-Interview
3. Phase: Abschlussgespräch.