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Staff Service
Unser Partner, ein führendes internationales Unternehmen (Agrarindustrie), schreibt einen Wettbewerb für die PositionSupply &Logistics Manager aus .
Funktionale Aufgaben:
Sicherstellung eines geschlossenen Kreislaufs der Produktlieferung von Einkauf bis zum Versand an den Kunden
Einrichtung der Nomenklatur in zwei Buchhaltungssystemen 1C und SBO
Erstellung von Bestellungen und Annahme von Waren für Buchhaltung in 1C und SBO< /p>deren anschließender Versand mit Prozessbeteiligten
Verarbeitung und Berechnung von Anträgen für Transport und Versand in CRM-Systemen
Erstellung und Bearbeitung von Transportanträgen in den Buchhaltungssystemen der Unternehmen 1C und SBO/SAP: Eingangsdokumente, Bewegung, Lieferung an Kunden, Abschluss
Kommunikation mit Transportdienstleister, Speditionen, Lager und interne/externe Kunden
Sicherung und Kontrolle der Verfügbarkeit aller Originaldokumente, die für die Abrechnung der Transport- und Lagerlogistik notwendig sind
li>Kontrolle der Verbindlichkeiten gegenüber Lieferanten von Lager- und Transportdienstleistungen
Koordination der Arbeit regionaler Lager
p>Mitwirkung bei der Organisation und Durchführung vierteljährlicher Inventuren regionaler Lager
Sammlung und Verarbeitung von Informationen zur Erstellung von Berichten
Interaktion mit anderen Unternehmensbereichen
Aufrechterhaltung des Dokumentenumlaufs in der elektronischen Version und Qualitätskontrolle der Dokumente
Sicherstellung der Verfügbarkeit eines kompletten Originalpakets für jede Lieferung
Bereitstellung aller notwendigen Dokumente auf Wunsch des Prüfers
< strong>Anforderungen:
Hochschulbildung
Berufserfahrung in Produktbeschaffung, Transport und Lagerlogistik ab 1 Jahr (in der landwirtschaftlichen Richtung, der Arbeitsrichtung mit Düngemitteln und der Distribution/Distributionslogistik)
Kenntnis der Anforderungen der Gesetzgebung im Bereich des Landtransports
< /li>Kenntnisse der INCOTERMS
Erfahrung im Transportwesen sowohl mit firmeneigenen als auch mit eigenen Transportmitteln Speditions-/Transportunternehmen
Erfahrung mit TMS-Systemen und Ausschreibungsplattformen (S2B oder andere)
sicherer Umgang mit Excel, Outlook , Word
Bereitschaft zu Überstunden in Spitzenlastzeiten
Ergebnisorientierung, Stressresistenz, die Fähigkeit, Arbeit zu priorisieren
die Fähigkeit, effizient und genau mit Dokumenten zu arbeiten, Minimierung Fehler
die Fähigkeit, mit Kollegen, Partnern und Kunden eine gemeinsame Sprache zu finden
Das Unternehmen bietet:
langfristige dienstliche Anstellungnach dem Arbeitsgesetzbuch der Ukraine
Probezeit - 3 Monate
24 Kalendertage Urlaub pro Jahr p>< /li>
bezahlter Krankenstand
Jahresbonus (vorbehaltlich der Zielerreichung)
Arbeitszeitplan: Mo-Fr
hybrider Zeitplan :Es ist möglich, die Arbeit im Büro und Remote zu kombinieren *(je nach Arbeitsergebnis)
Arbeitsort im Kiewer Büro: stark> BC Business Town „Forum“, str. Mykoly Pymonenko, 13
Krankenversicherung und Lebensversicherung ab dem ersten Arbeitstag
Mittagsvergütung
li >Mobile Unternehmenskommunikation
Firmen-Laptop
Englischkurse (optional).< /p >