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Spezialist für Personalschulung und LMS-Systemimplementierung in Tactical Group

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Tactical Group

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Unser Team verkauft seit dem 9. Jahr in Folge hochwertige militärische Ausrüstung für Profis. Wir verkaufen Produkte führender Marken aus den USA, Europa, China und der Ukraine. Da wir uns dynamisch weiterentwickeln, suchen wir einen Spezialisten für Personalschulung und LMS-SystemimplementierungAnforderungen:Erfahrung als Spezialist bei der Entwicklung von Online-Schulungen (Kandidaten mit vorhandenen Arbeitsbeispielen werden bevorzugt); Erfahrung in der Arbeit mit LMS-Plattformen (interessiert

Unser Team verkauft seit dem 9. Jahr in Folge hochwertige militärische Ausrüstung für Profis. Wir verkaufen Produkte führender Marken aus den USA, Europa, China und der Ukraine.

Da wir uns dynamisch weiterentwickeln, suchen wir einen Spezialisten für Personalschulung und LMS-Systemimplementierung

Anforderungen:

  • Erfahrung als Spezialist bei der Entwicklung von Online-Schulungen (Kandidaten mit vorhandenen Arbeitsbeispielen werden bevorzugt);
  • Erfahrung in der Arbeit mit LMS-Plattformen (interessiert an Kwiga, wir berücksichtigen aber auch Erfahrungen in anderen Plattformen);
  • Erfahrener Benutzer von MS Office und Canva;
  • Hochschulbildung;
  • Interesse oder praktische Erfahrung Erfahrung in der militärischen Nische ist von Vorteil!
  • Ausgezeichnete zwischenmenschliche schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten;
  • Aktives Teammitglied mit ausgezeichneter Konzentration bis hin zu Details;
  • Fähigkeit, die Arbeit aus der Ferne und unabhängig zu organisieren und Fristen einzuhalten.

Arbeitsbedingungen:

  • Ein hybrides Arbeitsformat ist möglich;
  • Pünktliche Gehaltszahlung zweimal im Monat. Bitte geben Sie Ihre Gehaltswünsche an — im Lebenslauf!
  • Systematische Überprüfung der Gehälter im Unternehmen;
  • Dynamisches Team (Das Durchschnittsalter des Teams beträgt 30 Jahre).
  • Das Unternehmen steht nicht still, es entwickelt sich rasant, daher gibt es auch für Sie Entwicklungsmöglichkeiten!

Verantwortlichkeiten:

  • Entwicklung des Schulungskonzepts gemeinsam mit internen Experten;
  • Gestaltung, Entwicklung und Umsetzung von Lehrmaterialien in verschiedenen Formaten: Theorieblöcke, Lektionen, Videos, Präsentationen, Tests, Umfragen usw. ;
  • Implementierung und Konfiguration von LMS zur Steuerung des Lernprozesses;
  • Pflege der Kurse auf dem neuesten Stand;
  • Verwaltung von Lernprozessen auf LMS

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