PositionSpezialist für Lohn- und Gehaltsabrechnung und PersonalverwaltungStandortChornomorsk, Ukraine< /p>Unterordnung und Schlüsselrolle der PositionBerichterstattung an den HR-ManagerSpezialist für Lohn- und Gehaltsabrechnung und Personalverwaltung Gewährleistet die Pflege der Personaldokumentation, Relevanz, Richtigkeit und Rechtskonformität der Personaldatenbank. Gewährleistet eine genaue und zeitnahe Berechnung der Vergütung der Mitarbeiter, die Einhaltung gesetzlicher Anforderungen und di
PositionSpezialist für Lohn- und Gehaltsabrechnung und Personalverwaltung
StandortChornomorsk, Ukraine< /p>
Unterordnung und Schlüsselrolle der Position
Berichterstattung an den HR-Manager
Spezialist für Lohn- und Gehaltsabrechnung und Personalverwaltung
Gewährleistet die Pflege der Personaldokumentation, Relevanz, Richtigkeit und Rechtskonformität der Personaldatenbank.
Gewährleistet eine genaue und zeitnahe Berechnung der Vergütung der Mitarbeiter, die Einhaltung gesetzlicher Anforderungen und die Förderung der Arbeitseffizienz in der Organisation.
) an das Kunden-Bank-System);
Buchhaltung für die Berechnung der Urlaubsrückstellung;Abstimmung und Abschluss von Steuern auf Zahlungen mit der Buchhaltung; Verfolgung von Änderungen in der Arbeitsgesetzgebung und -vorschriften; Wartung und Verbesserung des Systems zur Lohnberechnung unter Berücksichtigung von Gesetzesänderungen bei der Interaktion mit Systementwicklern;Erstellung von Berichten (Statistik, Steuern, an die Pensionskasse)Ansprechpartner für Anfragen zu Löhnen und Sozialleistungen für Mitarbeiter des Unternehmens sein;Mitwirkung bei internen und externen Prüfungen (Steuern, Statistiken, Audits);Pflege der militärischen Aufzeichnungen im Unternehmen. Anforderungen
- Höhere Ausbildung in Buchhaltung, Finanzen, Wirtschaft;
- Vertiefte Kenntnisse von Arbeitsrecht und Buchhaltung;
- 3 Jahre Erfahrung in einer ähnlichen Position, vorzugsweise in Produktions- oder Agrarunternehmen
- Kenntnisse der englischen Sprache (mündlich und schriftlich);
- Erfahrener Benutzer des 1C-Gehaltsmoduls;
- Erfahrener Benutzer von Excel;
- Entwickelte analytische Fähigkeiten;
- Hohes Maß an Verantwortung, Genauigkeit und Liebe zum Detail .
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Weitere erforderliche oder wünschenswerte Eigenschaften
- Ausgeprägte Organisations- und Zeitmanagementfähigkeiten;
- Kommunikationsfähigkeiten;
- Hochmotiviert, proaktiv, selbstdiszipliniert, starker Teamplayer.
Das Unternehmen bietet
- Offizielle Anstellung und wettbewerbsfähiges Gehalt;
- Krankenversicherung;
- Entwicklungsprogramme (Seminare, Schulungen, zusätzliche gezielte Schulungen);
- Professionell und offenes Team;
- Umzugsunterstützung für Kandidaten aus anderen Städten.
Unser Engagement fürR starke Vielfalt und Inklusion
Die Kultur von ADM fördert Inklusion in allen Rollen auf allen Ebenen. Unsere Definition von Vielfalt ist weit gefasst und umfasst mehr als nur Vielfalt aufgrund von Rasse, Geschlecht und ethnischer Zugehörigkeitnach Zugehörigkeit, wirtschaftlichem und pädagogischem Hintergrund, aber auch nach Erfahrung, Perspektiven und Interessen.
Bewerben Sie sich: [email protected]