Social-Media-Spezialist, Thrillist in Vox Media

Thrillist, eine digitale Publikation mit Schwerpunkt auf Reisen, Kultur und lokalen Erlebnissen, sucht einen Social-Media-Spezialisten, der die täglichen Social-Media-Beiträge verwaltet und bei der Umsetzung der gesamten Social-Media-Strategie hilft. Diese Rolle konzentriert sich auf die Verbreitung und Weiterentwicklung des Storytellings von Thrillist auf allen sozialen Plattformen, einschließlich, aber nicht beschränkt auf Facebook, X, Instagram, Pinterest und Reddit. Die Person in dieser Rolle wird die Thrillist-Stimme außerhalb des Unternehmens so entwickeln, dass sie die Marke genau widerspiegelt und die Bekanntheit und Relevanz von Thrillist im Reisebereich erhöht. Der Social-Media-Spezialist wird Thrillist außerhalb der Website zum Leben erwecken und eine starke Rolle dabei spielen, sicherzustellen, dass diejenigen, die Thrillist außerhalb der Plattform begegnen, auf „Folgen“ klicken. Der Kandidat muss über eine Leidenschaft für die Einbindung von Zielgruppen und eine große Liebe zum Detail verfügen Fundierte Social-Media-Erfahrung, sehr ausgeprägte Schreib- und Redaktionsfähigkeiten, ein Auge für ausdrucksstarke visuelle Elemente und ein Verständnis dafür, wie man Daten interpretiert, um eine soziale Strategie zu entwickeln. Sie sollten auf allen Off-Site-Plattformen ein hohes Maß an Qualität einhalten und den Journalismus von Thrillist so übersetzen, dass er sich auf den Plattformen, auf denen er veröffentlicht wird, heimisch anfühlt, ohne die redaktionelle Stimme und Integrität zu opfern, und sie sollten Kreativität und Spannung in die Gelegenheit einbringen, Thrillist weiterzuentwickeln soziale Präsenz. Der Social-Media-Spezialist wird mit gutem Beispiel vorangehen und die Werte von Vox Media demonstrieren. Wer wir sind Thrillist feiert das Leben an der Schnittstelle von Kultur und Erfahrung und inspiriert Menschen zu Spontaneität durch Essen, Trinken und Reisen. Thrillist ist Teil von Vox Media. das führende moderne Medienunternehmen. Wir führen unser Publikum von der Entdeckung zur Obsession. Wir regen zu wichtigen Gesprächen darüber an, was jetzt ist, was als nächstes kommt und was möglich ist. Als Gemeinschaft von Journalisten und Geschichtenerzählern, Geschäftsleuten, Kreativen und Technologen glauben wir, dass es eine moralische und geschäftliche Notwendigkeit ist, Stimmen zu verstärken: um Vielfalt, Gleichberechtigung und Gerechtigkeit zu fördern Inklusion in unserer gesamten Organisation und in unseren Medien. Dies gilt für unsere Kandidaten, unsere Teams, unser Storytelling, unsere kreative Arbeit sowie unsere Plattformen, Produkte und Partnerschaften. Was Sie tun werden: Übernehmen Sie eine praktische Rolle bei der Überwachung der Social-Media-Programmierung, einschließlich des täglichen Schreibens und Redigierens von sozialen Inhalten, Posten, Community-Management und Optimierung von Inhalten auf mehreren sozialen Plattformen, einschließlich, aber nicht beschränkt auf Facebook, Instagram, TikTok, X und Threads. Arbeiten Sie mit dem Redaktionsteam zusammen, um schriftliche und Videoinhalte kreativ in überzeugende soziale Beiträge zu übersetzen kultiviert die Markenstimme außerhalb der Plattform. Erstellen Sie originelle, auf Engagement ausgerichtete Konzepte für soziale Netzwerke, einschließlich Videobearbeitung und gelegentlicher Aufnahme von Filmmaterial für Instagram Reels sowie Standbildern mithilfe von Tools wie Photoshop. Finden Sie intelligente, effektive Möglichkeiten, den Inhalt und die Stimme von Thrillist in Online-Konversationen einzufügen, um sie voranzutreiben Zielgruppenbindung, Markenbekanntheit und Relevanz. Arbeiten Sie funktionsübergreifend mit den Redaktions-, Video- und Kreativteams zusammen, um wichtige redaktionelle Arbeiten (Tentpoles, Features und mehr) auf allen Vertriebsplattformen umzusetzen. Binden Sie die Community ein, indem Sie interaktive Beiträge erstellen und auf Kommentare reagieren und Nachrichten auf sozialen Plattformen. Arbeiten Sie mit Autoren und Redakteuren zusammen, um die Augen und Ohren von Thrillist im Internet zu sein und Einblicke in aktuelle Nachrichten und Ereignisse zu geben, die für ihre Arbeit relevant sind. Arbeiten Sie plattformübergreifend, um Schöpfer zu identifizieren und mit ihnen in Kontakt zu treten, mit besonderem Augenmerk auf Trends und Beschaffung Benutzergenerierte Inhalte, die das Engagement auf den Plattformen von Thrillist steigern können. Arbeiten Sie mit dem Videoteam an Kürzungen zusammen, koordinieren Sie die Verteilung produzierter Videos und teilen Sie Feedback zur Leistung von Social-Videos. Arbeiten Sie mit dem stellvertretenden Direktor für soziale Plattformen zusammen, um Analysen für Publikumsengagement und -verhalten zu überprüfen Passen Sie die Posting-Strategie entsprechend an. Bleiben Sie über die neuesten Social-Media-Best Practices, neue Plattformen und Wettbewerbsaktivitäten auf dem Laufenden, um Thrillist einen Vorsprung zu verschaffen. Wer Sie sind: Mindestens 2 Jahre Social-Media-Erfahrung, vorzugsweise bei einem Redaktionsverlag. Vertrautheit mit Social-Publishing- und Listening-Tools wie Later, Parsely, Sprout, Google Analytics und/oder CrowdTangleGute Erfahrung in der Überwachung von Social-Media-Metriken, der Verfolgung und Analyse der Leistung und der Bereitstellung regelmäßiger Berichte zur Bewertung der Wirksamkeit von InhaltenAusgeprägtes redaktionelles Urteilsvermögen und Selbstvertrauen beim Verfassen von stimmgewaltigen, cleveren und ansprechenden TextenErfahrung mit Fotos Bearbeitungs- und Design-Tools wie Photoshop oder Canva sind von Vorteil. Ein kollaborativer und positiver Teamplayer mit einer enthusiastischen Arbeitsmoral. Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, kreative Ideen vorzustellen. Außergewöhnliche Organisationsfähigkeiten, Konzentration und Liebe zum Detail. Wendig und bereit, sich an eine sich ständig verändernde Medienlandschaft anzupassen. Video Redaktionsfähigkeiten erwünschtWenn Sie der Meinung sind, dass Sie das Zeug dazu haben, aber nicht jeden einzelnen Punkt unserer Stellenausschreibung erfüllen, bewerben Sie sich bitte mit einem Anschreiben, um uns mitzuteilen, wie Sie Ihrer Meinung nach Ihre einzigartigen Fähigkeiten in das Team von Vox Media einbringen oder bekommen können in Kontakt! Wir würden uns gerne mit Ihnen unterhalten und herausfinden, ob Sie eine tolle Ergänzung für unser Team sein könnten. Wir haben Köche eingestellt, die Redakteure wurden, DJs, die UX-Designer wurden, und Sommeliers, die Schriftsteller wurden. Dieser Job ist leistungsberechtigt. Wir sind stolz darauf, umfassende Leistungen anzubieten, um alle unsere Mitarbeiter zu unterstützen, egal wo im Leben sie sich befinden. Weitere Informationen zu unseren Vorteilen finden Sie hier. Dies ist eine Tarifeinheitsposition, die durch die Bedingungen eines Tarifvertrags mit der Writers Guild of America, East, abgedeckt ist. UNSER DEI+-ENGAGEMENT Vox Media setzt sich dafür ein, ein integratives Umfeld zu schaffen, in dem jeder sein authentisches Selbst zeigen und seine beste Arbeit schaffen kann. Wir sind uns bewusst, dass großartige Geschichten, Plattformen, Produkte und Dienstleistungen von Menschen mit den unterschiedlichsten Hintergründen und Erfahrungen stammen. Wir sind uns bewusst, dass unsere Verpflichtungen kontinuierliche Arbeit und anhaltende Aufmerksamkeit sowie die Anpassung an neue Erkenntnisse und Best Practices erfordern. Aus Gründen der Rechenschaftspflicht, Transparenz und Kommunikation halten wir unsere Diversitätsdaten öffentlich. Erfahren Sie hier mehr über unsere Werte und hier über unseren Ansatz zur Unternehmensbürgerschaft. Vox Media ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert und qualifizierte Bewerber werden unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, Religion, Behinderung oder Nationalität berücksichtigt Herkunft, geschützter Veteranenstatus, Alter oder ein anderer Status, der durch geltendes nationales, bundesstaatliches, bundesstaatliches oder lokales Recht geschützt ist. Vox Media berücksichtigt außerdem alle qualifizierten Bewerber mit kriminellen Vorstrafen gemäß den geltenden Fair-Chance-Gesetzen. Wir sind außerdem bestrebt, im Rahmen des Bewerbungsprozesses angemessene Vorkehrungen für Bewerber mit Behinderungen zu treffen. Wenn Sie im Rahmen des Bewerbungsprozesses eine angemessene Vorkehrung benötigen, wenden Sie sich bitte an unser People & Culture-Team ([email protected]). Was kommt als nächstes? Unser Recruiting-Team wird die Bewerbungen zeitnah prüfen. Bitte beachten Sie, dass unser Recruiting-Team Sie nur über die E-Mail-Adressen @voxmedia.com kontaktieren wird, niemals per SMS. Lesen Sie hier mehr darüber, wie unser Recruiting-Team arbeitet und wie Sie sich vor Recruiting-Betrug schützen können.Lohntransparenz Die unten aufgeführte Gehaltsspanne stellt die minimale und maximale Grundvergütung für diese Position zum Zeitpunkt dieser Veröffentlichung dar. Das endgültige Gehalt, das dem für die Position ausgewählten Kandidaten angeboten wird, basiert auf Faktoren, einschließlich, aber nicht beschränkt auf, den Fähigkeiten und der Erfahrung des Kandidaten. Gehaltsspanne 74.000 bis 80.000 USD Mehr anzeigen Weniger anzeigen Es handelt sich um Marketing- und Verkaufsargumente Hören Sie Audio- und Videoinhalte im Internet