SMM-Manager in Remotemployees

Über das Unternehmen:
RemotEmployees verbindet globale Unternehmen mit digitalen Marketing- und IT-Talenten durch flexible, auf-Nachfrage-Outstaffing.

Rollenübersicht:
Wir suchen einen SMM Manager, um eine Social-Media-Präsenz voranzutreiben und Zielgruppen auf mehreren Plattformen anzusprechen. Wenn Sie datenorientiert und ideenreich sind, könnte diese Remote-Position genau das Richtige für Sie sein!

Zusätzliche Informationen:

• Englisch (B1+) ist unerlässlich.

Womit Sie arbeiten werden:
 Kommunikation, Social-Media-Profile, Anzeigen, Metriken, Beiträge, Visuals

Hauptaufgaben:

• Metriken verfolgen: Leistungsdaten überwachen und analysieren, um Kampagnen und Content-Strategie zu optimieren.
• Kommunikation verwalten: Interagieren Sie mit Zielgruppen und verwalten Sie Social-Media-Interaktionen über verschiedene Kanäle hinweg.
• Beiträge erstellen: Entwickeln Sie ansprechende, maßgeschneiderte Inhalte auf Plattformen wie TikTok, Instagram und YouTube.
• Anzeigen starten: Implementieren Sie bezahlte Werbekampagnen auf Facebook-Anzeigen und Instagram-Anzeigen.
• Profile verwalten : Überwachen und aktualisieren Sie Profile, um die Konsistenz und Attraktivität der Marke aufrechtzuerhalten.
• Visuals bearbeiten: Passen Sie Bilder und Videos an, indem Sie Farben verfeinern, zuschneiden und Textüberlagerungen hinzufügen.

Werkzeugsatz, mit dem Sie voraussichtlich arbeiten werden:
 ChatGPT, CapCut, InShot, Canva, TikTok, YouTube, Facebook, Facebook Ads, Instagram, Instagram Anzeigen, Adobe Photoshop.

Warum Sie die Zusammenarbeit mit uns lieben werden:

• Remote-Job: Genießen Sie die Freiheit, von überall aus zu arbeiten.
• Vollzeitplan: 9:00 bis 18:00 Uhr mit einer einstündigen Mittagspause.
• Wettbewerbsfähiges Gehalt: Erhalten Sie zweimonatliche Zahlungen mit Möglichkeiten für Prämien.
• Globale Präsenz: Tragen Sie zu internationalen Projekten bei und erweitern Sie Ihre Social-Media-Expertise.
< li>Kooperationsteam: Werden Sie Teil eines unterstützenden, kreativen Teams, das Wachstum und Innovation fördert.

Senden Sie uns Ihren Lebenslauf oder kontaktieren Sie uns per Telegram @RemotEmployees_Inna. Wir freuen uns, von Ihnen zu hören!