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Kostenyuk V.Yu., FOP
Das Produktunternehmen erweitert das Team und sucht einenSenior SEO Specialist, der für strategische Entscheidungen verantwortlich ist, die sich direkt auf das Wachstum des organischen Traffics und der Geschäftsergebnisse auswirken.
Die Rolle beinhaltet ein hohes Maß an Autonomie und Verantwortung, einen strukturierten und systematischen Arbeitsansatz, starkes analytisches Denken und einen Fokus auf messbare Leistungsindikatoren.
Aufgaben
Vollständige Leitung der SEO-Strategie (technische SEO, Inhalte, Linkaufbau) entsprechend den Geschäftszielen
Budgetplanung und Prognose wichtiger Projektkennzahlen
Starten und Skalieren von SEO-Projekten in neuen geografischen Märkten unter Berücksichtigung lokaler Besonderheiten
Ständige Überwachung und Analyse von Leistungsindikatoren
Verfolgung von Google-Algorithmus-Updates und zeitnahe Anpassung von Websites und Strategien
Enge Zusammenarbeit mit internen Teams (Inhalt, Entwicklung, Öffentlichkeitsarbeit/Linkaufbau)
Erstellung regelmäßiger Berichte und Formulierung praktischer Empfehlungen zur Verbesserung der Ergebnisse
Anforderungen
3+ Jahre praktische Erfahrung in der Arbeit mit SEO-Projekten
Tiefes Verständnis moderner SEO-Praktiken und Algorithmen von Suchmaschinen
Sichere Beherrschung von Analysetools und Web Technologien
Fähigkeit, KI-Tools effektiv in der täglichen Arbeit einzusetzen
Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von SEO-Strategien innerhalb des Budgets mit messbaren Ergebnissen
Fähigkeit, Ziele schnell zu erreichen und die Projekteffektivität zu steigern
Englischniveau - B2 oder höher
Wird ein Plus sein
Portfolio mit Wachstumsfällen von Traffic und Positionen
Erfahrung in wettbewerbsintensiven Nischen auf internationalen Märkten
Fähigkeiten zur Automatisierung routinemäßiger SEO-Prozesse
Wir bieten
Berufliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten und einen klaren Karriereweg zum Teamleiter
Zugriff auf interne Wissensdatenbank mit Leitfäden, Playbooks und Schulungen Materialien
Zusätzliche Ressourcen zur Prozessoptimierung
Unterstützung für Initiative, Innovation und Experimentieren
Leistungen
20 bezahlte Urlaubstage und 17 bezahlte Krankheitstage
Flexibler Arbeitsplan (beginnt zwischen 9:00 und 11:00 Uhr, endet zwischen 18:00-20:00)
Leistungssystem mit jährlichem Gesundheits- und Schulungsbudget, das mit der Erfahrung steigt
Volle Steuervergütung und Unterstützung bei der Finanzberichterstattung
Moderne technische Ausstattung entsprechend der Rolle
Regelmäßige Leistungsüberprüfungen und ein transparentes Karriereentwicklungssystem