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Leitender Spezialist für sozialen Zusammenhalt und Reintegration von Veteranen in The Right to Protection, CF
47 Ansichten
The Right to Protection, CF
ALLGEMEINE INFORMATIONEN
BF „Right to Defense“ (im Folgenden: der Fonds) ist ein anerkannter Anführer der Menschenrechtsbewegung in Ukraine. Die Stiftung nimmt starke Positionen im Bereich des Schutzes der Rechte von Binnenvertriebenen (IDPs) und Flüchtlingen ein und Staatenlose. Seit Beginn der militärischen Invasion in der Ostukraine beobachtet der Fonds die Situation des Schutzes von Schutz der Rechte von Binnenvertriebenen, Bereitstellung rechtlicher und psychosozialer Hilfe und Stärkung der humanitären Hilfe in den Regionen Donezk, Charkiw, Dnipropetrowsk und Saporischschja.
Heute ist der Fonds in fast allen Regionalzentren und Gemeinden innerhalb der jeweiligen Regionen tätig . Der Fonds ist geschäftsführender Partner des UNHCR und führt Programme zur Bereitstellung direkter Rechtshilfe in der gesamten Ukraine durch, fördert Änderungen des nationalen Rechtsrahmens und bringt ihn mit internationalen Standards im Bereich der Menschenrechte in Einklang.
PROJEKTBESCHREIBUNG
Die Position wird innerhalbproject welcher Zweck ist die Schaffung eines integrativen Unterstützungssystems für Veteranen, das auf ihre soziale, psychologische, rechtliche und wirtschaftliche Wiedereingliederung durch die Entwicklung mobiler Dienste, die Stärkung der Kapazitäten öffentlicher Organisationen und die Förderung des sozialen Zusammenhalts auf Gemeindeebene abzielt.
Projektziel- um direkte Dienste für Veteranen und ihre Familien sowie für Zivilisten zu leisten, die von den Auswirkungen des Krieges betroffen sind, mit besonderem Augenmerk auf diejenigen, die in abgelegenen Gebieten oder Gebieten mit separatem Wohnsitz leben Der Schwerpunkt des Projekts liegt auf der Förderung des sozialen Zusammenhalts durch Integrationsmaßnahmen, dem Aufbau von Vertrauen und der Einbindung von Gemeinden in Reintegrationsprozesse Veteranen.
ALLGEMEINE POSITIONSBESCHREIBUNG
Leitender Spezialist für sozialen Zusammenhalt und Reintegration von Veteranen (im Folgenden: Spezialist) ist für die methodische Unterstützung und Entwicklung von Standardverfahren verantwortlichzur Umsetzung von Maßnahmen zum sozialen Zusammenhalt und zur Reintegration von Veteranen. Der Spezialist arbeitet unter der Aufsicht des Koordinators für sozialen Zusammenhalt und Verständnis und berichtet an den Koordinator und den Projektmanager.
PFLICHTEN UND VERANTWORTLICHKEITEN:
Unter direkter AufsichtKoordinator für sozialen Zusammenhalt und Verständnis, im Kreis Entwicklung von Standardarbeitsanweisungen (SOP), Implementierungsprotokollen, die auf den sozialen Zusammenhalt und die Wiedereingliederung von Veteranen abzielen, einschließlich Integrationsaktivitäten, Schulungen, Arbeitsgruppen; Ausbildung von Spezialisten für soziale Kohäsionsprogramme und Verständnis für Methoden und Formen der Arbeit bei der sozialen Wiedereingliederung von Veteranen; Entwicklung und Durchführung von Schulungen zur Einbeziehung (Beteiligung) von Veteranen und ihren Familienangehörigen in den Entscheidungsprozess in der Gemeinschaft sowie Schulungen zu Praktiken und Instrumenten der Gedenkfeier; Koordination sinnvoller Inhalte und Umsetzung von Integrationsaktivitäten in Gemeinden gemäß dem mit dem Koordinator für sozialen Zusammenhalt vereinbarten Thema; Einrichtung des Prozesses zur Bildung von Arbeitsgruppen, Festlegung der Themen ihrer Arbeit und ihres Zeitplans, Abhaltung von Moderationstreffen dieser Gruppen in den durch das Projekt definierten Gemeinden; Entwicklung und Erstellung von Dokumenten, Berichten etc. auf Basis der Ergebnisse von Arbeitsgruppen, sowie deren Präsentation; Überwachung der Arbeit von Spezialisten für sozialen Zusammenhalt und Reintegration von Veteranen; Sicherstellung der methodischen Unterstützung bei der Umsetzung von Maßnahmen des Programms für sozialen Zusammenhalt in der Arbeit mit Veteranen und ihren Familienangehörigen;< /p> Arbeitswerkzeuge Diagnose des Schutzbereichs von Veteranen und ihren Familien in Gemeinden und Analyse der mit ihrer Hilfe gesammelten Diagnosedaten (in Zusammenarbeit mit dem Schutzüberwachungsteam des Fonds); Koordination und Beteiligung an der Entwicklung innovativer Ansätze zur sozialen Wiedereingliederung von Veteranen und den relevanten Aktivitäten; Organisation und Durchführung von Schulungen, Seminaren und anderen Bildungsveranstaltungen für Fachkräfte; Bereitschaft zu Dienstreisen zur Überwachung und Unterstützung der Maßnahmenumsetzung in den Regionen; Interaktion mit staatlichen und nichtstaatlichen Institutionen zur Gewährleistung einer effektiven Umsetzung der Projektziele; Entwicklung von methodischen Materialien, Empfehlungen und anderen Programmdokumenten für die Arbeit mit sozialem Zusammenhalt und Reintegration von Veteranen; Vorbereitung von Projekten für Analyse- und Überwachungsberichte in der vom Koordinator für sozialen Zusammenhalt und Verständnis festgelegten Richtung sowie von Dokumenten, die diese Aktivitäten begleiten; Regelmäßige Abstimmung der Aktivitätsergebnisse mit dem Team für sozialen Zusammenhalt und Verständnis, um die Umsetzung der Richtungsstrategie sicherzustellen und/oder bei Bedarf Änderungen daran vorzunehmen; Unterstützung der Aktivitäten der Stiftung in allen anderen notwendigen Aspekten und Beratung der Mitarbeiter der Stiftung in allen erforderlichen Fragen des sozialen Zusammenhalts. Beachtung aller relevanten PolEthik und Verfahren der Stiftung, insbesondere im Hinblick auf den Verhaltenskodex. PROFESSIONELLE ANFORDERUNGEN Bestätigte Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Gemeinden oder lokalen Regierungsbehörden; Fähigkeiten zur Entwicklung und Umsetzung sozialer Kohäsionsarbeitsmethoden; Erfahrung in Coaching, Mediation, Moderation;
Verstehen Prinzipien der humanitären Arbeit,Berufserfahrung in internationalen Geberprojekten im Zusammenhang mit humanitärer Hilfe und Wohltätigkeit ist von Vorteil;< / span>
Fließende Ukrainischkenntnisse, Englisch von Vorteil;
Bereitschaft für Geschäftsreisen innerhalb der Ukraine;
Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten;
Fähigkeit, mit einer Gruppe und einzeln zu arbeiten;
Fähigkeit, Kontakte aufzubauen und zu pflegen;
Hohe Eigenmotivation, Ergebnisse zu erzielen;
Kulturelle Sensibilität und Diplomatie;
Gerechte Behandlung aller Menschen, keine Bevorzugung.
WIR BIETEN
Die Stiftung bietet dem erfolgreichen Kandidaten:
Vertrag bis 30. November 2025 mit der Möglichkeit einer Verlängerung, die von der weiteren Finanzierung und persönlichen Leistung abhängig ist.
Gelegenheit, mit einer der stärksten ukrainischen Menschenrechts- und humanitären Organisationen zusammenzuarbeiten;
Konkurrenzfähiges Gehalt;
Unterstützung und Mentoring;
Ein freundliches Team.
ANWENDUNGSPROZESS
Lebenslauf und Anschreiben senden an[email protected], Angabe im Betreff des Briefes "Leitender Spezialist für sozialen Zusammenhalt und Reintegration von Veteranen".Antworten werden nur an die für ein Interview ausgewählten Personen gesendet.Bitte tätigen Sie keine weiteren Anrufe.
Bewerbungen werden angenommen bis 02. Februar 2025. Wenn geeignete Kandidaten vorzeitig identifiziert werden, behält sich die Stiftung das Recht vor, den Prozess abzubrechenc zu diesem Begriff.
