Leitender Node.js-Entwickler in TechMagic

Wir suchen einen Senior Node.js-Entwickler mit mehr als 5 Jahren Erfahrung in der Webprogrammierung für unseren Kunden, einen der Top-Scale-Ups in der HR-Tech-Welt und ein führendes Unternehmen mit Sitz in Großbritannien. Muss über mehr als 5 Jahre Erfahrung in der Entwicklung verfügen komplexe WeblösungenUmfangreiche Erfahrung mit Node.jsUmfangreiche Erfahrung mit TypescriptAusgeprägte Erfahrung mit GCPAusgeprägte Erfahrung mit Kubernetes/TerraformAusgeprägte Problemlösungsfähigkeiten und die Fähigkeit, in einer verteilten Teamumgebung zu arbeitenAusgezeichnete technische Dokumentations- und KommunikationsfähigkeitenEnglischniveau – mindestens Mittelstufe StarkWill ein Plus seinWissen und praktische Erfahrung mit Data EngineeringWissen und praktische Erfahrung mit umfangreichen DatenmigrationsprojektenKundeUnser Kunde ist eine HR/Recruitment Management Platform aus Großbritannien. Die Talent-Lifecycle-Management-Plattform unseres Kunden ermöglicht es Unternehmen, die Fähigkeiten und Talente in ihrer Organisation zu identifizieren, flexiblere Personalstrategien zu entwickeln und ihre Mitarbeiter effizient anzuwerben, zu halten, zu fördern und neu zuzuweisen. Durch den Einsatz dieses Produkts können sich Unternehmen schnell an Veränderungen anpassen, wichtige Fähigkeiten bewahren, Vielfalt und Inklusion fördern und die für die Zukunft benötigten Arbeitskräfte schaffen.ProjektteamSie arbeiten in einem Team unseres Kunden mit erfahrenen Ingenieuren.Vollzeitarbeitstag in unserem Büro (flexible Arbeitszeiten) oder Vollzeit remote.Interview-Phasen1. Phase – Anruf mit dem Personalvermittler (30 Minuten)2. Phase – Interview mit unserem leitenden Ingenieur und Personalvermittler (1 Stunde)3-4 Phasen – Kundeninterview (HR&Tech )Unsere VorteileProjekte mit modernem JS-Stack (React.js, React Native, Angular, Node.js)Starke JavaScript-Community im UnternehmenArbeiten von überall (komplett remote oder in unserem Büro) Bezahlter Urlaub und Krankheitstage, zusätzliche freie Tage, Umzug BonusWohlbefinden: Krankenversicherung/Sportvergütung/Gesundheitscheck+Grippeimpfung nach WahlBildung: regelmäßige Tech-Talks, Bildungskurse, bezahlte Zertifizierungen, EnglischunterrichtSpaß: eigene Fußballmannschaft, Budget für Mannschaftsessen, MarkengeschenkeEiner der besten IT-Arbeitgeber in Lemberg basierend auf der DOU-BewertungPersonalvermittlerin Anastasiya Matveyeva Zeig mehr Zeige weniger Посадовий рівень Starrer Wochentag Typ зайнятості Erster Robotertag Weitere Informationen Ja Galuzi Розробка програмного забезпечення