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Leitender Mulesoft-Entwickler | Cloud&Engineering in Deloitte

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Über Deloitte Deloitte ist die Vielfalt der Menschen, Erfahrungen, Branchen und Dienstleistungen, in denen wir sie anbieten – in 150 Ländern auf der ganzen Welt. Das sind intellektuelle Herausforderungen, ein guter Berufsstart, Möglichkeiten zur kontinuierlichen Weiterentwicklung und das Sammeln wertvoller Lebenserfahrungen. Sie müssen den ersten Schritt machen: Setzen Sie am Ende des von Ihnen gesendeten Lebenslaufs einen Punkt und unterschreiben Sie dann den Arbeitsvertrag. Deloitte ist einfa

Über Deloitte
Deloitte ist die Vielfalt der Menschen, Erfahrungen, Branchen und Dienstleistungen, in denen wir sie anbieten – in 150 Ländern auf der ganzen Welt. Das sind intellektuelle Herausforderungen, ein guter Berufsstart, Möglichkeiten zur kontinuierlichen Weiterentwicklung und das Sammeln wertvoller Lebenserfahrungen. Sie müssen den ersten Schritt machen: Setzen Sie am Ende des von Ihnen gesendeten Lebenslaufs einen Punkt und unterschreiben Sie dann den Arbeitsvertrag. Deloitte ist einfach eine gute Wahl. Und Punkt.

Über das Team
Cloud&EngineeringWir unterstützen unsere Kunden beim Übergang von Lösungen, die in ihrem eigenen Rechenzentrum gehostet werden, zu Lösungen, die auf Cloud Computing basieren. Wir beraten im Bereich Cloud Computing, insbesondere im Bereich der Transformation von Organisationen auf das Cloud-Modell, der Migration von Systemen in die Cloud, der Optimierung der Cloud-Nutzung und der Entwicklung cloudnativer Anwendungen.

Das bieten wir

  • Möglichkeit zur Umsetzung innovativer Multi-Cloud-Projekte im Bereich moderner Technologien in Polen und im Ausland.
  • Einzigartige Kultur der Abteilung und des Unternehmens. Wir legen Wert auf Entwicklung, interessante Projekte und eine Atmosphäre des gegenseitigen Vertrauens.
  • Moderne Arbeitstools und Zugang zu Kursen und Mentoren.
  • Medizinisches Paket für Sie und Ihre Familie.

Rekrutierungspfad
Der Rekrutierungsprozess ist wie folgt:1. Senden Sie Ihren Lebenslauf! Unser Personalvermittler ruft Sie an, um ein erstes Vorstellungsgespräch zu führen (ca. 30 Minuten)2. Technisches Interview (60 Minuten)3. Abschlussgespräch (45 Minuten)

  • Mindestens drei Jahre kommerzielle Erfahrung in der Programmierung (Python/Java) oder Integration (Mulesoft, WSO2, Tibco, Dell Boomi).
  • Erfahrung im Umgang mit Web-Service-Technologien (SOAP, REST).
  • Bereitschaft zur beruflichen Weiterentwicklung im Bereich der IT-Systemintegration hin zum Integration Architect.
  • Kenntnisse in einem der Versionskontrollsysteme (SVN, GIT).
  • Gute SQL-Kenntnisse.
  • Kenntnisse der UML- und BPMN-Notation.
  • Analytische Fähigkeiten
  • Unabhängigkeit und Verantwortung.
  • Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit.
  • Hochschulbildung (Informatik oder verwandte Bereiche) oder Studenten der letzten Jahre
  • Über Deloitte
    Deloitte ist eine Vielfalt an Menschen, Erfahrungen, Branchen und die Dienstleistungen, in denen wir sie erbringen – in 150 Ländern weltweit. Das sind intellektuelle Herausforderungen, ein guter Berufsstart, Möglichkeiten zur kontinuierlichen Weiterentwicklung und das Sammeln wertvoller Lebenserfahrungen. Sie müssen den ersten Schritt machen: Setzen Sie am Ende des von Ihnen gesendeten Lebenslaufs einen Punkt und unterschreiben Sie dann den Arbeitsvertrag. Deloitte ist einfach eine gute Wahl. Und Punkt.

    Über das Team
    Cloud&EngineeringWir unterstützen unsere Kunden bei der Umstellung von Lösungen, die in ihrem eigenen Rechenzentrum gehostet werden, auf Lösungen, die auf Cloud Computing basieren. Wir beraten im Bereich Cloud Computing, insbesondere im Bereich der Transformation von Organisationen auf das Cloud-Modell, der Migration von Systemen in die Cloud, der Optimierung der Cloud-Nutzung und der Entwicklung cloudnativer Anwendungen.

    Das bieten wir

    • Möglichkeit zur Umsetzung innovativer Multi-Cloud-Projekte im Bereich moderner Technologien in Polen und im Ausland.
    • Einzigartige Kultur dKräuter und Gesellschaft. Wir legen Wert auf Entwicklung, interessante Projekte und eine Atmosphäre des gegenseitigen Vertrauens.
    • Moderne Arbeitstools und Zugang zu Kursen und Mentoren.
    • Medizinisches Paket für Sie und Ihre Familie.

    Rekrutierungspfad
    Der Rekrutierungsprozess ist wie folgt:1. Senden Sie Ihren Lebenslauf! Unser Personalvermittler ruft Sie an, um ein erstes Vorstellungsgespräch zu führen (ca. 30 Minuten)2. Technisches Interview (60 Minuten)3. Abschlussgespräch (45 Minuten)

    ,[Integrationsanalyse und -design, Webservice, REST, Batch-Verarbeitungsanalyse und -design (Talentd, Informatica usw.), Bereitstellung von Integrationslösungen in führenden iPaaS-Technologien: MuleSoft. WSO2, Dell Boomi, Unterstützung für Funktionsteams bei der Erstellung komplexer Integrationsarchitekturen (Multicloud, Cloud to Premise)] Mitglieder: Java, Python, MuleSoft, WSO2, TIBCO, Dell, REST API, Webservice, SVN, Git, SQL, UML, BPMN-Instrumente: . Boni hier: Schulungsbudget, private Krankenversicherung, Versicherung, Vorteilsplattform, Multisportkarte, Integrationsveranstaltungen, kostenloser Kaffee, Fahrradparkplatz, Mobiltelefon, Inhouse-Schulungen, modernes Büro.

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