Leitender Frontend-Entwickler in RI Software

Berufsbezeichnung: Senior-Level-Front-End-SoftwareentwicklerUnternehmen: RI SoftwareStandort: RemoteJobbeschreibung:Wir sind aktiv auf der Suche nach einem talentierten und erfahrenen Senior-Level-Frontend-Softwareentwickler für unser Remote-Team. Als Senior-Entwickler sind Sie für das Design, die Entwicklung und die Wartung der Front-End-Komponenten unserer Anwendungen verantwortlich. Die Zusammenarbeit mit unseren Backend-Entwicklern ist entscheidend, um eine reibungslose Integration und optimale Leistung zu gewährleisten. Ihre Rolle wird maßgeblich dazu beitragen, die Zukunft unseres Unternehmens zu gestalten und zum Erfolg unseres bahnbrechenden Systems beizutragen. BITTE BEACHTEN SIE: Dies ist eine frühe Aktienoptionsmöglichkeit, eine unternehmerische Chance – keine bezahlte Anstellung. Das Unternehmen: RI Software ist ein fortschrittliches und Modernes ukrainisches Startup-Unternehmen, das von einem Team gleichgesinnter Personen mit dem Ziel gegründet wurde, die Effizienz von Unternehmen zu verbessern und ihre Entwicklung zu fördern, um die Gesamtwirtschaft der Länder zu verbessern, in denen unsere Dienstleistungen verfügbar sind. Folglich hat unser Team RI Business erfolgreich aufgebaut. Natürlich haben wir nicht die Absicht, hier aufzuhören; Wir haben ehrgeizige Pläne, die wir unbedingt in die Tat umsetzen wollen. Vergütung: Wir sind ein Pre-Money-Start-up mit ca. 20 Mitgliedern aus aller Welt, leidenschaftlichen Mitgliedern, die Schweißkapital für frühe Aktienoptionen einbringen. Der geteilte Anteil ist die „faire Marktbeteiligungsbasis“ für Startups für den Eigenkapitalwert der Rolle und den potenziellen zukünftigen Anteil nach der Gründung. Dies bedeutet, dass der genannte Anteil auf dem basiert, was auf dem Markt für Startup-Unternehmen als fair angesehen wird. Es berücksichtigt sowohl das angebotene Eigenkapital (Eigentum am Unternehmen) als auch die potenzielle Beteiligung, die in der Zukunft erworben werden könnte, insbesondere nach der Gründung des Startups. Im Wesentlichen handelt es sich dabei um eine Möglichkeit, unter Berücksichtigung aktueller und zukünftiger Möglichkeiten ein angemessenes Vergütungspaket für eine bestimmte Rolle innerhalb eines Startups festzulegen. Wir suchen jemanden, der:* Erfahrung im Startup-Ökosystem hat und/oder eine Expansion in den disruptiveren Saas-Bereich anstrebt Branchen;* ist offen für ein einzigartiges Unterfangen, das jeden neugierig macht und viele dazu bringt, über den Beitritt zu einem Start-up in der Frühphase nachzudenken, um Eigentumsoptionen zu erwerben;* schätzt und erwägt, seine Zeit unternehmerisch zu investieren;* ist durchgehend mindestens 5 Tage in der Woche erreichbar ein 4-Stunden-Plan (entweder 6:00 - 10:00 Uhr oder 10:00 - 14:00 Uhr). Aufgaben: - Entwerfen, entwickeln und warten Sie robuste und skalierbare Front-End-Anwendungen unter Verwendung relevanter Programmiersprachen und Frameworks. - Arbeiten Sie eng mit Backend-Entwicklern zusammen, um Integrieren Sie benutzerbezogene Elemente nahtlos in die serverseitige Logik. - Implementieren und verwalten Sie APIs, um eine nahtlose Datenkommunikation zwischen verschiedenen Diensten zu ermöglichen. - Arbeiten Sie mit dem Team zusammen, um Projektanforderungen zu analysieren, technische Lösungen vorzuschlagen und genaue Entwicklungsschätzungen bereitzustellen. - Führen Sie umfassende Tests durch und Debugging, um Probleme zu identifizieren und zu lösen und so die Lieferung qualitativ hochwertiger Produkte sicherzustellen. - Bleiben Sie über Branchentrends und Best Practices auf dem Laufenden und verbessern Sie kontinuierlich Ihre Front-End-Entwicklungsfähigkeiten und -kenntnisse. Qualifikationen: - Nachgewiesene Erfahrung als Front-End-Mitarbeiter auf hoher Ebene. Ende Softwareentwickler.- Kenntnisse inFront-End-Programmiersprachen (z. B. React, TypeScript, Redux) und verwandte Frameworks. – Vertrautheit mit bewährten Sicherheitspraktiken und eine Erfolgsbilanz bei der Implementierung von Sicherheitsmaßnahmen in Front-End-Anwendungen. – Starke Fähigkeiten zur Problemlösung und die Fähigkeit, beides zu verwenden unabhängig und kollaborativ in einer Remote-Teamumgebung. - Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten mit der Fähigkeit, komplexe technische Konzepte effektiv zu vermitteln. Zeig mehr Zeige weniger Typ зайнятості Часткова зайнятість