Leitender Business-Analyst in N-iX

Wir suchen einen kompetenten Senior Business Analyst zur Verstärkung unseres Teams.

Über das Projekt:

Unser Kunde ist der führende Schultransportanbieter in Nordamerika und Eigentümer von mehr als der Hälfte aller gelben Schulbusse in den Vereinigten Staaten. Jeden Tag führt das Unternehmen 5 Millionen Schülerreisen durch, befördert damit mehr Passagiere als alle US-Fluggesellschaften zusammen und bietet zuverlässige, qualitativ hochwertige Dienstleistungen für 1.100 Schulbezirke.

N-iX hat eine erfolgreiche Zusammenarbeit mit dem Kunden aufgebaut und eine Reihe komplexer Initiativen umgesetzt. Aus diesem Grund wurde N-iX als strategischer langfristiger Partner ausgewählt, um die digitale Transformation auf Unternehmensebene voranzutreiben und die Technologielandschaft für 55.000 Mitarbeiter und Millionen von Menschen in ganz Nordamerika völlig neu zu gestalten.

Als Senior Business Analyst stehen Sie an vorderster Front der Kontoerweiterung und arbeiten mit mehreren Arbeitsabläufen und Stakeholdern zusammen. Dies ist eine großartige Gelegenheit, sich zu beweisen und neue Wachstumsfelder zu erschließen.

Verantwortlichkeiten:

• Unterstützen Sie die vom Lead Product Manager definierte End-to-End-Produktstrategie und helfen Sie dabei, den Lösungswert zu definieren und zu gestalten ein Fokus auf Kundenproblempunkte und PO-Vision
• Erfasst Anforderungen von Geschäftsinteressenten und bereitet Benutzergeschichten mit detaillierten Akzeptanzkriterien vor
• Fördern Sie eine MVP-Denkweise im gesamten Team und stellen Sie sicher, dass die Definition von Minimum Mehrwert und vom Benutzer testbare Teamergebnisse
• Arbeiten Sie eng mit dem Technologieteam zusammen, um die Bereitstellung von Benutzernutzen im Einklang mit den User Story-Zielen sicherzustellen
• Unterstützen Sie ein gemeinsames Verständnis von User Stories im gesamten Team
• Stellen Sie sicher, dass der Backlog Abhängigkeiten von Anbietern und anderen parallelen Arbeiten erfasst und näher an den technischen/Prozessdetails liegt als der Journey Owner.
• Stellen Sie sicher, dass die Roadmap mit dem Backlog übereinstimmt Prioritäten

Anforderungen :

• Solides Verständnis der MVP-Denkweise, Verständnis für den Wert kurzfristiger Planung
• Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Arbeit in der Scrum-, SAFe- oder LeSS-Framework-Umgebung
• Erfahrung im Schreiben von User Stories, Zerlegen von Arbeit zur Förderung der Priorisierung
• Starke Kommunikationsfähigkeiten mit der Fähigkeit, komplex zu kommunizieren Botschaften und Kompromisse, eine überzeugende Geschichte erzählen
• Sie sind mit Prozessen/Technologie/IT vertraut, um Probleme zu verstehen und gemeinsam mit den technischen Teams bei der Lösung zu helfen und auf ihre Bedenken einzugehen
• Starke Führungs- und Einflussfähigkeiten, mit Selbstvertrauen bei der Erklärung komplexer Prozesse oder technischer Details gegenüber verschiedenen Personengruppen
• Starker Problemlöser mit der Fähigkeit, das Team zu führen und die Lösung und den Fortschritt voranzutreiben
< li> Wäre ein großes Plus: Erfahrung in den Bereichen Transport und Pendeldienste
• Fortgeschrittenes Englischniveau

Wir bieten:

• Flexibles Arbeitsformat – remote, im Büro oder flexibel
• Ein wettbewerbsfähiges Gehalt und ein gutes Vergütungspaket
• Personalisierte Karriereentwicklung
< li> Tools zur beruflichen Weiterentwicklung (Mentorenprogramm, Tech TaKurse und Schulungen, Kompetenzzentren und mehr)
• Aktive Tech-Communitys mit regelmäßigem Wissensaustausch
• Bildungserstattung
• Unvergessliche Jubiläumsgeschenke
• Firmenevents und Teambuildings
• Weitere ortsspezifische Vorteile