Scrum-Master in PrivatBank

PrivatBank ist die größte Bank in der Ukraine und eine der innovativsten Banken der Welt. Nimmt bei allen Finanzindikatoren in der Branche eine Spitzenposition ein und macht etwa ein Viertel des gesamten Bankensystems des Landes aus.

Wir suchen Scrum Master, der in einem dynamischen Umfeld arbeiten möchte und die Werte der Gegenseitigkeit teilt Vertrauen, Offenheit und Initiative.

Wir suchen einen zielorientierten Fachmann, der im Multitasking-Modus arbeiten kann und sich auf Qualität und Ergebnisse konzentriert .

Hauptaufgaben:

< li>Implementierung agiler Prozesse
• Teams helfen, agile Ansätze richtig anzuwenden: Management der Teamtransparenz und Korrektheit der Teamarbeit (Überprüfung von Teamartefakten). und Prozesse: Product Backlog, Sprint Backlog, Sprint Inkrement, DoD-Kriterien für Anforderungen, Einhaltung von Teamregeln)
• Training, Coaching, Mentoring, Organisation im Prozess der Implementierung und Nutzung agiler Ansätze
< li>Verwaltung des Fortschritts und Erfolgs des Teams bei der Entwicklung und Unterstützung der entwickelten Produkte (Fortschrittsüberwachung, Design, Sammlung und Analyse von Indikatoren für Teamerfolg und -effektivität)
• Arbeit mit Teams unterschiedlichen Reifegrades , Prozesse von Grund auf aufbauen
• Teamstatus prüfen und Teamflexibilität bewerten, Teamreife entsprechend der Reifegradmatrix fördern
• li>Teambesprechungen in einem oder mehreren Entwicklungsteams organisieren und leiten (facilitate tägliche Meetings, regelmäßige Planungsmeetings, Sprint-Reviews und retrospektive Meetings, Backlog-Verfeinerungsmeetings und andere Teamaktivitäten)
• Pflege und Bereitstellung von Berichten für Stakeholder über die Teamleistung.
• Unterstützen, schulen und unterstützen Produktbesitzer bei der Optimierung des Backlog-Management-Prozesses (Priorisierung, PBR usw.) und der Maximierung des Werts
• In Bezug auf das Team:
• Dem Entwicklungsteam beibringen, selbstorganisiert und funktionsübergreifend zu sein ;
• Unterstützung des Entwicklungsteams bei der Entwicklung hochwertiger Produkte
• Unterstützung des Teams bei der Beseitigung und Antizipation von Hindernissen
• Unterstützung jedes Mitgliedsteams und Unterstützung bei der Ausschöpfung seines vollen Potenzials< /li>

Grundanforderungen:

• 2+ Jahre Erfahrung in der IT
• Praktische Erfahrung in der Arbeit mit Ansätzen wie Lean Startup, Agile Development
• 2+ Jahre Erfahrung in der Arbeit mit funktionsübergreifende Teams und Arbeit mit Teams unterschiedlicher Reifegrade
• Erfahrung im Aufbau von Prozessen von Grund auf
• Vertrauen in der Verwendung von Kollaborationstools Redmine, Confluence
• Verfügbarkeit von Erfahrung Arbeiten mit TK (Projekten) der Schwierigkeitsstufe „Schwer“ (Komplexität und Umfang der Arbeit)
• Projektrisiken identifizieren
• Verständnis der Interaktion miteinander verbundener Komplexe
• Fähigkeiten im Konstruieren DiagrammeFramework-Projekte
• Kenntnisse der SQL-Grundlagen

Wir bieten unseren Mitarbeitern:

• Arbeiten im Größten und innovativste der Bank der Ukraine
• Offizielle Anstellung und 24 Kalendertage Urlaub
• Konkurrenzfähiges Gehalt
• Krankenversicherung und mobile Unternehmenskommunikation
< li>Unternehmensschulung
• Modernes, komfortables Büro
• Interessante Projekte, ehrgeizige Aufgaben und dynamische Entwicklung
• Freundliches, professionelles Personal und ein starkes Team

PrivatBank ist offen für die Unterstützung und Beschäftigung von Veteranen sowie Menschen mit Behinderungen.

Diskriminierung aufgrund von Gesundheit und körperlichen Fähigkeiten, Alter, Rasse oder ethnischer Zugehörigkeit, Geschlecht und Familienstand ist für uns inakzeptabel.

Wir sind bereit, Veteranen und Kandidaten mit Behinderungen ohne Bankerfahrung auszubilden.

Wenn Sie den Status einer Person mit Behinderung oder eines Veteranen haben, wenden Sie sich an [email protected]. Die Spezialisten der PrivatBank stehen Ihnen dabei mit Rat und Tat zur Seite das Auswahlverfahren und nach der Einstellung.