SAP FI/CO-Berater in KORMOTECH

Kormotech ist ein globales Familienunternehmen mit ukrainischen Wurzeln, das seit 2003 hochwertiges Futter für Katzen und Hunde unter den Marken Delickcious, Optimeal, Club 4 Paws, Hav!, Meow! und My Love herstellt. Das Unternehmen verfügt über Produktionsstätten in der Ukraine und der EU. Das Sortiment umfasst mehr als 650 Artikel. 

Kormotech ist ein führendes Unternehmen in der Ukraine und gehört zu den TOP-50-Herstellern von Tiernahrung weltweit und zu den TOP-21 der dynamischsten Tiernahrungsmarken. 

Kormotech vertreibt seine Produkte in 44 Ländern der Welt unter seinen Marken sowie unter den Marken von Partnern.

Wichtig ist für uns:

• Erfahrung im Bereich SAP FI /CO-Beratung und Debugging mindestens 3 Jahre.
• Finanzielles verstehen und Geschäftsprozesse steuern.
• < span style="font-style: normal; Font-weight: 400">Kompetent in der Konfiguration und Einrichtung von SAP FI/CO.
• Fähigkeit, Geschäftsanforderungen zu analysieren und Vorschläge zu machen optimale Lösungen auf Basis von SAP.
• Gute Kommunikationsfähigkeiten und Teamfähigkeit.
• Erfahrung in der Umsetzung und Betreuung von SAP-Projekten ist von Vorteil.
• SAP FI/CO-Zertifizierung ist von Vorteil.

Was werden Sie tun?

• Einrichten der Module FI (Finanzen) und CO (Controlling) entsprechend den Geschäftsanforderungen des Kunden.
• Einrichten der Buchhaltung von Hauptbüchern, Kassen, Budgets, Kontrollobjekten, Kosten und Einnahmen.
• Entwicklung und Anpassung von Berichten und Analysen für das Finanz- und Controlling-Reporting.
• Vorbereitung und Schulung für SAP FI/CO-Benutzer und Administratoren.
• Analyse und Verfeinerung von Geschäftsprozessen zur Ermittlung optimaler SAP FI/CO-Lösungen.
• Mitwirkung an Projektaktivitäten zur Umsetzung und Verbesserung von Geschäftsanforderungen.
• Mitwirkung an Projekten zur Erweiterung und Verbesserung der Funktionalität von SAP FI/CO.

Als Teil des Teams erhalten Sie:

• Flexibler Zeitplan, Möglichkeit zur Remote-Arbeit.
• Krankenversicherung und Englisch lernen.
• Berufliche Weiterentwicklung (Schulungsprogramme, Workshops und Seminare).
• Langfristige Projekte.
• Offizielles Gehalt, bezahlter Urlaub und Krankheitstage.

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