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Verkaufsprogramm / Müll in der Verkaufsabteilung von Vertriebsausbildung in Procter&Gamble / P&G / Prokter end Gembl

27 апреля

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Procter&Gamble / P&G / Prokter end Gembl

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Jobbeschreibung Interesse daran, sich an einem ariel, pampers, gillette, pantene, immer, lenor oder oral-b . Als einer der größten Hersteller von Konsumgütern der Welt mit Operationen in über 180 Ländern ist P & G ein globales Fortune-100-Unternehmen, das zukünftige Führungskräfte in verschiedenen Branchen auf der ganzen Welt kultiviert.  Wir bieten Ihnen eine umfassende Entwicklungsmöglichkeit, Ihr Wissen auf der Grundlage persönlicher Erfahrungen mit Branchenexperten und großartigen Manage

Jobbeschreibung

Interesse daran, sich an einem ariel, pampers, gillette, pantene, immer, lenor oder oral-b . Als einer der größten Hersteller von Konsumgütern der Welt mit Operationen in über 180 Ländern ist P & G ein globales Fortune-100-Unternehmen, das zukünftige Führungskräfte in verschiedenen Branchen auf der ganzen Welt kultiviert.  Wir bieten Ihnen eine umfassende Entwicklungsmöglichkeit, Ihr Wissen auf der Grundlage persönlicher Erfahrungen mit Branchenexperten und großartigen Managern aufzubauen und zu erweitern. Sie beeinflussen Werbeaktionen, Hinrichtungen, Sichtbarkeit und ausreichende Aktienniveau und lernen für Ihre Zukunft unbezahlbare Einzelhandelserfahrung. Sie werden Geschäfte planen und entwickeln, die Besonderheiten von Kategorien und Kunden und wie man verkauft, was an wen verkauft wird. Ein Verständnis der Kunden und Kundenbedürfnisse und dazu beizutragen, zu Empfehlungen zu Sortiment, Merchandising und Werbeaktionen beizutragen. Strategien. Erkenntnisse und logistisches Verständnis. Sie profitieren von:

  • Gehalt während des Praktikums: 52,471 UAH Brutto pro Monat;

  • Leistungspaket: medizinische, Reise- und Lebensversicherung, Lunch-Subsidien, 30 Urlaubsablagen;Plan, einschließlich relevanter Coaching, Mentoring, über die Berufsausbildung und ein großes Portfolio von Ressourcen in unseren Lernplattformen, die alle Teil des branchenführenden und preisgekrönten Entwicklungsprogramms sind. Arbeitszeiten und vieles mehr…

  • Job-Qualifikationen für Jobqualifikationen

    • Studenten des 3.-6.-Studienjahres oder frische Universitätsabsolventen; Führungsqualitäten und hervorragendes analytisches Denken;

    • positive Einstellung zu Herausforderungen und Veränderungen. Das liegt daran, dass P & G Ihnen eine sinnvolle, herausfordernde Arbeit bietet und unsere Kultur Sie dazu beiträgt, einen schnelllebigen Karriere-Fortschritt zu entwickeln, zu entwickeln und zu betreuen. Unser Einstellungsprozess ist also gründlich und zielgerichtet. Der Prozess ist rund 3 Hauptschritte entwickelt: Anwendung, Online -Bewertungen und Interviews, um sicherzustellen, dass wir die richtigen Personen einstellen, aber auch ein vollständiges Verständnis haben, wenn wir für Sie und Ihren gewünschten Karriereweg geeignet sind. Wir empfehlen, dies zu überprüfen Link Um vollständig vorbereitet zu werden.

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