Leiter des Vertriebsteams in Bookimed Limited

Wir suchen keine regulären Teamleiter für die Leitung unserer Vertriebsteams! Wir suchen außergewöhnliche, motivierte und ehrgeizige Menschen, die über den Tellerrand schauen, so schnell wie möglich handeln und sich jeden Tag und jede Minute selbst herausfordern können.

Bookimed-Plattform Nr. 1 für Medizintourismus seit 2014. Unser Hauptziel ist es, unseren Patienten auf der ganzen Welt die beste medizinische Behandlung/medizinische Lösungen anzubieten.

Verantwortlichkeiten:

• Teammanagement: Sicherstellung der effektiven Führung des Vertriebsteams (7-10 Personen), einschließlich Motivation, Schulung und Entwicklung der Mitarbeiter.

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Zielsetzung und Planung: Entwicklung strategischer Pläne und Festlegung realistischer Ziele für das Team, Überwachung der Erreichung dieser Ziele und gegebenenfalls Anpassung der Strategie.

• Analyse und Überwachung der Ergebnisse: Verfolgen Sie wichtige Leistungsindikatoren (KPI), analysieren Sie Verkaufsergebnisse und identifizieren Sie Bereiche mit Verbesserungspotenzial.

• Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien: Entwicklung und Umsetzung effektiver Vertriebsstrategien und -taktiken zur Erreichung von Geschäftszielen.

• Bereitstellung von Aus- und Weiterbildung: Organisation von Schulungen, Seminaren und anderen Übungsformen zur Verbesserung der Qualifikation der Teammitglieder.

• Kommunikation mit anderen Abteilungen: Arbeiten Sie mit Marketing-, Produkt-, Finanz- und anderen Abteilungen zusammen, um gemeinsame Ziele zu erreichen.

• Konfliktlösung: Lösung interner Konflikte und Probleme, die im Team auftreten können.

• Aufbau eines Teams von Grund auf/Einstellungsprozess/Onboarding;

Muss vorhanden sein:

 Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit dem US-amerikanischen Markt entsprechend der US-amerikanischen Zeitzone (ca. 15:00–1/2:00 Uhr Kiewer Zeit)

• Erfahrung im Vertrieb;

• Nachgewiesene Erfahrung in der Leitung eines Teams von mindestens 7 Personen;

• Nachgewiesene Erfahrung in der Durchführung von Schulungen/Motivationstreffen/Seminaren;

• Wissen über die Entwicklung strategischer Pläne/Zielsetzung;

• Fähigkeit, Daten zu analysieren und Strategien zur Verbesserung der Teamleistung/KPI zu entwickeln;

• Hohe Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten;

• Hohe Englischkenntnisse – B2-Niveau (?); 

• Erfahrung in der Arbeit mit Mitarbeitern und der Lösung ihrer Probleme;

• Wunsch, Neues zu entwickeln und zu lernen;

Wenn Sie unserem Unternehmen beitreten, erhalten Sie:

• Eine Gelegenheit, mit einer inspirierenden Mission zum Unternehmen beizutragen und sich an einem gesellschaftlich bedeutsamen Projekt zu beteiligen;

• Um den Zugang zu modernsten medizinischen Lösungen zu öffnen und sie Patienten aus der ganzen Welt zugänglich zu machen;

• Ein freundliches und ehrgeiziges multinationales Team;

• Festes Gehalt + % des Teammargengewinns + Wachstumsbonus;

• Wellnesspaket: Krankenversicherung und Entschädigung für sportliche Aktivitäten;

• Professionelle Kursvergütung;

• Bezahlter Urlaub und Krankheitsurlaub;

• GYM-Vergütung;

• Coworking-Vergütung;

• Vollzeitbeschäftigung;

Wenn Sie offen für Neues, zielorientiert und bereit sind, unsere Mission, Menschen auf der ganzen Welt zu helfen, zu unterstützen und dafür Verantwortung zu übernehmen – willkommen bei Bookimed!

Bewerben Sie sich gerne und kontaktieren Sie mich.