Leiter des Vertriebsteams in SeoProfy

SeoProfy wurde 2012 von Viktor Karpenko gegründet. Seitdem sind wir stark gewachsen und haben uns verändert! Die Mission des Unternehmens besteht heute darin, dank organischem Traffic geschäftliche Erfolgsgeschichten zu schaffen.

Wir sind erfolgreich dank Effektivität, Tatkraft, datengesteuertem Ansatz und Empathie. Diese Werte helfen uns, schnell auf Herausforderungen zu reagieren und uns auf Ergebnisse zu konzentrieren. Sind Sie bereit, einer der SEO-Profis zu werden und dank organischem Traffic geschäftliche Erfolgsgeschichten zu schreiben?

Wir erweitern aktiv die Nischen und Märkte, in denen wir tätig sind, daher ist SeoProfy derzeit auf der Suche nach einem kreativen, unabhängigen Leiter des Vertriebsteams/Vertriebsleiter, mit Fokus auf das Handeln und einer nachgewiesenen Erfolgsbilanz bei der erfolgreichen Entwicklung, dem Bau, der Einführung und der Kommerzialisierung von Technologieprodukten, die Kundenzufriedenheit bringen

Wir sehen Sie als :< strong>

• Erfahrung in einer leitenden Position von 5 Jahren im Bereich Digitales Marketing und B2B-Vertrieb.
• Ausgezeichnetes Verständnis vondigitalem Marketing, einschließlich Wettbewerbern, Anbietern, Technologien und alternativen Lösungen.
• Ausgezeichnetes Zuhören und Kommunikationsfähigkeiten (sowohl mündlich als auch schriftlich) sowie die Fähigkeit, mit Führungskräften auf der obersten Managementebene zu interagieren.
• Ergebnisorientierung, Erfahrung im Aufbau von Prozessen und Frühstrategien, Flexibilität, Leitung eines Teams von 5 Mitarbeitern (von Vorteil, wenn Erfahrung in der Skalierung des Unternehmens und des Teams vorhanden ist).
• Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und die Fähigkeit, sowohl intern als auch extern effektiv Kontakte zu knüpfen .
• Kompetenz in der Führung von Gesprächen mit Kunden zur klaren Darstellung technischer Lösungen, die Fähigkeit, komplexe geschäftliche und technische Konzepte einem breiten Publikum in zugänglicher Form zu erklären, Erfahrung in der Schulung von Interessengruppen und der Durchführung von Schulungen.
• Die Fähigkeit, strategisch zu denken und die Fähigkeit, die Suche nach neuen Wegen der Innovation und Produktdifferenzierung ausgehend von bewährten Geschäftsergebnissen kreativ anzugehen.
• Starker Teamplayer, selbstmotiviert, in der Lage, unabhängig zu arbeiten , Koordinierung der Aktivitäten verschiedener Funktionsbereiche und Bereitstellung von Unterstützung für wichtige Prozessbeteiligte.
• Ausgeprägter Geschäftssinn und Finanzwissen.
• Bereitschaft für persönliche Verkäufe bis zu 40 % der Arbeitszeit.

Wir sehen die folgenden Aufgaben für Sie vor:

• Erreichen oder übertreffen Sie jährliche/monatliche/vierteljährliche Umsatz- und Kostenkontrollziele.
• Bestimmen Sie langfristige und kurzfristige Ziele und Richtungen für die Entwicklung des Vertriebsteams auf der Grundlage der Gesamtstrategie der Organisation.
• Erstellen und implementieren Sie eine effektive Vertriebsstrategie, die darauf ausgerichtet ist, hohe Ziele zu erreichen KPIs.
• Kontinuierliche Analyse des Verkaufstrichters, um Prozesse zu optimieren, die Konvertierung in allen Phasen zu verbessern und hohe Ergebnisse zu erzielen.
• Zusammenarbeit mit Marketing- und Produktteams, um Nutzungsressourcen zu optimieren.
• Verfügen Sie über Informationen über wichtige Wettbewerber und Kunden, verstehen Sie deren Bedürfnisse, bauen Sie Beziehungen zu wichtigen Partnern auf und nutzen Sie dieseEpochen, um Umsatz und Umsatz zu steigern.
• Wettbewerbsbedrohungen identifizieren und wirksame Gegenmaßnahmen entwickeln.
• Wirksame Vertriebsgeschäftspläne entwickeln und umsetzen, einschließlich genauer Umsatzprognosen.
• li >Übersetzen Sie die Ziele des Unternehmens und der Vertriebsabteilung in spezifische Vertriebsprogramme und -initiativen.
• Stellen Sie sicher, dass die Fähigkeiten der Vertriebsprofis den Marktanforderungen und Unternehmenszielen (Kenntnisse über Produkte, Prozesse, Wettbewerber, Vertriebstechniken) entsprechen , Beziehungsaufbau, effektive Präsentationen und Verhandlungsgeschick).
• Talentierte Mitarbeiter gewinnen, rekrutieren und halten. Motivieren und leiten Sie ein leistungsstarkes Vertriebsteam.
• Schulung und Entwicklung eines Teams von Vertriebsleitern, Motivation und Organisation der Arbeit, um die besten Ergebnisse zu gewährleisten.
• Bewerten Sie die Leistung der Mitarbeiter anhand gesetzter Ziele .
• Betreiben und pflegen Sie alle notwendigen Vertriebsprozesse, Tools und Systeme sowie die Zuverlässigkeit und Genauigkeit der im Inhalt dargestellten Informationen und fügen Sie bei Bedarf Verweise auf maßgebliche Quellen hinzu.
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A Sind Sie bereit, einer der SEO-Profis zu werden und gemeinsam mit uns unsere Herausforderungen anzunehmen und gemeinsam geschäftliche Erfolgsgeschichten zu schreiben? Wenn ja, umfasst unser vollständiges Leistungspaket :

Basis:

• Marktvergütung, Damit unsere SEO-Profis allen Herausforderungen der modernen Welt souverän begegnen können!
• Der Haupturlaub beträgt 18 Arbeitstage, da Sie sich ausruhen müssen
• Zusätzlicher Urlaub bis zu 11 Arbeitstage : Wir heiraten und bringen Kinder zur Welt – das Leben geht weiter!
• Bezahlter Krankenurlaub, am besten nicht krank!
• Flexible Arbeitszeiten für eine angenehme Work-Life-Balance
• Feiertage – Wochenenden zum Auftanken
• Betriebsferien und Teambuilding (online und offline): Wir sind ein Team!
• Materielle Hilfe zur Mobilisierung und Arbeitsplatzerhaltung
• Selbstverständlich Engagement für unseren Sieg, denn wir spenden und beteiligen uns an verschiedenen Wohltätigkeitsprojekten!

Deine Entwicklung bei uns:

• Systembewertung, dank derer Sie ein klares Verständnis für das Wachstum im Unternehmen erhalten. Regelmäßige Leistungsbeurteilung
• Unternehmensenglisch
• Unternehmens- und Einzelschulungen, einschließlich die Möglichkeit, an unserer Online-Konferenz NaZakhid teilzunehmen
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Wir kümmern uns um unsere SEO-Experten:

• Bereitstellung von Krankenversicherungsdienstleistungen
• Bieten Sie die Möglichkeit, einen Unternehmenspsychologen aufzusuchen
• Wir organisieren nützliche Marathons und Webinare
   

Na, lasst uns gemeinsam Erfolg haben? Wir warten auf Ihren Lebenslauf und Ihr Anschreiben sowie Fallstudien