Retention Manager in RISK

UnternehmensbeschreibungIm Herzen von RISK trifft Innovation auf Ehrgeiz, wo die iGaming- und Wettwelten aufeinandertreffen, um Erlebnisse zu schaffen, die begeistern und fesseln. Wir gehen nicht nur neue Wege in der digitalen Unterhaltung und beim Wetten; Wir schaffen eine Zukunft, in der unsere über 400 Teammitglieder aus jedem Winkel der Welt glänzen können. Stellenbeschreibung: Entwickeln und implementieren Sie Bindungsstrategien, um den Customer Lifetime Value zu maximieren und die Abwanderungsraten zu reduzieren. Nutzen Sie die Software customer.io, um gezielte und personalisierte E-Mail-Marketingkampagnen zu erstellen, die auf die Bindung bestehender Kunden abzielen. Erstellen Sie überzeugende Texte für E-Mail-Kampagnen und stellen Sie sicher, dass die Botschaft effektiv ist und mit dem Ton und den Werten der Marke übereinstimmt. Analysieren Sie Kundendaten und -verhalten, um Trends und Möglichkeiten zur Verbesserung der Kundenbindungsbemühungen zu identifizieren. Arbeiten Sie mit funktionsübergreifenden Teams zusammen, einschließlich Marketing, Kundensupport und Produktentwicklung, um das gesamte Kundenerlebnis zu verbessern. Bleiben Sie über Branchentrends und Best Practices im Kundenbindungsmarketing im Glücksspiel-, Gaming- oder Wettsektor auf dem Laufenden. QualifikationenMindestens 2 Jahre Erfahrung im Kundenbindungsmarketing, vorzugsweise in der Glücksspiel-, Gaming- oder Wettbranche. Beherrscht Ukrainisch und Englisch sowie ausgezeichnete schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten. Erfahrung im Umgang mit der Software customer.io oder ähnlichen E-Mail-Marketing-Plattformen. Starke Texterkenntnisse mit der Fähigkeit, ansprechende und überzeugende Inhalte zu erstellen. Analytische Denkweise mit der Fähigkeit, Daten zu interpretieren und umsetzbare Erkenntnisse abzuleiten. Nachgewiesene Erfolgsbilanz bei der Erzielung von Ergebnissen bei Initiativen zur Kundenbindung und -bindung. Zusätzliche InformationenWas wir bieten:Eine Rolle mit Wirkung, die die Personalbeschaffung in einem wachsenden internationalen Unternehmen leitet. Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Weiterentwicklung. Ein unterstützendes und kollaboratives Arbeitsumfeld. Wettbewerbsfähiges Gehalts- und Leistungspaket. Mehr anzeigen Weniger anzeigen Посадовий рівень Базовий рівень Typ зайнятості Vertragsabschluss Weitere Informationen Verkauf und Geschäftsbericht Galuzi Постачальники розваг