Recruiting-Spezialist in Ukrtelekom, AT

JSC „Ukrtelecom“ ist ein nationaler Betreiber und eines der Objekte der kritischen Infrastruktur, daher ist unsere Tätigkeit für das Funktionieren des Ganzen von strategischer Bedeutung Land. Wir tun alles, um eine qualitativ hochwertige Kommunikation zwischen lokalen Benutzern, staatlichen Behörden und dem sozialen Bereich sicherzustellen und die Streitkräfte der Ukraine und TrO zu unterstützen. 
Treten Sie unserem unbesiegbaren Team bei und wir werden gemeinsam für das Wohl des Landes arbeiten! Wir warten auf Ihren Lebenslauf für den Recruitment Specialist

Hauptarbeitsaufgaben:

• Suche nach Personal gemäß Bewerbungen für Suche und Rekrutierung;
• Nutzung verschiedener Quellen, um relevante Kandidaten zu finden: Stellensuchseiten, soziale Netzwerke und Kanäle, Karriereveranstaltungen und Zusammenarbeit mit Universitäten und Zentren;
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• Kandidatenanalyse: Überprüfung und Bewertung der Lebensläufe der Kandidaten, Feststellung der Einhaltung der Stellenanforderungen durch die Kandidaten;
• Organisation von Interviews mit Kandidaten: Durchführung von Interviews zur Beurteilung der beruflichen und persönlichen Qualitäten der Kandidaten, Bereitstellung von Feedback Kandidaten nach Vorstellungsgesprächen;
• Präsentation der Lebensläufe relevanter Kandidaten an Manager zur weiteren Prüfung;
• Erstellung offizieller Stellenangebote für Kandidaten, die Vorstellungsgespräche erfolgreich bestanden haben. Besprechung der Arbeitsbedingungen mit Kandidaten;
• Unterstützung des Stellenregistrierungsprozesses: Sicherstellung der Einhaltung aller erforderlichen Verfahren und Dokumentationsformalitäten bei der Registrierung von Stellenkandidaten. Koordination der Arbeit mit anderen Abteilungen für eine erfolgreiche Integration neuer Mitarbeiter;
• Unterstützung neuer Mitarbeiter in der Anfangsphase ihrer Arbeit im Unternehmen.

Sie sind unser Kandidat, wenn:

• Sie die wichtigsten Kanäle und Tools für die Personalbeschaffung kennen;
< li>Sie haben Erfahrung in der Durchführung von Vorstellungsgesprächen;
• Sie besitzen einen PC auf dem Niveau eines sicheren Benutzers, haben mit automatisierten Systemen zur Personalauswahl gearbeitet;
• Sie zeichnen sich aus durch: entwickelt Kommunikationsfähigkeit, Unabhängigkeit, Proaktivität, Verantwortung, Ergebnisorientierung.
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Wir bieten :

• Offizielle Anstellung ab dem ersten Arbeitstag;
• Stabile und pünktliche Bezahlung von Löhne zweimal im Monat gemäß den Normen des Arbeitsgesetzbuchs der Ukraine;
• Bezahlter Urlaub (24+7) und Krankenhausaufenthalt;
• Mobile Unternehmenskommunikation;
• Büro in der Innenstadt mit sicherem Unterschlupf;
• Fähigkeit, remote zu arbeiten;
• Ein Team von Gleichgesinnten, die Hilfe und Unterstützung leisten können;
• Ein Umfeld für kontinuierliche berufliche Weiterentwicklung auch unter Kriegsbedingungen.