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Personalvermittler (nicht technisch) in Jooble

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Jooble

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Kiew
Vollzeitarbeit

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Jooble ist ein ukrainisches Produkt-IT-Unternehmen, das Teil ist gehört zu den 10 meistbesuchten Websites der Welt im Segment „Jobs und Beschäftigung“. Unser Flaggschiffprodukt ist eine internationale Jobsuchseite, die täglich von Millionen Menschen in 67 Ländern genutzt wird. Wir haben uns von einem von zwei Studenten gegründeten Startup zu einem Global Player mit einem Team von über 280 Fachleuten entwickelt. Unsere Mission ist es, das zu schaffen Jobsuche einfach für alle.Wir suchen derzeit e

Jooble ist ein ukrainisches Produkt-IT-Unternehmen, das Teil ist gehört zu den 10 meistbesuchten Websites der Welt im Segment „Jobs und Beschäftigung“. Unser Flaggschiffprodukt ist eine internationale Jobsuchseite, die täglich von Millionen Menschen in 67 Ländern genutzt wird. Wir haben uns von einem von zwei Studenten gegründeten Startup zu einem Global Player mit einem Team von über 280 Fachleuten entwickelt. 

Unsere Mission ist es, das zu schaffen Jobsuche einfach für alle.

Wir suchen derzeit einenFolgende Aufgaben erwarten Sie:

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  • Erstellen einer Suchstrategie und Spenderkarte für bestimmte offene Stellen;
  • Schließung nichttechnischer Stellenangebote unterschiedlicher Komplexität (von Junior bis Senior);
  • Aufbau langfristiger, partnerschaftlicher Beziehungen mit Kandidaten und Einstellungsmanagern;
  • Durchführung von Vorstellungsgesprächen und eingehende Bewertung von Kandidaten (wir legen großen Wert darauf, denn wir wissen, wie wichtig es ist, einen Kandidaten zu finden, der idealerweise zu einer bestimmten Rolle passt);
  • Aufbau von Partnerschaften mit Personalmanagern, um gemeinsam die besten Kandidaten für Jooble zu finden;
  • Der gesamte Rekrutierungszyklus (beginnend mit der Besprechung der Profilanforderungen des Kandidaten mit dem einstellenden Manager, endend mit dem Stellenangebot);
  • Verhandlungen mit Kandidaten und deren Unterstützung in allen Phasen der Rekrutierung;
  • Personalisiertes Feedback an Kandidaten (uns ist es wichtig, ein großartiges Candidate Experience zu bieten);
  • Aktuelle Recruiting-Trends verfolgen und Ideen umsetzen, die uns dabei helfen, die talentiertesten Kandidaten einzustellen;
  • Arbeiten mit ATS (BreezyHR) und Testen und Implementieren neuer Automatisierungstools.
  • Sie sind unser idealer Kandidat, wenn Sie:

    • Sie verfügen über umfassende Recruiting-Erfahrungngu ab 2 Jahren mit nichttechnischen Stellenangeboten;
    • Sie wissen, wie Sie verschiedene Methoden der Kandidatensuche beherrschen und werden nicht ruhen, bis Sie Finden Sie den Ihrer Meinung nach besten Kandidaten für eine bestimmte Rolle;
    • Sie haben Erfahrung in ausführlichen Vorstellungsgesprächen und Kompetenzbeurteilungen und haben Freude daran ;
    • Wissen Sie, wie Sie eine Partnerschaft mit dem Personalchef aufbauen und auf ein gemeinsames Ergebnis hinarbeiten können;
    • Sie interessieren sich für Marktnachrichten, Trends und sind ständig auf dem Laufenden (wir werden dies auch fördern);
    • Sie verfügen über ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und wissen, wie man effektiv verhandelt;
    • Interessiert an der Rekrutierung von Analysen und Freunden mit Daten;< /li>
    • Bereit zur Teilnahme an verschiedenen Projekten;
    • Englischniveau: Mittelstufe+ oder höher.

    Was bieten wir an?

    Team. Unsere Einstellungsmanager arbeiten eng mit dem Personalvermittler zusammen, sind unglaublich loyal und immer bereit zu helfen. Und das Personalbeschaffungsteam ist ein Team von Gleichgesinnten, in dem Sie sich weiterentwickeln und entwickeln können Kommunizieren Sie frei über alles auf der Welt. p>

    Format. Wir haben ein Büro in Kiew, aber Sie können auch von zu Hause aus arbeiten, wenn das bequemer ist. Wir stellen die gesamte notwendige Ausrüstung für Ihre Produktivität und Ihren Komfort zur Verfügung.

    Zeitplan.Wählen Sie selbst, wann Sie Ihren 8-Stunden-Arbeitstag beginnen möchten (zwischen 8:00 und 10:00 Uhr Kiewer Zeit).

    Entwicklung. Jeder Jubler hat sein eigenes Budget für die persönliche und berufliche Weiterentwicklung.

    Gesundheit. Umfassender Krankenversicherungsschutz für alle, die länger als drei Monate bei uns arbeiten. Finanzielle Unterstützung zur Deckung medizinischer Kosten für Kollegen im Ausland. 

    Für die Leistungen eines Psychologen oder Coaches vergüten wir 50 % des Honorars.

    Rest. 24 Tage Jahresurlaub, 20 Tage bezahlter Krankenurlaub und 4 zusätzliche Tage Krankenurlaub ohne ärztliches Attest.

    Über unsere Kultur

    Wir möchten, dass unsere Kollegen das Gefühl haben, dass es bei der Arbeit bei Jooble um Freiheit, Entwicklung, Unterstützung und Ehrlichkeit untereinander geht. Wir geben immer Feedback, das uns hilft, uns weiterzuentwickelnpersönlich und entwickeln unsere Produkte weiter.

    Unterstützung der Streitkräfte

    Seit Beginn des Krieges unterstützt und organisiert Jooble aktiv Spendenaktionen, um dem Land zu helfen. Unsere Kollegen engagieren sich ehrenamtlich an vorderster Front und wir als Unternehmen unterstützen sie finanziell und sind stolz auf ihr Engagement und ihren Mut. Gemeinsam zum Sieg!

    Wenn Sie bereit sind, Einfluss zu nehmen zum Leben von Millionen von Menschen auf der ganzen Welt, senden Sie Ihren Lebenslauf und unser Personalvermittler wird sich in Kürze mit Ihnen in Verbindung setzen.

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