MHP- Internationales Unternehmen auf dem Gebiet der Lebensmittel- und Agro-Technologie, . Wir sind führend in Europa in Geflügelfleisch- und Exportprodukten in mehr als 70 Ländern. Sie kennen uns MHP unter den 10 besten Arbeitgebern des Landes. Wir haben interessante Projekte mit großem Gewinn, wir suchen nach unserem Weg, wir experimentieren. Machen Sie mit und bauen Sie ein internationales Essen mit uns! Verantwortlich für die Qualität der gesammelten Informationen und die Aktualitä
MHP- Internationales Unternehmen auf dem Gebiet der Lebensmittel- und Agro-Technologie, . Wir sind führend in Europa in Geflügelfleisch- und Exportprodukten in mehr als 70 Ländern.
Sie kennen uns
MHP unter den 10 besten Arbeitgebern des Landes. Wir haben interessante Projekte mit großem Gewinn, wir suchen nach unserem Weg, wir experimentieren. Machen Sie mit und bauen Sie ein internationales Essen mit uns!
Verantwortlich für die Qualität der gesammelten Informationen und die Aktualität, sie in den zuständigen Personaleinstellungssystemen zu beheben. Auf dem Interview Wenn Sie:
- Bereitschaft, mit freien Stellenmasse zu arbeiten, Experten
- Der Wunsch, ihre Fähigkeiten, Dolren, aktiv zu entwickeln und zu verbessern, dolkten. Spannungswiderstand
Für Was wählen MHP? Schriftstil: normal; Textdekoration: Keine "> Für unsere Skala . 6 Darstellungen im Ausland, die 32 Tausend, verliebt in ihr Geschäft (Workhops, Schulungen, Geschäftsspiele), 10+ Programme sind zur Verfügung, es stehen mehr als 50 Schulungskurse zur Verfügung. Position.und die Position des Koordinators zur Interaktion mit Militär- und Veteranen, die ein Programm zur Unterstützung von Militärs, Veteranen und ihren Familien "MHP in der Nähe" entwickeln. Und in Verbindung mit einem der größten gemeinnützigen Fonds entwickelt "MHP-Community" Gemeinschaften und investiert in kulturelle Projekte Zecken. Außerdem arbeiten Unternehmenspsychologen daran, nicht nur Arbeitsprobleme, sondern auch persönlich zu verstehen. Stabile Wettbewerbslöhne, die alle Regeln der Gesetzgebung einhalten, enthält eine entwickelte Richtlinie für Vergütung und Privilegien, die die Einzelheiten jedes Geschäftsbereichs berücksichtigt. 700 "> Für Komfort. Das Unternehmen investiert in den Raum, in dem die MHP-Leute arbeiten, gemütliche Büros ausstatten, die Verteilung organisiert und eine Atmosphäre schafft, die sowohl Arbeit als auch Freizeit inspiriert Für Werte. Schriftstil: normal; Textdekoration: Keine "> Treten Sie unserem Team bei und stellen Sie sicher :)
