Personalvermittler in LeadBit

Wir suchen einen Personalvermittler zur Verstärkung unseres Affiliate-Programme-Teams.

Aufgaben:
 • Personalbeschaffung im Affiliate-Marketing, Headhunting, Führen von Vorstellungsgesprächen und Kommunikation mit Personalmanagern. 

• Aktive Teilnahme an branchenspezifischen internationalen Treffen, Konferenzen und Veranstaltungen im Affiliate-Marketing, Engagement in der Community, Aufbau von Netzwerken, subtile Personalsuche und Pflege eines warmen Talentpools. 

• Umfangreiche LinkedIn-Nutzung, einschließlich der Kommunikation mit potenziellen Kandidaten für die Personalsuche, der Identifizierung wertvoller Kontakte und dem Aufbau von Beziehungen. 

• Zusammenarbeit im Team für ein internationales Projekt. 

• Erstellung wöchentlicher und monatlicher Rekrutierungsberichte mit detaillierten Angaben zu Fortschritt, Einstellungen und offenen Stellen.

Anforderungen:
• Erfahrung: Mindestens 3 Monate in der Personalbeschaffung, vorzugsweise im Digital-, iGaming- oder Affiliate-Marketing. 

• Branchenkenntnisse: Vertrautheit mit den Bereichen iGaming und Affiliate-Marketing. 

• Englischkenntnisse: B2-Niveau oder höher für Konferenzen und Kandidateninteraktionen. 

• Vakanzverwaltung: Erleben Sie die gleichzeitige Verwaltung von mehr als 3 aktiven Stellenangeboten. 

• LinkedIn-Expertise: Nachgewiesene Erfahrung in LinkedIn-Rekrutierung und Kandidatenengagement. 

• Spezialisierte Einstellung: Hintergrund bei der Rekrutierung von Internet-Vermarktern, Affiliate-Managern, Medieneinkäufern oder ähnlichen Rollen im digitalen Marketing. 

• Persönliche Eigenschaften: Einfühlsam, kommunikativ, verantwortungsbewusst.

• Reisen: Reisebereitschaft häufig zur Arbeit, gültiger internationaler Reisepass und keine Einschränkungen für Reisen in die GUS, die EU und Asien.

Was wir bieten:

• Vergütung: Gehalt mit progressiven KPIs basierend auf Erfahrung und Leistung. 

• Remote-/Hybrid-Optionen: Arbeiten Sie remote von jedem Ort aus oder nutzen Sie ein Hybrid-Büromodell. 

• Flexible Arbeitszeiten: Beginnen Sie Ihren Tag jederzeit zwischen 9:00 und 11:00 Uhr mit einem 8-Stunden-Arbeitstag. 

• Karrierewachstum: Gelegenheit, an verschiedenen offenen Stellen und Aufgaben zu arbeiten, an neuen Unternehmensprojekten teilzunehmen und wertvolle internationale Erfahrungen zu sammeln. 

• Einkommen: Je nach Qualifikation verhandelbar. 

• Arbeitskultur: Ergebnisorientiertes Team mit spannenden Aufgaben und Projekten.

Wir prüfen alle Bewerbungen innerhalb von drei Tagen. Erfolgreiche Kandidaten werden kontaktiert oder zu weiteren Gesprächen eingeladen.