Anforderungen:
Höhere Ausbildung im Bereich Sozialarbeit.
Verstehen der Grundlagen von Schutz, Geschlecht und Inklusion (PGI).
Fähigkeit, mit Erwachsenen aus gefährdeten Bevölkerungsgruppen und unterschiedlichen Bedürfnissen zu arbeiten.
Fähigkeit zur Unterstützung, Fürsorge und Fähigkeiten zur gewaltfreien Kommunikation.
Bereitschaft zu lernen und die eigene berufliche Entwicklung zu reflektieren.
Verstehen der verschiedenen Rollen in der psychischen Gesundheit und ihrer Funktionen im Überw
Anforderungen:
- Höhere Ausbildung im Bereich Sozialarbeit.
- Verstehen der Grundlagen von Schutz, Geschlecht und Inklusion (PGI).
- Fähigkeit, mit Erwachsenen aus gefährdeten Bevölkerungsgruppen und unterschiedlichen Bedürfnissen zu arbeiten.
- Fähigkeit zur Unterstützung, Fürsorge und Fähigkeiten zur gewaltfreien Kommunikation.
- Bereitschaft zu lernen und die eigene berufliche Entwicklung zu reflektieren.
- Verstehen der verschiedenen Rollen in der psychischen Gesundheit und ihrer Funktionen im Überweisungssystem.
- Hohes Maß an Empathie und Freundlichkeit.
- Verstehen des Schutzes, einschließlich Risikomanagement, Abhilfe und Sicherheit.
- Erfahrung in der Bereitstellung sozialer Unterstützung für Erwachsene.
- Fähigkeit zur Wahrung der Vertraulichkeit.
- Ausgezeichnete Dokumentations- und Zeitmanagementfähigkeiten.
- Gute Fähigkeiten zur Stressbewältigung und die Fähigkeit, eigene Emotionen zu regulieren und zu verwalten.
Bevorzugt
- Berufserfahrung im humanitären Bereich.
- Erfahrung/Ausbildung in Supervision.
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Interessengruppen und Partnern.
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit staatlichen Institutionen sowie NGOs und Wohltätigkeitsorganisationen.
Werte
- Teilen Sie die Prinzipien und Werte der Internationalen Rotkreuz- und Rothalbmondbewegung
- Zur Einhaltung humanitärer Grundsätze, einschließlich Unparteilichkeit und Neutralität
- Seien Sie inklusiv und nicht wertend
- Beachten Sie ethische Normen und den Grundsatz „Do no harm“
Pflichten und Verantwortlichkeiten
- Führen Sie Informations- und Bildungsveranstaltungen im Bereich PZPSP durch, um die Bereitstellung von Beratungsdiensten in Gemeinden zu erleichtern und das öffentliche Bewusstsein für bereits verfügbare Dienste zu schärfen.
- Arbeiten Sie mit Gesundheitsfachkräften und Regierungsdiensten zusammen, um Informationen und Beratung zum Wohlbefinden in Gemeinden zu verbreiten.
- Bereitstellung von Psychoedukation und Informationsaustausch für Dienstleister, um die Wahrnehmung der psychischen Gesundheit zu entstigmatisieren und den Zugang zu Beratung zu erleichtern.
- Führen Sie psychoedukative Gruppensitzungen für Gemeindemitglieder durch.
- Führen Sie eine Beratung durch, um die Bedürfnisse von Personen zu ermitteln, die Unterstützung beantragen, von Partnerorganisationen überwiesen wurden oder bei der Bedarfsermittlung ermittelt wurden.
- Führen Sie auf der Grundlage der Ergebnisse der Bedarfsermittlung Einzel- und Gruppenberatungen für Gemeindemitglieder durch, die einen solchen Bedarf haben.
- Begleiten Sie PSP-Freiwillige bei ihren Aktivitäten und leisten Sie bei Bedarf beratende Unterstützung.
- Von Outreach-Teams identifizierte Fälle weiterverfolgen, Bedarfsanalyse und Nachverfolgung durchführen.
- Wenden Sie Überwachungs- und Bewertungstools an, um das psychosoziale Wohlbefinden der Empfänger zu verfolgen.
- Melden Sie sich regelmäßig beim Teampsychologen und äußern Sie alle Bedenken hinsichtlich möglicher Risiken.
- Nehmen Sie an regelmäßigen Supervisionen teil und analysieren Sie die eigene Arbeit.
- Geben Sie anderen Mitarbeitern Ratschlägeund Freiwillige nach Bedarf und auf Anfrage.
- Berater müssen vor Beginn ihrer Tätigkeit eine obligatorische Schulung absolvieren und einen strukturierten Beratungsansatz gemäß internationalen humanitären Standards für die Bereitstellung psychosozialer Unterstützung verfolgen. Die Schulung erfolgt durch TCHHU.
Bedingungen:
- Vollzeit;
- geplante Geschäftsreisen innerhalb der Ukraine.
Ständiger Arbeitsort: Büro in Podilsk, Probezeit - 3 Monate.
Bitte senden Sie Ihren Lebenslauf mit der Bezeichnung der Position: [antworten]
Die Anwesenheit eines Motivationsschreibens ist willkommen.
< p>Der Wettbewerb findet
in zwei Phasen statt:(1) Bewertung von Lebensläufen und Motivationsschreiben
(2) Interviews mit eingeladenen Kandidaten auf der Grundlage von die Ergebnisse des ersten Phase.
Aufgrund der großen Anzahl an Anfragen kontaktieren wir Kandidaten, die die Anforderungen der offenen Stelle vollständig erfüllen.