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Projektmanager-Beratung in Stories Is

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SaturdayTeam ist ein dynamisches Analyse- und Forschungsberatungsunternehmen, das von einem Team erfahrener Big-3-Berater gegründet wurde. Unsere Hauptaufgabe besteht darin, Organisationen und Einzelpersonen beim Zugang zu erstklassigen Dienstleistungen zu angemessenen Kosten zu unterstützen und dabei den außergewöhnlichen Talentpool aus der CEE-Region zu nutzen.< p>Wir sind auf Business Intelligence spezialisiert und versorgen unsere Kunden mit wichtigen Erkenntnissen und strategischer Entschei

SaturdayTeam ist ein dynamisches Analyse- und Forschungsberatungsunternehmen, das von einem Team erfahrener Big-3-Berater gegründet wurde. Unsere Hauptaufgabe besteht darin, Organisationen und Einzelpersonen beim Zugang zu erstklassigen Dienstleistungen zu angemessenen Kosten zu unterstützen und dabei den außergewöhnlichen Talentpool aus der CEE-Region zu nutzen.


< p>Wir sind auf Business Intelligence spezialisiert und versorgen unsere Kunden mit wichtigen Erkenntnissen und strategischer Entscheidungshilfe. Unser engagiertes Team konzentriert sich auf die Suche, Organisation und Zusammenfassung von Daten zu einem bestimmten Thema oder Job, damit unsere Kunden fundierte Entscheidungen treffen und ihr Unternehmen voranbringen können. Weitere Informationen finden Sie auf unserer Website: www.saturdayteam.com

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Wir vergrößern unser Senior-Team und suchen erfahrene Fachkräfte zur Verstärkung Projektmanagement Team. Wir sind offen für die Einstellung von Menschen mit unterschiedlichem Hintergrund und unterschiedlichem Fachwissen, sofern Sie mit Ihren Kompetenzen erfolgreich sein können. Dies ist die perfekte Gelegenheit, Ihre Karriere in der Unternehmensberatung zu starten -Gewicht: 400; Schriftstil: normal; Textdekoration: keine"> und Arbeit an wirkungsvollen Projekten ukrainischer und internationaler Kunden.


Was Sie tun werden:

  • Leiten Sie das Analystenteam als direkter Manager, um die Projektziele zu erreichen;

  • Übernehmen Sie die Personalmanagementfunktion für 3-5 Analysten als Funktionsmanager und fungieren Sie als Mentor für das Team;

  • Beteiligen Sie sich an der Kundenkommunikation und an Verhandlungen und helfen Sie bei der Vorbereitungkommerzielle Angebote für neue Projekte erstellen;

  • Leiten Sie das Team bei der Analyse von Informationen aus verschiedenen Quellen und bereiten Sie Erkenntnisse und Empfehlungen für Kunden vor;

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    Übernehmen Sie Verantwortung für die Projektergebnisse – lesen Sie Korrekturen und geben Sie Feedback zu Berichten und Präsentationen zu Forschungsergebnissen, einschließlich Grafiken, Tabellen und Illustrationen;

  • Gemeinsam mit einem Team entwickeln und optimieren von Forschungsmethoden;

  • Als Account Manager für ausgewählte Konten fungieren.


Was Sie brauchen:

  • Bachelor-/Master-Abschluss in Wirtschaftswissenschaften/Finanzen/Soziologie oder gleichwertiger Abschluss;

  • 2+ Jahre Erfahrung im Projektmanagement / Beratung / Finanzen / Betrieb oder einem verwandten Bereich;

  • Nachgewiesene Erfahrung mit Daten (sowohl qualitativ als auch quantitativ) zur Unterstützung der Entscheidungsfindung;

  • Analytische Denkweise, Bereitschaft, über den Tellerrand zu schauen;

  • Englischniveau – Obere Mittelstufe oder höher; in der Lage, Informationen effektiv zu kommunizieren und zu verarbeiten;

  • Fähigkeit, komplexe Erzählungen in verdauliche Erkenntnisse zu zerlegen, die die Geschichte erzählen;

  • Beherrscht MS Excel und MS PowerPoint oder gleichwertig;


Wäre ein Plus:

  • Verfügen über fundierte Fachkenntnisse in mindestens einem ausgewählten Bereich;

  • Erfahrung in der Leitung von Beratungsprojekten.


Was bieten wir an:

  • Konkurrenzfähiges Gehalt und Wachstumschancen innerhalb des Teams;

  • Leistungsbezogene Vergütung für erfolgreiche Projektabwicklung, zusätzlich zum Gehalt;

  • Flexibles Arbeiten – Arbeiten Sie jederzeit und überall, solange Sie alle Fristen einhalten;

  • Englischunterrichtsabdeckung;

  • Mentoring-Programm.


Der Einstellungsprozess kann bis zu 4 Wochen dauern und umfasst:

  • 30-minütiges Screening-Interview zu Ihrem Hintergrund und Ihrer Motivation;

  • 45-minütiger Chat mit dem CEO;

  • [optional] kulturgerechtes Interview mit einem der aktuellen Projektmanager.

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