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IMPRO Email agency
IMPRO Email AgencyWir helfen E-Commerce-Unternehmen, erkennbarer zu werden, effektiv mit Markenanhängern zu kommunizieren, Produkte zu verkaufen und die Beziehungen zu Kunden zu stärken . All dies erreichen wir mithilfe durchdachter und effektiver E-Mail- und SMS-Marketingstrategien. Wir generieren neue Ideen und setzen mutige Lösungen um, die unseren Kunden echte Vorteile bringen.
Wir arbeiten in einer freundlichen und offenen Atmosphäre, sowohl mit Kunden als auch innerhalb unseres Teams. Unser Team wächst! Wenn Sie kommunikativ sind, in der Lage sind, Prioritäten richtig zu setzen, unter Multitasking-Bedingungen arbeitenund Sie mögen Teamgeist – dann ist unsere Stelle als Projektmanager genau das Richtige für Sie.
Wir suchen eine Person, die:
Hat 1 Jahr Erfahrung als Projektmanager.
Verfügt über allgemeine Kenntnisse von Klaviyo und E-Commerce-Plattformen (bevorzugt, aber nicht erforderlich).
Generiert schnell Ideen und Lösungen, die den Kunden interessieren.
Fähig, konstruktive Kritik anzunehmen und Fehler zu analysieren.
Er ist ein großartiger Teamplayer.
Plant seine Zeit effektiv und setzt PrioritätenAnzahl der Aufgaben.
Hat ein hohes Maß an Verantwortung.
Fähig zum Multitasking und zur Einhaltung von Fristen.
Verfügt über analytisches Denken und die Fähigkeit, fundierte Entscheidungen zu treffen.
Hat Erfahrung mit CRM-Systemen und Projektmanagement-Tools (bevorzugt).
Verfügt über die Fähigkeiten effektiver Geschäftskorrespondenz.
Zu den Aufgaben eines Projektmanagers bei IMPRO gehören:
Interaktion mit Kunden über Kommunikationsplattformen (n.d. Slack, Telegram) und Abhalten geplanter Meetings in Google Meet zur optimalen Planung und Koordination der Zusammenarbeit.
Gemeinsam mit dem Kunden Ziele festlegen und eine Strategie entwickeln, um diese im Unternehmen zu erreichen.
Koordination der Teamarbeit, Erstellung und Verteilung von Aufgaben.
Erstellung von Berichten auf der Grundlage der Ergebnisse der durchgeführten Arbeiten. Analyse der Berichte und Suche nach Verbesserungsmöglichkeiten gemeinsam mit dem Team. Und Präsentation des Berichts beim Kunden.
< /li>Fähigkeit, unter engen Fristen zu arbeiten und Fristen einzuhalten.
Analyse der Arbeitsergebnisse und Vorschlag für Möglichkeiten zu deren Optimierung.
Hochwertiger KundenserviceFreiheit durch zeitnahe und qualitativ hochwertige Ausführung der Aufgaben.
Einführung neuer Tools und Technologien zur Verbesserung der Teamproduktivität.
Teammotivation und Schaffung eines günstigen Arbeitsumfelds.
Wir:
Wir zahlen Gehälter immer pünktlich;
Wir stellen offiziell ein;
Wir zahlen 18 Tage Urlaub und Krankheitsurlaub (Urlaub beginnt nach dem offiziellen Monat der Aufnahme, der Testmonat wird nicht berücksichtigt);
Wir schaffen für Sie eine angenehme Arbeitsatmosphäre;
Wir schätzen Wochenenden und Feierabendstunden;
Lernen: Wenn Sie Kurse benötigen, vergüten wir diese entsprechend der Dauer der Zusammenarbeit (die Höhe der Entschädigung für diejenigen, die länger arbeiten, erhöht sich);
Wir lernen Englisch (3 Gruppen mit unterschiedlichen Niveaus). Der Unterricht für das Team ist kostenlos;
Wir respektieren und unterstützen uns gegenseitig.
Der Prozess der Jobsuche umfasst drei Phasen:
Durchführen einer Testaufgabe.
Interview mit HR und Senior PM
Interview mit CEO & Gründer der Agentur.
Wenn Sie sich für diese Stelle interessieren, freuen wir uns über Ihren Lebenslauf, ein kurzes Anschreiben und die voraussichtliche Gehaltshöhe.
IMPRO ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Alle qualifizierten Bewerber werden für eine Anstellung berücksichtigt, unabhängig von Alter, Rasse, Geschlecht, sexueller Orientierung, Selbstdarstellung oder Veteranenstatus.
li>< /ul>Website: https://impro.email/